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工程建設(shè)公司20xx年安全生產(chǎn)獎罰辦法-文庫吧資料

2025-01-21 03:29本頁面
  

【正文】 10000元、副職9000元(含土建、安裝管理部),跟班副職按正職標(biāo)準(zhǔn)處罰;隊長或組長5000元,跟班隊長5000元,其他副隊長或副組長4000元;班長3600元;當(dāng)班安監(jiān)員2000元;其他事故責(zé)任人,按責(zé)任大小,分別罰款4000—10000元。取消全公司季度安全獎(實行月度獎勵的,自發(fā)生事故之日起,連續(xù)3個月不得獎)。(五)公司實現(xiàn)安全年,全公司所有在崗人員(副總以上領(lǐng)導(dǎo)除外),給予一次性嘉獎。(四)公司機關(guān):實行月度考核,月度獎勵。實現(xiàn)安全生產(chǎn):管理部正職獎勵1600元;項目部正職獎勵1200元當(dāng)月發(fā)生一起輕傷事故的,該項目部不得獎;管理部班子成員按該月獎勵標(biāo)準(zhǔn)的50%兌現(xiàn)。當(dāng)月發(fā)生重傷、重大非人身及以上事故的或二起及以上輕傷事故的,安裝系統(tǒng)所有人員均不得獎。實現(xiàn)安全生產(chǎn):安裝管理部正職獎勵2000元;從事井筒作業(yè)的項目部正職獎勵2000元;從事井下作業(yè)的項目部正職獎勵1800元;從事地面作業(yè)的項目部正職獎勵1200元。全年實現(xiàn)安全生產(chǎn),所繳納的安全風(fēng)險抵押金轉(zhuǎn)入下一年度進行抵押。當(dāng)月發(fā)生一起輕傷事故的,該施工隊、組不得獎,從次月開始按第一季度標(biāo)準(zhǔn),重新累計考核;班子成員按該月獎勵標(biāo)準(zhǔn)的50%兌現(xiàn)。
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