試用期員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)審批表[精選合集]-文庫(kù)吧資料
2025-05-08 02:52本頁(yè)面
【正文】 +v),每天打卡 (不打要扣錢(qián)，不敢不打啊 )。從來(lái)公司的第一天起，我把自己融入到我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)中，學(xué)到了在學(xué)校學(xué)不到的許多知識(shí)，這主要得益于領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng) (什么時(shí)候的事？ )和同事的熱情幫助 (這個(gè)是真的 )。 四、各部門(mén)請(qǐng)?jiān)谵D(zhuǎn)正員工試用期結(jié)束前將員工的轉(zhuǎn)正材料交行政人事部存檔，作為員工轉(zhuǎn) 正、定級(jí)的依據(jù)，無(wú)材料或材料不齊者不得轉(zhuǎn)正。 二、被考評(píng)者所在部門(mén)經(jīng)理根據(jù)被考評(píng)者的試用期表現(xiàn)填寫(xiě)《試用期員工考核表 —— 員工所 在部門(mén)部分》轉(zhuǎn)總經(jīng)理審批。 經(jīng)理級(jí)以下員工需附《新員工培訓(xùn)反饋表》。 管理中心總監(jiān)審批總經(jīng)理 審批備注： 經(jīng)理級(jí)（含經(jīng)理）以上員工轉(zhuǎn)正，需中心總監(jiān)出具意見(jiàn)，總經(jīng)理審批后生效。108642108642108642 考核得分：考核得分： 分（加權(quán)平均計(jì)算） 考核者簽名：考核者簽名： 備注：考核結(jié)果綜合得分低于 60 分為不合格。在本崗位中，能積極主動(dòng)了解同事、客服需求，并提供有服務(wù)意識(shí)效服務(wù)，親和力強(qiáng)，工作差錯(cuò)率少。工作中能妥善處理上級(jí)、同級(jí)、下級(jí)等各種關(guān)系，無(wú)摩擦溝通協(xié)調(diào)能力產(chǎn)生，能夠調(diào)動(dòng)各方面的工作積極性。工作方法合理，在要求的時(shí)間內(nèi)及時(shí)優(yōu)異地完成工作，并工作效率保持良好業(yè)績(jī)。高度認(rèn)同公司經(jīng)營(yíng)理念、企業(yè)文化和核心價(jià)值觀，有強(qiáng)烈文化認(rèn)同的集體榮譽(yù)感 ，能快速融入公司。申請(qǐng)人：申請(qǐng)人：此致敬禮 考評(píng)內(nèi)容 (由直接上級(jí)填寫(xiě) )考評(píng)內(nèi)容 (由直接上級(jí)填寫(xiě) )考核得分考核項(xiàng)目考核標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)守公司機(jī)密，嚴(yán)格遵守公司管理制度，愛(ài)崗敬業(yè)，誠(chéng)實(shí)職業(yè)道德守信。在以后的工相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。工作中不斷前進(jìn) 與完善。 因此，我特向潘總申請(qǐng)：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià)，望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià)，使我按期轉(zhuǎn)為正式員月起，工，并根據(jù)公司的薪金福利情況，從 2021 年 10 月起，轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為并根據(jù)公司的薪金福利情況， XXXX 元 /月。根據(jù)公司規(guī)章制度，根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿(mǎn)三 個(gè)月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，作和學(xué)習(xí)中，我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，我 相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心，一定能夠改正這些缺點(diǎn)，相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心
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