【正文】 管理機制，保持安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定，堅持做到“五抓五落實”，實現(xiàn)“一降低一杜絕一確?！保唇档鸵话闶鹿?，杜絕較大及以上事故，確保完成集團公司下達的安全生產(chǎn)目標責(zé)任制。謝謝大家。爭取下次有機會我們再相聚、再交流。我在辦公室 主任這個崗位工作的時間有限，七、八個月的時間體會還不夠深，需要學(xué)習(xí)的東西還很多。政務(wù)和事務(wù)是辦公室的兩大職能，我們要讓事務(wù)為政務(wù)服好務(wù)，同時按照辦公室事務(wù)無小事的原則管好事務(wù)。只有把事辦好，才能體現(xiàn)文件的質(zhì)量，只有高水平的文件才會提高辦事效率。辦事不能拖拉，辦文短，辦事快。辦公室每天都與文件打交道，文山會海問題也一直困擾我們。我們有時偏重于對領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)或者是偏重于橫向的服務(wù)，我覺得對基層的服務(wù)應(yīng)該克服官僚 主義和形式主義，把基層的事當作自己的事辦好。這個關(guān)系能否把握好，非常關(guān)鍵。要注意把握好整體與局部的關(guān)系。我們對優(yōu)質(zhì)服務(wù)提出的要求，就是要辦大事，辦難事，辦新事，創(chuàng)造性地開展工作。第三個轉(zhuǎn)變是由一般的服務(wù)向優(yōu)質(zhì)服務(wù)轉(zhuǎn)變。在決策之中，我們要搞好協(xié)調(diào)，理順各方面的關(guān)系 。決策的全過程，是指決策之前、決策之中和決策之后三個環(huán)節(jié)。辦公室主任的水平，就體現(xiàn)在能不能為決策層決策提出一些能夠被采納的有充分、準確、科學(xué)依據(jù)的建議，從而把握工作的主動權(quán)。做辦公室工作一定要有前瞻性、計劃性，就是有些能夠主動超前的工作，要盡早謀 劃，盡早安排，以免處于被動。第一個轉(zhuǎn)變就是從被動的服務(wù)向主動的服務(wù)轉(zhuǎn)變。主動服務(wù)的意識還體現(xiàn)在服務(wù)方式的轉(zhuǎn)變上。我們要針對新的形勢，樹立以決策為中心，以人為本，繼承傳統(tǒng)與開拓創(chuàng)新相結(jié)合的新型的服務(wù)理念，以創(chuàng)造性的思維去思考和實踐。第三，應(yīng)該樹立主動服務(wù)的意識。這里要體現(xiàn)兩個“關(guān)鍵”：一個是高效率，工作方法是否科學(xué)主要體現(xiàn)在工作效率上 。第二，應(yīng)該具有科學(xué)的工作方法。第一，應(yīng)該具備一流的綜合素質(zhì)。我們今年和今后的總體方向是 什么 ?目標是什么 ?實現(xiàn)目標的途徑是什么 ?要時時刻刻清楚、明確，而且要為這個目標的實現(xiàn)進行不懈努力。任何綜合協(xié)調(diào)都是為了實現(xiàn)全局性的最終目標。大家都喜歡把辦公室比做“紐帶樞紐”，這就是說辦公室就象鐵路樞紐站一樣，要作上行、下行和多方面的協(xié)調(diào)、服務(wù)，這也是辦公室工作的一個最大的特點。這是專業(yè)部門不可能代替也代替不了的一個重要特點。我想主要有這么三點：首先是它的綜合性。所以，辦公室應(yīng)該定位于決策層和執(zhí)行層中間這個層面來拓展及創(chuàng)新各項工作。辦公室上面有一個決策層，也就是各個單位的決策領(lǐng)導(dǎo)班子，各專業(yè)部門為執(zhí)行層，辦公室處在決策層和執(zhí)行層的中間層面，可叫做輔助層，協(xié)調(diào)服務(wù)是這個層面的主要功能，這也是我們的工作定位。 一是關(guān)于辦公室定位。作為辦公室主任，對工作要有前瞻性思考。第八，工傷保險體系，通過工傷保險促進企業(yè)安全狀況的好轉(zhuǎn)。第六，科技創(chuàng)新體系，要依靠科技進步，來推進安全生產(chǎn)科技產(chǎn)業(yè)化 。第四， 執(zhí)法監(jiān)督體系，要加大行政執(zhí)法力度，強化行政處罰 。第二，監(jiān)管組織體系，主要是構(gòu)架全國監(jiān)管體制和行政執(zhí)法隊伍建設(shè) 。對我們來說，明年最重要的一項任務(wù)就是要落實 x 屆四中全會提出的“完善安全生產(chǎn)監(jiān)管體系”，這是全局性的、整體性的、長遠性的一件大事。就是要落實《國 務(wù)院關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》所提出的各項任務(wù) 。 作為辦公室主任，首先考慮的就是本單位的大局及總體走向。在上述這些方面，你們的體會比我應(yīng)當更深一些。因為它體現(xiàn)在全局性工作上，而不是部門工作。辦公室工作要求我們在性格、業(yè)務(wù)素質(zhì)、能力和思考方式上與專業(yè)部門有一個很大的不同與轉(zhuǎn)變，而且要克服一些常人難以理解的困難，要為全局的工作做出默默的、無聲的協(xié)調(diào)和奉獻。經(jīng)過辦公室主任這個崗位的鍛煉，如果再回到專業(yè)部門，一定會促進專業(yè)管理水平有新的提高。辦公室工作使我們思考問題的角度更開闊、更全面，是從線性思維逐步走向整體性思維的過程，業(yè)務(wù)能力也得到很大鍛 煉和提高。對人生的工作經(jīng)歷確實是一個非常大的轉(zhuǎn)折。具體講，就是去年 1 月份到 8 月份，其間經(jīng)歷了機構(gòu)改革，這幾個月的感受，比我過去很長時間的工作體會要深刻得多。所以我想建議 x，盡可能爭取一年開一次辦公室主任會議，給大家多創(chuàng)造在一起交流的機會。各分局領(lǐng)導(dǎo) 也高度重視，在目前工作安排很飽滿的情況下能讓辦公室主任們出來開會，也是很不容易的。三是這次會議將傳達貫徹前不久召開的全省政府系統(tǒng)秘書長辦公廳主任會議精神做為一項重要內(nèi)容。二是會議組織得很好。一是監(jiān)管監(jiān)察系統(tǒng)的辦公室主任基本都到了。剛才 x 的主題報告非常詳細，包含了全系統(tǒng)辦公室前一段工作和下一步打算，希望大家能夠領(lǐng)會、理解，并按照所有的要求去做。只有安全才能有收獲、有幸福，否則“皮之不存，毛將焉附” ? 朋友們，新世紀的太陽從東方的地平線上噴薄而出，歷史已跨入一個新的時代。“安全責(zé)任重于泰山”就是要按照“三個代表”的要求，強化各級領(lǐng)導(dǎo)的安全責(zé)任意識，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo) 。 有這樣一個問題一直在我腦海里縈回：是什么力量使 x 員工連續(xù)5 年實現(xiàn)“人身事故為零、設(shè)備操作事故為零、火災(zāi)爆炸事故為零”以后，又在 20x 年創(chuàng)下一個全部事故為零 ?是什么力量使 x 員工在工廠經(jīng)歷了重大變革后仍銳意進取呢 ?是我們 x 領(lǐng)導(dǎo)耐心細致的思想工作 !是“四個不變”的政策溫暖人心 !是安全責(zé)任制的真正貫徹落實 ! 從 x 投入 x 懷抱那一天起，“獻身 x 光榮，安全平穩(wěn)光榮”就與 x員工融為一體，譜寫了一曲曲動人的凱歌。不懂得防范為重，責(zé)任重于泰山的人是心靈的幼稚 。安全和良好的秩序 ,是我們 x企業(yè)保證國家整體發(fā)展、人民生活水平不斷提高的最集中的體現(xiàn)，這也是我們?yōu)槠髽I(yè)服務(wù) ,最基本的要求。8 月，南化石灰員工灼燙死亡一人??這些慘劇，無一不是違章作業(yè)，違章指揮，違反勞動紀律造成的 ! “前車之鑒，后事之師”，安全工作只有起點，沒有終點。6 月，洛陽 x345 噸吸附劑失活，經(jīng)濟損失巨大 。正是“安全”保持著 x 行業(yè)高速、迅猛的發(fā)展態(tài)勢，也正是“安全”讓我們 x 不斷的走向發(fā)展壯大。不懂安全，哪怕是小小的一只工具包 ,就能中斷供電系統(tǒng)的正常運行 。在于千家萬戶的幸福與歡樂 ?！半[患險于明火，防范勝于救災(zāi)，責(zé)任重于泰山”這是現(xiàn)在，我和同事們每天上班時恪守的信念，在人生的旅途上，安全伴我同行 !的確，在我們離開母親的攙扶，搖搖晃晃地行走在人生道路上以后，我們一直依賴著“安全”這個拐杖，沒有它，我們可能會摔跤，可能走不過風(fēng)風(fēng)雨雨，更不可能到達人生輝煌的頂峰?！边@是母親在我蹣跚學(xué)步時的指點。我的演講題目是“安全伴我同行”。誰鄙視它 ,誰就會跌進痛苦的深淵 .我們 x 廠曾經(jīng)編寫過一部叫做《傷亡事故警示錄》的小冊子 ,雖然只有薄薄的一小本 ,卻記載了 x 廠歷史上所有的重大傷亡事故 .時間從建場初期因條件簡陋中暑死亡到現(xiàn)在因電擊致死 ,死亡事故的性質(zhì)從自然雷擊到違章操作 ,死亡的人員從臨近退休的老人到風(fēng)華正茂的青年 ,這本小冊子是 x 廠建場四十多年來 ,人與自然艱苦抗爭的一部血淚史 .廠現(xiàn)在所使用的 幾十種安全管理制度 ,如《 x 廠防雷電安全管理制度》 ,《安全例會制度》 ,《特工種管理制度》等就是從以前這些血淋淋的事故中凝煉出來的 .過去人們的鮮血都已經(jīng)流了 ,今天的我們還有什么理由不去好好地珍惜呢有一句話說得好 :既然你想幸福地活著 ,就沒有理由漠視安全 ..創(chuàng)千日安全生產(chǎn)不易 ,造長久萬家燈火更難 .為了創(chuàng)造一個和諧安全的工作環(huán)境 ,廠堅持用系統(tǒng)的思路 ,創(chuàng)新的觀點來對待安全工作 ,努力在企業(yè)內(nèi)塑造安全文化 .從去年開始 ,發(fā)動了 安全生產(chǎn)正計時 活動 ,提出了 安全生產(chǎn)是條射線 ,只有起點沒有終點 的口號 ,把別人的事故當成自己的教 訓(xùn) ,把過去的事故當成現(xiàn)在的隱患 ,構(gòu)筑了全員 ,全方位的安全思想防線 .截止今天 ,x 廠己經(jīng)實現(xiàn)安全生產(chǎn) 511 天 ,保持了長期安全生產(chǎn)的最好記錄 .今年春天以來 ,在我們國家流行的非典型性肺炎給我們帶來了不少恐慌 ,SARS 病毒是隱蔽的 ,我們用肉眼看不見它 ,但它的對手 —— 我們卻是光明的 ,我們所組成的是一個曾經(jīng)遭受過多次溫疫災(zāi)難的民族 ,是一個產(chǎn)生過張仲景和華佗的民族 ,是一個從千百萬個漢字中提煉出 萬眾一心 ,眾志成城 的民族 .如今的 非典 再也不像以前那么肆虐了 .安全事故也像SARS 病毒一樣 ,我們無法判斷它發(fā)生的準確地點和時刻 ,而且很多傷亡事故從發(fā)生到結(jié)束的速度很快 ,人們不可能在很短的時間內(nèi)作出反應(yīng) ,但這并不是說事故是不能預(yù)防的 ,因為我們的國家有對人民的安危時時感到 揪心 的新一代領(lǐng)導(dǎo)集體 ,有去年剛剛頒布的《安全生產(chǎn)法》 ,有千千萬萬個向往平安和幸福的人民 ,我們的國家正在一天天變得富足和安寧 . 同志們 ,朋友們 ,從泰坦尼克號沉船到印度博帕爾農(nóng)藥廠泄毒 ,從大興安嶺火災(zāi)到海軍 361 號潛艇失事 ,安全無時無刻不在影響著人們 .雖然這次 安全生產(chǎn)月 活動只有短短 30 天的時間 ,但安全在我們的意識中永遠不能松懈 ,讓我們把增強安全意識看成一種 信仰 ,看成一次圣潔的精神洗禮 ,看成一次艱苦的思想修煉 .在我的演講即將結(jié)束的時候 ,我衷心地祝愿在座的各位都能夠健康 ,平安 ,幸福 ! 2021安全生產(chǎn)表態(tài)發(fā)言范例 2 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、來賓們、朋友們：大家好 ! 很榮幸我能有這樣的機會參加今天的演講會。我們決心在今后的工作中，努力做好我公司的安全生產(chǎn)工作，并以“零傷亡、零傷害、零事故”作為我們?nèi)甑墓ぷ髂繕?，接下來由給大家?guī)黻P(guān)于 2021 安全生產(chǎn)表態(tài)發(fā)言范例，方便大家學(xué)習(xí) ! 2021安全生產(chǎn)表態(tài)發(fā)言范例 1 大家好 !今天我演講的題目是《安全與幸福相伴》 . 在演講之前 ,請同志們先聽一下發(fā)生在我童年的一個真實的故事 :上小學(xué)四年級時 ,我 對電產(chǎn)生了無限的好奇 .一個星期天的上午 ,我瞞著家人和一個小伙伴想偷偷地改裝家中的電燈線路 ,但當時的我們還不知道改裝線路前應(yīng)該先把閘刀拉下來切斷電源 ,只好利用停電的機會冒險進行 .當我用小刀把電線的絕緣層割破正要連接導(dǎo)線時 ,我的伙伴一下子把我拽了回來 ,一抬頭我才發(fā)現(xiàn)頭頂?shù)臒襞萘亮??當時我的心嘣嘣地跳著 ,好險啊 ,幸虧他發(fā)現(xiàn)的及時 ,才使我免受了一次被電擊倒的危險 ,這件事后來被家人狠狠地訓(xùn)斥了一頓 ,但當時的我還未意識到什么是真正的冒險 .參加工作以后 ,親眼見過因違章操作而被電死的人和旁邊哭得死去活來的親屬時 ,我才真正 意識到 ,違章冒險就是在拿自己的生命開玩笑 .現(xiàn)在那刻骨銘心的一刻還深深地印在我的腦海中 ,如今我的一生都在感謝那位曾救過我一命的小伙伴 ,感謝他在關(guān)鍵時刻拽了我一把 ,那一把把我從死神的邊緣拉了回來 ,也把我從無知幼稚的冒險中拉了出來 . 從此 ,不管干什么事 ,我都首先考慮安全 .因為安全不是一句空洞的口號 ,而是關(guān)系一個人的生與死 ,一個家庭的圓滿與殘破 ,關(guān)系到一個社會的溫馨與悲切的大事 .從我童年時的那次冒險可以看出 ,事故的發(fā)生是因為人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)同時存在且通過加害物體導(dǎo)致的 ,如果把人的不安全行為稱為 違章 ,把物的不安全狀態(tài)稱為隱患 ,那么 違章 一旦遇到 隱患 ,必然會導(dǎo)致事故的發(fā)生 ,但如果消除事故鏈中的任何一個因素 ,就能防止事故的發(fā)生 .美國的海因里希統(tǒng)計分析 55萬起事故結(jié)果表明 ,每發(fā)生一起重大事故前 ,平均發(fā)生過 29起輕傷和 300 起無傷害事故 ,這就表明造成人身傷害事故之前 ,有多起輕傷和未遂事故是最普遍的 ,因此預(yù)防事故的著眼點不是傷害事故 ,更不是死亡事故 ,而是無傷害事故 ,即事故前兆 .只有盡早盡多地發(fā)現(xiàn)事故前兆 ,并加以控制 ,未雨綢繆 ,防患于未然 ,才能最大限度地減少事故的發(fā)生 . 當然 ,企業(yè)用于安 全和勞動保護方面的投資 ,多數(shù)不能取得立竿見影的效果 ,但安全不存在 亡羊補牢 之說 ,更不存在 幸運 之論 .同志們 ,講安全沒有過頭 ,因為一個小小的隱患常常就是成千上萬元的損失 。 關(guān)于 2021 安全生產(chǎn)表態(tài)發(fā)言范文 第二篇： 2021 安全生產(chǎn)表態(tài)發(fā)言范例 質(zhì)量安全是工程建設(shè)永恒的主題，也是工程建設(shè)的生命線。要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，勤于督查，嚴格考核，獎罰兌現(xiàn)。三、要切實加強領(lǐng)導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門以及各企事業(yè)單位要進一步明確工作任務(wù)，層層落實責(zé)任，協(xié)調(diào)精兵強將，對各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)進行安全隱患大排查，做到橫向到邊、縱向到底，不留死角。會后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要迅速組織全體職工召開專門會議，傳達會議精神，尤其是要學(xué)習(xí)傳達好蘭縣長、梁局長、陳縣長的講話精神，進一步統(tǒng)一思想，形成共識，不斷增強做好安全工作責(zé)任感和緊迫感。希望與會同志結(jié)合各自實際，按照會議要求，切實抓好貫徹落實。下邊進行第五項：領(lǐng)導(dǎo)講話。第三位：請縣教育局局長劉步林同志做表態(tài)發(fā)言 。第一位：請鄭家鎮(zhèn)鎮(zhèn)長曹忠印同志做表態(tài)發(fā)言 。其他各部門，由于時間關(guān)系，由大會工作人員將《安全目標責(zé)任書》當會下發(fā)，當會簽字，會后統(tǒng)一收回。由于時間關(guān)系，榮譽證書及獎品會后在縣安監(jiān)局領(lǐng)齲下邊進行第三項：簽訂 二○○六年度安全目標責(zé)任書。現(xiàn)在請“八達煤業(yè)杯”萬人百題安全知識競賽優(yōu)勝單位：底廟鎮(zhèn)、縣工商局、縣衛(wèi)生局、留石村煤礦、中達燕家河煤礦、百子永安煤礦主要領(lǐng)導(dǎo)上臺領(lǐng)獎。下面頒發(fā)“八達煤業(yè)杯”萬人百題安全知識競賽優(yōu)勝單位獎。下面頒發(fā)～年全縣安全生產(chǎn)先進個人獎，請清塬鄉(xiāng)黨委書記第五振東、鄭家鎮(zhèn)黨委書記萬曉劍、縣經(jīng)濟發(fā)展局局長宋玉民、縣安監(jiān)局局長許景浩、縣