懶人吧_創(chuàng)業(yè)計劃書-文庫吧資料
2025-01-18 12:18本頁面
【正文】 刃上，充分發(fā)揮每一分錢的價值 。 薪酬獎懲制度 每個月評選出優(yōu)秀店員一名，獎金為 200元，而需改進的店員第一月需寫一份檢討，若連續(xù)三個月沒有改進。 人員績效考核方法 每天營業(yè)前必須簽到，店長必須集訓講話，月末應通過獎懲制度，評選出優(yōu)秀店員及改進店員。此為預算人數(shù)，在正式實施時根據(jù)情況增加人數(shù)。 本店 “ 懶人吧 ”外帶的紙杯、紙盒，印有本店特色的 LOGO，而我們的服務生統(tǒng)一著印有特色的 LOGO的服裝。樹立 顧客滿意自己才滿意 的觀念，做到時時刻刻為顧客著想。在服務中嚴格要求工作人員樹立顧客第一的觀念，認真聽取顧客意見與建議。 有形化營銷策略： 通過 菜單、海報、文化手冊、促銷活動 等向消費者進行宣傳。 后期宣傳：重視已有顧客關系，借此進行口碑漸推營銷。 顧客可以進行對食物的打包、定制，價格定在 512元每份較合適； 一般情況下一杯茶加一些休閑點心，三、五個朋友，人均消費 18元左右； 溫馨的家庭套餐
教學課件相關推薦
鄂ICP備17016276號-1