成功人生]您必須知道的十二條社會定律-文庫吧資料
2025-01-24 18:43本頁面
【正文】 是：一個人敷衍了事，兩個人互相推諉，三個人則永無成 事之日。 五、零和游戲原理 ?社會的方方面面都能發(fā)現(xiàn)與 “ 零和游戲 ”類似的局面，勝利者的光榮后面往往隱藏著失敗者的辛酸和苦澀。要建立科學(xué)、 ? 合理的人員選聘機制，客觀評價每一位職工的能力和水平，將職工安排到其可以勝任的崗位。彼得原理有時也被稱為 “ 向上爬 ” 原理。同時要加強員 ? 工對企業(yè)目標的認同感，讓員工感覺到自己所做的工作是值得的，這樣才能激發(fā)職 ? 工的熱情。 “ 選擇你所愛的，愛你所選擇的 ” ，才可能激發(fā)我們的奮斗毅力，也才 ? 可以心安理得。如果你的工作不具備這三個因素，你就要考慮換一個更合適的工作，并努力做好它。 ? 現(xiàn)實的處境。 哪些事值得做呢？一般而言，這取決于三個因素 : ? 價值觀。不值得定律反映出人們的一種心理，一個人如果從事的是一份自認為不值得做的事情，往往會保持冷嘲熱諷，敷衍 ?了事的態(tài)度。手 ? 表定理所指的另一層含義在于每個人都不能同時挑選兩種不同的價值觀，否則，你 ? 的行為將陷于混亂。 ? 手表定理在企業(yè)經(jīng)營管理方面給我們一種非常直觀的啟發(fā)，就是對同一個人或 ? 同一個組織的管理不能同時采用兩種不同的方法，不能同時設(shè)置兩個不同的目標
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