freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內容

大學生人力專員實習總結精編[大全]-文庫吧資料

2025-05-03 07:09本頁面
  

【正文】 理和保存,將有用的及時保存、歸檔,對于沒用的及時銷毀。收文時,按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理,沒有出現錯誤的公文處理事情。 公文處理過程方面,嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所 規(guī)定的程序辦事。對辦公室工作,能夠提前思考,對任何工作都能做到計劃性強、可操作性強、落實快捷等。另外,我還注重從工作及現實生活中汲取營養(yǎng) ,認真學習文秘寫作、景區(qū)建設與發(fā)展、宣傳推介、檔案管理等相關業(yè)務知識。因此,我通過網絡、書籍及各類文件資料的學習,不斷提高了自己的業(yè)務水平。在這半月里,遇到各 類活動和接待都不是很多,但我都能夠積極配合做好后勤保障工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不計較干多干少,只希望把領導交辦的事情辦妥、辦好?,F將我一年來的工作情況簡要總結如下 : 一、以踏實的工作態(tài)度,適應辦公室工作特點辦公室作為企事業(yè)單位運轉的一個重要樞紐部門,是單位內外工作溝通、協調、處理的綜合部門,這就決定了辦公室工作繁雜性。 這以后的時間里,我將嚴格要求自己,遇事多向前輩們請教,努力讓自己成為一名合格的行政助理,為公司盡綿薄之力。 我們在調整好業(yè)務員心態(tài)的同時,也要調整好自己的心態(tài),在這半年里,我就感覺到一個字“忙”,一會我這個表,一會兒那個表,一會兒又要統(tǒng)計這個數據統(tǒng)計那個數據的,有時一天都在對著電腦做表。記得在年初的時候,由于去年市場情況不好,房地產也受到了影響,大家在年初的時候心情還沒 有調整過來,仍然積極性不高,又加上調薪,于是我沒事就和他們談心,了解他們的想法,然后把情況反饋給專案,讓專案幫他們把心態(tài)調整過來,在大家的努力下過了一段時間,大家又恢復到了以前的狀態(tài),我們案場又充滿了活力,以至于在后面的幾個月里我們都超額完成了指標。第三,端正工作態(tài)度,凡事爭取再認真一點,再周到一些,滿懷熱情地投入到每天的工作當中。其次,為了提高工作效率,處理好突發(fā)事件,每日依據實際情況的需要,修改和完善工作計劃。 我們這個行業(yè)的行政助理和其它行業(yè)的行政助理是不一樣的,它不僅僅是單純的文職工作,我們每天還要統(tǒng)計許多的數據,做很多的報表,而這些數據必須是準確無誤的,特別是報給開發(fā)商的數據,所以要求我們必須要有耐心和細心。而銷售期就大大的不一樣了,事情變得繁雜起來。相信這些經驗,終將 成為我一生寶貴的財富。在這半年里我的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應該說這半年付出了不少,也收獲了很多,也逐漸感覺自己成長了、成熟了。 以上是我這段時間所意識到的,也是我以后該學習應用的,作為瑞和的一名員工,我知道并且相信我們的公司我們的團隊會越來越好,而這個念頭也會督促我自己要做的更好。對待工作對待客戶就會有 很大的態(tài)度上的不同,對工作對客戶都會態(tài)度積極端正對待,敬業(yè)就會超越自我用標準化的服務滿足客戶,這樣每次都比別人好一點點,從而做到爭創(chuàng)同行業(yè)的領頭團隊。 在公司這段時間加上與同事們一段時間的相處,意識到敬業(yè)程度是一個公司的員工很值得注重的問題,比如說,一個員工他敬業(yè)了,喜歡自己的工作了,就不會有絕對的上班時間自己應該做事,下班時間是自己的時間之分 。誠然在調整好案場人員心態(tài)的同事也要調整好自己的心態(tài),凡事爭取再耐心一點、再認真一點、再周到一點,滿懷的熱情投入到每天的工作當中。我不敢說自己的工作已經做得很好,以后一個錯誤都不會有,但我認為:前面的路,不管是一馬平川還是艱難險阻,只要頑強地走過去,就會獲得寶貴的經驗。但是現在,公司教給我的是:我在公司所做的一切工作、所學的所有知識實際上是在為自己以后要走的路添磚加瓦,向周圍的同事學習他們的長處,彌補自己的短處,三人行必有我?guī)熝?,擇其善者而從之,其不善者而改之,能更加提高自己,從而讓自己做的更好? 第三篇:人力行政專員實習總結 人力資源行政專員一般也叫做人事行政專員,可以這么說,人事行政專員是根據部門而定的,也就是所屬部門為人事行政部或行政人事部,今天給大家找來了人力行政專員實習總結,希望能夠幫助到大家。當今社會,科學、信 息技術的日新月異,我們只有在不斷的學習中才能進步。帶著實習將盡未盡的余熱回到校園,我突然對以后的學習有了更高的激情。 五、實習總結 為時一個月的實習期,我做的工作內容變化不大,但我將自己這期間的經歷化為了五個階段,每個階段我都有不同的感受不同的收獲,歸為一句就是認識上有進步。同時,具備良好的心理素質也是非常重要的,也許電腦一個小小的零 部件故障都可能成為你工作中的攔路虎。同時我的毅力也得到了無聲的鍛煉。也曾看到無數堆文件堆得我的桌面重重疊疊,我很苦惱,坐在辦公電腦面前時間長了,脖子酸了,眼睛花了,重復單調繁瑣的檔案管理工作,讓我厭倦,甚至想放棄,但當我看到整齊的文件盒和有序的資料、看到自己做的表被拿去做數據處理底稿我也看到了工作的果實來之不易!我頓然有了種飄然 的感覺,那是喜悅。而人力資源部主要負責人力資源開發(fā)和實施,中層領導班子的建設與管理,勞動、人事、工資、保險、專業(yè)技術職稱 、職業(yè)技能鑒定、員工教育培訓、人事檔案、勞動保護、離退休管理等方面的工作。 四、實習心得 在書本上所謂人力資源管理,就是指運用現代化的科學方法,對與物力相結合的人力進行合理的培訓、組織和調配,使人力、物力經常保持比例,同時對人的思想、心理和行為進行恰當的引導、控制和協調,充分發(fā)揮人的主觀能動性,使人盡其才,事得其人,人事相宜,以實現組織目標。然后收集相關資料,結合公司實際,通過實習調查,了解我國人力資源管理的現狀及未來發(fā)展趨勢;最后發(fā)現問題,結合所學的理論知識,和指導老師進行請教和探討。其次制作公司本部及六個二級單位員工檔案,從最 原始最基本的信息了解人力資源。為以后打下堅實的基礎。我會用積極的心態(tài)和踏實的務實精神去面對即將到來的一切,努力! 【篇三】大學生人力專員實習總結精編 在深 刻認識到人在社會經濟活動中的地位、作用的基礎上,人力資源在企業(yè)發(fā)展中的作用越來越凸顯。 五、實習總結 實習是一個發(fā)現問題、檢驗知識、鍛煉能力的過程,讓我在改正錯誤和彌補不足中成長。 通過實習,我對人力資源這一專業(yè)有了更為深刻的認識,對人力資源的管理流程有了一定了解。 在實習期間,我不僅接觸了簡單的這一塊,還有幸在人事部門招聘小組鍛煉,主要就是學習招聘員工方面的技能。使我感悟最深的是參與社會實踐是檢驗知識的重要標準。這使我想起了去年在蘇州金禾新材料有限公司的實踐經歷 ,每一項工作都必須嚴謹對待。對于招聘這一塊,我們招聘市場部經理、校園兼職代理、專業(yè)輔導老師等職位,先在網上發(fā)布招聘信息,初步篩選后進入筆試的準備和監(jiān)考、面試預約、錄用、培訓環(huán)節(jié)。雖然只是簡單的計算,公司目前擁有的員工及人員量的增加也加大了一定的難度。完成每月考勤記錄,并根據考勤情況進行薪資計算與發(fā)放。 1 考勤管理 我了解到 考勤對于一個公司的重要性,它是一種約束監(jiān)督。這為我后來的人力資源助理工作做了準備。 在內部考勤過程中,需要每天記錄員工的出勤等狀況,我對公司的各個部門及其工作崗位有了大概的了解。 三、實習內容 (一)內部考勤及打印、存儲等文稿工作 之前在學校的大部分時間是用來學習理論知識,并沒有從事過相關的工作且對公司各方面不熟悉,帶我實習的上級安排了公司最基層的工作,主要包括利用現代化辦公網絡進行的發(fā)送、接受、存儲等。實習起著過渡作用,讓我了解社會現實,從實踐中拉近與社會的距離,在實習過程中發(fā)現自身的優(yōu)勢和不足并完善自己,做好由學校走向社會的轉變,為將來更好地 投入工作和社會生活做準備。通過實習,鞏固人力資源基礎知識,完善自己的知識結構,培養(yǎng)分析、解決實際問題的能力及對實際工作的適應性,達到鍛煉能力的目的。在學校 老師和實習單位的共同關心幫助下,我順利地完成了為期兩個月的實習,現就這一階段的實習作出如下總結。 【篇二】大學生人力專員實習總結精編 通過四年大學專業(yè)學習,學習到許多專業(yè)的理論知識,同時也明白到專業(yè)知識的運用不僅僅是紙上談兵,要檢驗自己本身是否真正掌握到所學的知識,實踐是的途徑。社會畢竟也是優(yōu)勝劣汰的。或許,大家會為了一個職位的升遷而明爭暗斗?;蛟S,我認為,工作這部分會是讓我們覺得什么才叫做有付出就有回報。 三、實習總結 工作中的啟發(fā)是:即使再繁瑣簡單的工作,交到手 上,都要好好完成,那么這樣的工作才有意義,而不是時時想著如何偷工減料來逃避工作。有時候還是想著能夠偷懶下還是很不錯的。在還沒去實習之前,是多么信誓旦旦告訴自己用百分百的努力去做好每件事情,不管那件事情是多么繁瑣和簡單。這必須責怪自己平時在校少讀報紙,少關心這方面的知識。這或許需要我們多成長才能夠學會的。我一直記得一位老師講過,他說能夠把知識轉為實踐中來用的,那才是智慧。 在實習中發(fā)現自己的不足之處: 一個月的實習,發(fā)現了自己太多的不足之處,有待改進的地方太多了。在和他們的交流中,可以學到很多東西。雖然是實習,但也是工作,這其中也涉及了一些人際關系。 其他的一些工作還有就是參加會議,做一些會議記錄,會議反饋工作,了解福建一些大型的招聘會等等。兩周的時間遠遠是不夠的,而且不是我的專業(yè)的,因此所學的也只是一些表面的,對它還是不能理解透徹。然后是面試時的心態(tài)、語言、舉止,很多都是可以建立在自己的自信心上來成功完成的。著裝之類的是很重要的,這是每個人都知道并且必須知道的。但可以順便看看別人是怎么樣來寫他們的簡歷的,從中學到點,對自己以后畢業(yè)工作寫好一份簡歷有點幫 助。 剛開始去的一兩個星期,最主要的是了解公司具體詳盡的情況,因為課長說作為招聘人員,是必須非常熟悉掌握公司情況,這樣才能夠把的、最完整的信息傳達給應聘人員,以此來吸引他們。因為這 只是我所學的專業(yè)的一門支科,許多東西都是要從頭開始。 這次的學習主要內容是初步了解人力資源管理,以及人力資源管理的六大模塊。這份工作對我來說,是一份很重要的經歷。在我看來,人力資源是一 座很重要的橋梁,即將適合企業(yè)發(fā)展需要的人才運送到公司各個合適的部門。以下是為大家整理的大學生人力專員實習總結精編,供大家參考學習。對了,它還教會了我方方 正正做人,實實在在的做事。這次實習,是我第一次如此“親近”社會的實習,除了對人力資源管理工作有了更進一步的認識以外,對我適應社會也是大有裨益的。一個月下來,我心里默許著這次實習的任務總算基本完成了。遇事沉穩(wěn),不驕不躁,要一步一步腳踏實 地的走。 當然,這個過程中我也曾遇到過很多困難,我前所未有的深刻的體會到了能力的重要性,這里所指的能力不僅指自身已具備的能力,更重要的是自學、應急的能力,工作中的事情不是每一件我們都做過,都會做,很多的時候是你在平日或是在學習生涯中沒有涉及的,那時候便是體現一個人自學能力的時候了,如何在最短的時間內高效的學會并且完成任務成了當務之急。也就是在這樣無聲無息的作業(yè)中,我對人力資源的認識開始著 無聲的變化。 我曾滿心滿目的期望,也曾以為人力資源的工作很簡單,但我很堅定,無論領導給我安排的是小事兒還是繁雜的文件處理,我都要認認真真的去做,這一點讓我在整個實習過程中獲益良多。這在我看來一直是個十分抽象的概念,直到這次有幸到人力資源部實習,在實際的運用中我漸漸感受到了人力資源是如何在一個偌大的企業(yè)中發(fā)揮著它舉足輕重的作用。進行總結與思考,撰寫實習報告。再次和指導老師及領導交流,結合公司實際了解和掌握人力資源管理理概念、部分實際戰(zhàn)略實施。 一、實習時間 20xx年 x 月 x 日 二、實習地點 xx 公司 三、實習內容 首先了解 xx 集團的企業(yè)文化,以便在其人力資源部實習時跟大家更好的配合。通過本次畢業(yè)實習我們不僅要深入理解什么是人力資源管理,更要在實習過程中去體會企業(yè)的人力資源管理,體會如何在管理過程中把“人”的因素作為管理的核心,實現以人為中心的管理。對于初入職場的我來
點擊復制文檔內容
高考資料相關推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1