大型企業(yè)治安保衛(wèi)管理規(guī)定-文庫(kù)吧資料
2024-09-21 08:53本頁(yè)面
【正文】 第二十八條 毆打他人，或者故意傷害他人身體，情節(jié)較輕的，處 300 元以下罰款，賠償經(jīng)濟(jì)損失。 第二十七條 侵犯公民人身權(quán)利，是危害社會(huì)治安的違法犯罪行為。 第二十五條 以營(yíng)利為目的，為賭博提供條件或者參與賭博的，分別按下列處罰： 1．職工參與賭博第一次被查獲者，沒(méi)收賭具、賭資，處 2020元以下罰款，并給予通報(bào)批評(píng)； 2．職工參與賭博第二次被查獲者，沒(méi)收賭具、賭資，處 2020元以下罰款，通報(bào)批評(píng)，并給予開(kāi)除留用察看一年的處分； 3．職工第三次參與賭博的，除處 2020 元以下罰款外，予以開(kāi)除（解除勞動(dòng)合同）； 4．職工上班時(shí)間或在工作場(chǎng)所賭博，參照上述條款從重處罰； 5．凡在場(chǎng)觀賭或?yàn)橘€博望風(fēng)及包庇縱賭者，視同賭博論處； 6．職工參與社會(huì)專(zhuān)業(yè)設(shè)局的賭場(chǎng)賭博，被公安機(jī)關(guān)查處的，公司將予以開(kāi)除（解除勞動(dòng)合同）； 7．職工參與 “六合彩”賭博 被公安機(jī)關(guān)查處的，扣發(fā)其年終效益獎(jiǎng)的 50％；職工參與 “六合彩”賭博 被公安機(jī)關(guān)查處 且 賭 資較大（ 1000元以上）的， 扣發(fā)其全年年終效益獎(jiǎng)， 性質(zhì)嚴(yán)重的， 并 給予行政記過(guò)以上處分； 8．職工參與賭博，被公安機(jī)關(guān)處罰者，公司不再給予經(jīng)濟(jì)處罰，但其他仍按上述有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第二十三條 擾亂企業(yè)公共秩序，情節(jié)輕微或尚未造成嚴(yán)重?fù)p失的，處 300 元以下罰款；情節(jié)較重的，給予行政處分并處 500 以下罰款： 1．尋釁滋事，擾亂單位秩序，影響正常生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作的； 2．?dāng)_亂會(huì)場(chǎng)、體育賽場(chǎng)、食堂、娛樂(lè)場(chǎng)所、閱覽室等公共場(chǎng)所秩序的； 3．私藏易燃易爆物品、毒害性物資或非法經(jīng)營(yíng)易燃易爆物品的； 4．危害公司計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)安全，影響計(jì)算機(jī)信息 系統(tǒng)正常運(yùn)行的。 第二十一條 違反治安保衛(wèi)管理規(guī)定，有下列情形之一的，從重處理： 1．有較嚴(yán)重后果的； 2．教唆、脅迫、誘騙他人違反治安保 衛(wèi)管理的； 3．組織、煽動(dòng)他人到辦公場(chǎng)所擾亂正常工作秩序的； 4．對(duì)報(bào)案人、控告人、舉報(bào)人、證人打擊報(bào)復(fù)的； 5．屢教不改的； 6．明知故犯的； 4 7．勾結(jié)外來(lái)人員進(jìn)公司作案的； 8．阻礙保衛(wèi)人員正常工作及調(diào)查案件的。 第十九條 公司 各部 室和分廠 違反治安保衛(wèi)管理規(guī)定的，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的單位領(lǐng)導(dǎo)和其他直接責(zé)任人依照本規(guī)定處罰。 第十八條 有兩種以上違反治安保衛(wèi)管理行為的，分別決定，合并執(zhí)行；共同違反治安保衛(wèi)管理規(guī)定的，根據(jù)行為人在違反治安管理行為中所起的作用，分別賠償經(jīng)濟(jì)損失并給予處罰。 第十七條 醉酒的人違反本規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)給予處罰。 經(jīng)濟(jì)處罰，可以單項(xiàng)處罰，也可以兼項(xiàng)處罰。 1．行政處分為：
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