平安創(chuàng)建自查報告-文庫吧資料
2025-05-06 22:20本頁面
【正文】 副書記，解決了其政治待遇問題；街道黨工委配齊了綜治辦工作人員，綜治辦工作人員享受到了每人每月 70 元的綜治崗位津貼；各社區(qū)、村配齊配強了治保會人員，使平安創(chuàng)建工作在基層第一線有人抓，有人管。經(jīng)過整治，使一度成為混亂場所的青洲外口公寓面貌大為改觀。區(qū)委鄭有光書記還帶領區(qū)直有關部門親臨指導，要求全區(qū)推廣羅星街道的做法。街道黨工委、辦事處對平安創(chuàng)建工 作高度重視，街道黨政一把手帶頭包點抓治安，如街道黨工委陳紅書記今年掛點抓了培英社區(qū)凱興花園、羅長新村等兩個群眾反映的治安熱點問題，通過引導凱興花園、羅長新村業(yè)主們實行民主自治，參與管理，促進了社區(qū)和諧。今年我們也把平安街道創(chuàng)建目標，進行任務分解，落實工作措施，為構建平安街道奠定了一個堅實的基礎。上半年街道黨工委、辦事處召開了兩場社會治安綜合治理工作會議，沿山、馬限、羅建、培英和君竹五個社區(qū)、村通過了區(qū)級“平安社區(qū) (村 )”的驗收。 2021 年初，區(qū)委、區(qū)政府與街道黨工委、辦事處簽訂的馬尾區(qū)社會治安綜合治理工作責任書，要求羅星街道力爭年內(nèi)創(chuàng)平安街道。 我們把“平安街道”創(chuàng)建放在全面構建和諧社會的工作大局中，創(chuàng)新思路，奮力爭先，從資金保障、責任落實等方面為平安 創(chuàng)建工作提供強有力支持，保證了工作的高效開展。 第四篇：創(chuàng)建平安街道自查報告 半年來，在區(qū)委的正確領導下，在區(qū)綜治委的具體指導下，我們以責任制為龍頭，以平安創(chuàng)建為平臺，以綜治組織和經(jīng)費為保障，健全和完善齊抓共管的工作機制，全面扎實開展社會治安綜合治理工作，社會治安形勢呈現(xiàn)良性態(tài)勢，為我街經(jīng)濟建設和社會發(fā)展創(chuàng)造了一個良好的環(huán)境?！捌桨册t(yī)院”的建設是一項長期性的任務，需要長期抓，經(jīng)常抓，既要有長期的計劃，又要有短期的安排。始終把醫(yī)院的穩(wěn)定、患者和職工的生命、財產(chǎn)安全作為建設“平安醫(yī)院”的重中之重?！捌桨册t(yī)院”、的“平安”，不是狹義的“平安”而是涵蓋了經(jīng)濟、政治、文化和社會各方面寬領域、 大范圍、多層面的廣義“平安”。切實解決了干部職工在民主意識、法制觀念、服務意識等方面存在的問題，提高了職工隊伍的思想政治素質(zhì)。要從安邦定 國、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展的認識出發(fā)，從創(chuàng)造良好的醫(yī)療環(huán)境的認識出發(fā)，從我院就診病號多，人口流量大，人員構成復雜的特點出發(fā)，把“平安醫(yī)院”的創(chuàng)建工作擺到重要位置上。 二、工作要求 提高認識，擺上位置。 目前，我院的創(chuàng)建工作已初見成效，但是我們深知“平安醫(yī)院”的創(chuàng)建不是一朝一夕的事，而是需要 在創(chuàng)建過程中不斷完善、不斷創(chuàng)新的長久性工作，我院將保持已取得的成績，繼續(xù)努力，為創(chuàng)建平安醫(yī)院做出自己應有的貢獻。 明確目標，落實職責。將創(chuàng)建活動列入考核重要 內(nèi)容，對成績突出的科室和個人給予表彰獎勵，對措施不利、失職瀆職的，嚴肅追究責任。 四、保障措施 建立組織，加強領導。認真做好和妥善處置因醫(yī)院改革、部分職工的院內(nèi)不同分工牽涉到個人利益帶來的各種矛盾事件。 認真化解和處置各種突發(fā)事件和矛盾糾紛，切實維護了醫(yī)院的穩(wěn)定。嚴格落實科室安全責任制，搞好不穩(wěn)定因素排查，發(fā)現(xiàn)問題立即整改。嚴格落實三級查房制度，做好病人四防工作，做到精心治療、精心護理，嚴防醫(yī)療糾紛事故的發(fā)生。加強與公安部門的協(xié)調(diào)，切實維護醫(yī)院及周邊地區(qū)治 安秩序，確保了醫(yī)院的穩(wěn)定。我院每年定期和不定期地對消防安全進行全面檢查，實地演練，對容易引發(fā)火災、存放危險品及人員集中的場所作重點檢查（如藥庫、病房、鍋爐房等），對消防設施進行定期維護更換，確保消防器材的完好。 加強醫(yī)院安全工作，切實地保護了職工和患者安全。在醫(yī)院的日常管理中，按照我院制定的 269 條規(guī)章制度實施，一旦出現(xiàn)違規(guī)違紀進行處罰，確實做 到在制度面前人人平等，讓大家有話說到明處，有意見提到明處，使日常管理民主化。新到崗人員進行崗前法制教育，按年初工作計劃實施，如《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護士管理條例》、《藥品管理法》全院職工每年兩次集中法制知識培訓，培訓后進行測試，不合格者進行補考。 三、工作重點 建設“平安醫(yī)院”涵蓋醫(yī)院改革、發(fā)展、穩(wěn)定 的各個方面，是一項長期的任務。我們通過形式多樣的，最大限度地廣泛宣傳，營造了人人關心、人人支持、人人參與“平安醫(yī)院”建設的濃厚氛圍。 加強宣傳，營造氛圍?！捌桨册t(yī)院”的建設是一項長期性的任務，需要長期抓，經(jīng)常抓，既要有長期的計劃，又要有短期的安排。始終把醫(yī)院的穩(wěn)定、患者和職工的生命、財產(chǎn)安全作為建設“平安醫(yī)院”的重中之重?！捌桨册t(yī)院”、的“平安”，不是狹義的“平安”而是涵蓋了經(jīng)濟、政治、文化和社會各方面寬領域、大范圍、多層面的廣義“平安”。切實解決了干部職工在民主意識、法制觀念、服務意識等方面存在的問題，提高了職工隊伍的思想政治素質(zhì)。要從安邦定國、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展的認識出發(fā)，從創(chuàng)造良好的醫(yī)療環(huán)境的認識出發(fā)，從我院就診病號多，人口流量大，人員構成復雜的特點出發(fā)，把“平安醫(yī)院”的創(chuàng)建工作擺到重要位置上。 二、工作要求 提高認識，擺上位置。如對學生的幫教工作、留守學生的管教工作、周邊 環(huán)境的整治工作等都需進一步加強。
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