履歷自傳撰寫與面試技巧-文庫(kù)吧資料
2025-02-27 10:41本頁(yè)面
【正文】 工作 為伱找方向PART 1 履歷表要怎麼寫 ?履歷表就像個(gè)人 DM！? 應(yīng)徵項(xiàng)目 :清楚明白? 基本資料 :正確有效? 照片 :不要空白? 希望待遇 :面議不填? 專長(zhǎng)興趣 :展現(xiàn)特質(zhì)? 學(xué)歷、經(jīng)歷 :倒敘呈現(xiàn)? 專業(yè)技能 :誠(chéng)實(shí)為上? 語(yǔ)言能力 :正確有效履歷表結(jié)構(gòu) Part 履歷表常見的毛病最好的商品必是符合市場(chǎng)需求者 (先知 )? 職務(wù)需求：學(xué)歷、經(jīng)歷、能力 (專業(yè)能力 )不只找工作 為伱找方向職務(wù)需求：學(xué)歷、經(jīng)歷、能力不只找工作 為伱找方向最好的商品必是符合市場(chǎng)需求者 (先知 )? 職務(wù)需求：學(xué)歷、經(jīng)歷、能力 (專業(yè)能力 )? 企業(yè)文化：組織、產(chǎn)品、願(yuàn)景 (最適最優(yōu) )不只找工作 為伱找方向企業(yè)文化：組織、產(chǎn)品、願(yuàn) 景不只找工作 為伱找方向最好的商品必是符合市場(chǎng)需求者 (先知 )? 職務(wù)需求：學(xué)歷、經(jīng)歷、能力 (專業(yè)能力 )? 企業(yè)文化：組織、產(chǎn)品、願(yuàn)景 (最適最優(yōu) )? 主動(dòng)思考：思考自己可被利用的價(jià)值 (企業(yè)需求)不只找工作 為伱找方向張忠謀先生心中的好人才=3Q very much? IQ:Intelligence Quotient 專業(yè)能力 學(xué)習(xí)能力 解決問題能力 外語(yǔ)能力? EQ:Emotional Quotient 工作熱情 同理心 團(tuán)隊(duì)合作 敏感度? AQ:Adversity Quotient 毅力 魄力 耐力 Always see the bright side of life ! Don’t stop, never give up ! 不只找工作 為伱找方向最好的商品必是符合市場(chǎng)需求者 (先知 )? 職務(wù)需求：學(xué)歷、經(jīng)歷、能力 (專業(yè)能力 )? 企業(yè)文化：組織、產(chǎn)品、願(yuàn)景 (最適最優(yōu) )? 主動(dòng)思考：思考自己可被利用的價(jià)值 (企業(yè)需求)不只找工作 為伱找方向結(jié)論 : 客制化履歷讓你更出色履歷表結(jié)構(gòu) Part 法? 所學(xué)所能? 經(jīng)歷專長(zhǎng)? 願(yuàn)景期許我就是你要的人 我就是你要的人 我就是你要的人 不只找工作 為伱找方向建議自傳寫法? 第一段：我的學(xué)歷、學(xué)科、學(xué)習(xí)，是企業(yè)要的人 （以大傳系畢業(yè)生應(yīng)徵報(bào)社記者為例） 本人畢業(yè)於 XX大學(xué)大傳系，經(jīng)過了四年紮實(shí)且專業(yè)的傳播課程訓(xùn)練，我對(duì)於從事新聞工作有著高度熱忱與充分信心。 記?。?「工作態(tài)度比專業(yè)技能重要」。? 使用電話請(qǐng)長(zhǎng)話短說(shuō)，並勿用於與工作上無(wú)關(guān)之聯(lián)絡(luò)事項(xiàng)。? 未經(jīng)工讀單位許可於工作值勤期間不可上網(wǎng)、上 BBS、 打電動(dòng)或從事非職務(wù)相關(guān)之工作等。? 配合公司作息 ：工讀生也是公司的一員，應(yīng)全力配合公司調(diào)派，如：加班、假日支援、輪班、出差 … 等，不要找藉口拒絕或無(wú)故不到。工讀需調(diào)適的態(tài)度? 生活單純化 ：工作時(shí)間外的調(diào)配，要量力而為才不致兩邊都做不好，不要增加不必要工作之餘的負(fù)擔(dān)，如：兼差、傳銷 … 等。? 注意工作安全 ：遵守工作相關(guān)安全規(guī)定，如有不清楚的地方，應(yīng)向主管或同事請(qǐng)教，如需騎乘機(jī)車等交通工具，需注意交通安全。? 出勤應(yīng)正常 ：工作若無(wú)故不到，會(huì)對(duì)工作進(jìn)度與人員安排造成影響，若有重要事情應(yīng)事先向主管請(qǐng)假。? 工作效率 ：對(duì)交付的工作能按時(shí)完成，且成效良好。工讀需調(diào)適的態(tài)度? 心態(tài)的調(diào)適 ：工讀初期較容易 感到適應(yīng)不良，應(yīng)以公司的一份子自許，學(xué)習(xí)展現(xiàn)工作熱忱與敬業(yè)精神，盡力做好主管交辦工作。 8? 實(shí)習(xí)結(jié)束前，口頭徵詢主管 提供推薦信的意願(yuàn) 。 6? 少用 msn， 多接觸各部門同事、主管 ，了解各職類工作內(nèi)涵、累積人脈資源? 跟其他實(shí)習(xí)生混熟 ，今日的同事可能是未來(lái)的貴人。? 讀讀你負(fù)責(zé)歸檔的文件 ， (在被允許的情況下 )。 4? 主動(dòng)出擊 ， 不要被動(dòng)等待分發(fā)工作，主動(dòng)詢問有什麼是我可以做的。? 走出你的安全區(qū) (fort zone)，尤其對(duì)不合理的要求，更要視之為自我挑戰(zhàn)、面對(duì)恐懼的好機(jī)會(huì)。讓你的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)與眾不同的8個(gè)竅門竅門 1 amp。3.「 做中學(xué) 」 養(yǎng)成正確的處事態(tài)度及解決問題的思維方式。若具備以上條件，面試機(jī)率會(huì)大增！實(shí)習(xí)有什麼好處？Are You Experienced?你有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)嗎？新鮮人自認(rèn)仍找不到工作的原因企業(yè)篩選新鮮人的條件排行榜現(xiàn)在的你需要擁有這些價(jià)值在校生在哪些方面多加努力？新鮮人自認(rèn)找不到工作原因?qū)嵙?xí)，了解職業(yè)性向，加強(qiáng)語(yǔ)言能力，專業(yè)能力提升及證照化是在校生的自我要求重點(diǎn)大學(xué)生實(shí)習(xí)的理由？大學(xué)生認(rèn)為實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)不好的理由？企業(yè)建議新鮮人在試用期的努力方向工讀實(shí)習(xí)的優(yōu)點(diǎn)、實(shí)習(xí)有助於 學(xué)校教育與企業(yè)用人接軌 。履歷自傳撰寫與面試技巧 今天你期待得到什麼 ?不只找工作 為你找方向大綱v比找工作更重要的工作？vPART 1 求職 IQ測(cè)驗(yàn)vPART 2 實(shí)習(xí)的好處vPART 3 如何找到喜歡的工作？vPART 4 履歷撰寫vPART 5 面試技巧vPART 6 提升競(jìng)爭(zhēng)力的秘方不只找工作 為你找方向面試 IQ測(cè)驗(yàn)? Q1. 平均一份履歷被瀏覽多久 ? –– 40秒秒Q2. 決定是否有面試機(jī)會(huì)的關(guān)鍵因素為何？– 59% 工作經(jīng)驗(yàn)；工作經(jīng)驗(yàn)； % 自傳內(nèi)容；自傳內(nèi)容； 48% 清楚的求清楚的求職目標(biāo)；職目標(biāo)； % 畢業(yè)科系畢業(yè)科系Q3. 70%以上人事主管認(rèn)為什麼是選拔新人的重要依據(jù) ?–面試的臨場(chǎng)反應(yīng)面試的臨場(chǎng)反應(yīng)決定求職者是否有面試機(jī)會(huì)的最大因素為何？一般而言，「工作經(jīng)驗(yàn)」是企業(yè)決定是否給與面試機(jī)會(huì)的最重視項(xiàng)目。 但新鮮人在沒有太多工作經(jīng)驗(yàn)的情況下，務(wù)必要注意「自傳內(nèi)容」、「清楚求職目標(biāo)」、及「?jìng)€(gè)人畢業(yè)科系是否與該職務(wù)相關(guān)」 。2. 工作表現(xiàn)優(yōu)異，有機(jī)會(huì)畢業(yè)後 獲企業(yè)聘用 。4. 實(shí)習(xí)能讓你的 履歷表更精
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