【正文】 有資金和經(jīng)驗，但他們視野開闊、思維活躍、學(xué)習(xí)能力強、動 手能力強，只要引導(dǎo)得當(dāng)，就一定可以在農(nóng)村這個廣闊舞臺上干出一番事業(yè)，闖出一片天地。也有的認為這些剛剛走出校門的青年人，一沒資金二沒經(jīng)驗，不可能干成什么大事。工作沒有積極性和主動性，就難以制定有效措施，難以發(fā)揮推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)者和推動者應(yīng)有的作用。同時，要把聯(lián)系的“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)項目建成示范點，引導(dǎo)帶動其他“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)致富?？h級領(lǐng)導(dǎo)干部已實行聯(lián)系“大學(xué)生村干部”工作制度，每位縣級領(lǐng)導(dǎo)都明確了聯(lián)系人。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記作為工作的第一責(zé)任人，分管組織工作的副書記作為具體責(zé)任人，要切實履行職責(zé)，加強對“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)。 一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。 三、要加強“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo) 在推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)工作方面，縣委制定了多項優(yōu)惠政策，出臺了多種鼓勵措施，充分表明了對推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)工作的重視程度。同時，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要采取針對性的指導(dǎo)措施，對“大學(xué)生村干部”多關(guān)心、多引導(dǎo)、多幫扶，可以考慮聯(lián)系協(xié)調(diào)本村的種養(yǎng)大戶，讓“大學(xué)生村干部”拿出資金入股，共同發(fā)展。對創(chuàng)業(yè)意識不強、辦法不多的“大學(xué)生村干部” ，積極鼓勵組團創(chuàng)業(yè)，將所學(xué)專業(yè)知識捆綁起來，共同解決創(chuàng)業(yè)中遇到的實際問題。同時，注意引導(dǎo)“大學(xué)生村干部”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)模式，降低創(chuàng)業(yè)風(fēng)險。 第三，要加強對“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo)。第四個方面，要從創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)上支持。縣委已經(jīng)成立了“大學(xué)生村干部創(chuàng)業(yè)服務(wù)團”，協(xié)調(diào)科技、涉農(nóng)等有關(guān)部門專家為“大學(xué)生村干部”選擇項目進行科學(xué)論證，為項目發(fā)展提供技術(shù)指導(dǎo)，幫助“大學(xué)生村干部”獲取先進的實用技術(shù)。要積極協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)、土地、電力等部門，在企業(yè)注冊登記、稅費減免、項目審批、 土地使用等環(huán)節(jié)制定優(yōu)惠政策，為“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)上項目提供便捷的服務(wù)，創(chuàng)造寬松的環(huán)境?？h委設(shè)立了創(chuàng)業(yè)基金，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也要拿出一定的資金用于支持“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)。一方面要從資金上支持。一定要把“大學(xué)生村干部”作為技術(shù)人才來開發(fā)，作為創(chuàng) 業(yè)人才來塑造，作為新型農(nóng)村干部來培養(yǎng)，引導(dǎo)他們眼睛往遠處看，腦筋往深處想，轉(zhuǎn)變觀念，樹立在農(nóng)村同樣能創(chuàng)業(yè)、同樣能展示才能、同樣能實現(xiàn)自身人生價值的觀念，堅定他們在農(nóng)村求發(fā)展、創(chuàng)大業(yè)的信心和決心。沒有資金可以尋求支持，沒有技術(shù)可以學(xué)習(xí)，沒有經(jīng)驗可以摸索，怕的是“大學(xué)生村干部”缺乏奮斗意識，缺乏創(chuàng)業(yè)意識?！按髮W(xué)生村干部”到農(nóng)村創(chuàng)業(yè)，缺少資金和技術(shù)，缺少基層工作經(jīng)驗，確實有其自身的不足。可以說，縣委、縣政府為推進“大學(xué)生”村干部創(chuàng)業(yè)制定了非常優(yōu)惠的政策，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要廣泛宣傳給每 一位“大學(xué)生村干部”，切實把握機會，推動工作開展?！按髮W(xué)生村干部”借款實行政府貼息制度，貼息額度為貸款利息的 50%。創(chuàng)業(yè)基金主要由縣農(nóng)業(yè)銀行、縣農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行、縣農(nóng)村信用聯(lián)社信貸資金組成，總數(shù)為2021 萬元，縣農(nóng)行、縣農(nóng)發(fā)行各 500 萬元，縣農(nóng)村信用聯(lián)社 1000 萬元。對真正有創(chuàng)業(yè)意向或正在創(chuàng)業(yè)的“大學(xué)生村干部”，指導(dǎo)與支持辦法不具體，比如土地使用、辦證收費、關(guān)系協(xié)調(diào)等方面，面上說的多，具體措施落實的少，沒有從根本上解決問題。很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有制定鼓勵支持“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)的相應(yīng)措施，在提供政策、資金、技術(shù)支持等方面，也只是嘴上說說，會上喊喊，沒有結(jié)合實際作出明確規(guī)定，在教育引導(dǎo)、營造氛圍上也只是擺擺架子，應(yīng)付差事，不求深入，不 求實效。這些鄉(xiāng)鎮(zhèn)必須深刻查找自身存在的問題，找準(zhǔn)原因，采取措施，迎頭趕上。推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)工作，我們在年初就開始布置，但截止目前，全縣 600 多名“大學(xué)生村干部”，創(chuàng)業(yè)項目只有 85 個。對這樣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要加大督查力度，發(fā)現(xiàn)一個、通報一個，并停發(fā)全鄉(xiāng)“大學(xué)生村干部”工資。甚至有個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委把“大學(xué)生村干部”作為鄉(xiāng)干部或包村干部來使用。造成這種狀況的根本原因： 一是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委不重視。目前，我縣“大學(xué)生村干部”創(chuàng)辦領(lǐng)辦致富項目 85 個，參與人數(shù)僅占全縣“大學(xué)生村干部”總數(shù) 的17%。如何讓“大學(xué)生村干部”有效 發(fā)揮作用，在農(nóng)村創(chuàng)業(yè)扎根，是我們今后工作的重點，也是難點。 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要切實提高對“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)工作重要性的認識，進一步增強推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)工作的責(zé)任感和緊迫感，把推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)作為實施“大學(xué)生村干部”計劃的重要內(nèi)容和關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓，不斷推動工作開展。推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)，就是要讓“大學(xué)生村干部”充分發(fā)揮自身聰明才智，利用各村的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展致富項目，拉大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈條，增加農(nóng)業(yè)附加值，做足做強“農(nóng)”字文章。 第三，推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)，是促進新農(nóng)村建設(shè)的需要。通過推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)，可以充分發(fā)揮“大學(xué)生村干部”的智力優(yōu)勢，創(chuàng)辦領(lǐng)辦一批致富項目?！按髮W(xué)生村干部”具備較高的綜合素質(zhì)，支持和鼓勵他們率先創(chuàng)業(yè)致富，是深化“雙強”工程的有效舉措。要想留得住他們，最有效的辦法就是推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)由就業(yè)向創(chuàng)業(yè)轉(zhuǎn)變，以事業(yè)留人，靠事業(yè)增收，從而使“ 大學(xué)生村干部”扎根農(nóng)村、奉獻農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)村。在這個問題上，我們鼓勵“大學(xué)生村干部”繼續(xù)深造，考取本科、研究生，成為高層次人才；也鼓勵“大學(xué)生村干部”參加招聘考試，成為行政事業(yè)單位工作人員。 第一，推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)，是促進“大學(xué)生村干部”扎根農(nóng)村的需要。實踐證明，“大學(xué)生村干部”在農(nóng)村留得住靠事業(yè)、用得上靠事業(yè)、干得好同樣靠事業(yè)。特別是年前年后，省委、市委多次召開會議，把推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)作為今年的工作重點，進行了全面安排部署。今年，黨中央也將在全國范圍內(nèi)啟動“選聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職”工作。 一、要充分認識推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)工作的重要意義 實施“大學(xué)生村干部”計劃，是省委、市委貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)，改善農(nóng)村干部隊伍結(jié)構(gòu)、加強農(nóng)村基層組織建設(shè)，解決大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)、促進社會和諧穩(wěn)定作出的一項重大戰(zhàn)略決策。 謝謝大家！ 文章 來源蓮山課件 ww 公文 第二篇：大學(xué)生村干部創(chuàng)業(yè)工作講話 文章 來源蓮山課件 ww 公文同志們： 今天這次會議，主要目的就是全面貫徹落實省委、市委會議精神，進一步統(tǒng)一思想認識，調(diào)動各方面的積極因素，動員各方面的力量，形成鼓勵、支持“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境和濃厚氛圍，全力推進我縣“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)工作。今天，召開這個現(xiàn)場會就是要給大家提個醒、加加壓，希望各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要提高認識，采取有效措施，全力支持 “大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)，強力推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)。市人大會閉幕之后，市委組織部將組織各縣區(qū)組織部長到各個縣區(qū)現(xiàn)場觀摩“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在評選、推薦優(yōu)秀的時候，也要按照這個標(biāo)準(zhǔn)來執(zhí)行，要通過政策激勵措施，加快“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)步伐。同時建立創(chuàng)業(yè)激勵機制，把創(chuàng)業(yè)情況作為“大學(xué)生村干部”年度考核的重要內(nèi)容和評先、提拔的重要依據(jù)。 三是實行激勵措施。從這件事情上，我們可以看出，增強工作的積極性和主動性是多么關(guān)鍵。我縣柏莊鎮(zhèn)“大學(xué)生村干部”鄭宇雷， 2021 年創(chuàng)辦養(yǎng)豬場，當(dāng)年就遭遇到了經(jīng)營困難，正是由于柏莊鎮(zhèn)黨委及時進行幫扶，協(xié)調(diào)其申請了 4 萬元貸款，才渡 過難關(guān)。雖然“大學(xué)生村干部”沒有資金和經(jīng)驗，但他們視野開闊、思維活躍、學(xué)習(xí)能力強、動手能力強，只要引導(dǎo)得當(dāng)，就一定可以在農(nóng)村這個廣闊舞臺上干出一番事業(yè)，闖出一片天地。也有的認為這些 剛剛走出校門的青年人，一沒資金二沒經(jīng)驗，不可能干成什么大事。工作沒有積極性和主動性，就難以制定有效措施，難以發(fā)揮推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)者和推動者應(yīng)有的作用。同時，要把聯(lián)系的“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)項目建成示范點，引導(dǎo)帶動其他“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)致富?？h級領(lǐng)導(dǎo)干部已實行聯(lián)系“大學(xué)生村干部”工作制度，每位縣級領(lǐng)導(dǎo)都明確了聯(lián)系人。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記作為工作的第一責(zé)任人，分管組織工作的副書記作為具體責(zé)任人，要切實履行職責(zé)，加強對“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)。 一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。 三、要加強“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo) 在推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)工作方面，縣委制定了多項優(yōu)惠政策，出臺了多種鼓勵措施，充分表明了對推進“大學(xué)生村干部”創(chuàng)業(yè)工作的重視程度。同 時，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要采取針對性的指導(dǎo)措施，對“大學(xué)生村干部”多關(guān)心、多引導(dǎo)、多幫扶，可以考慮聯(lián)系協(xié)調(diào)本村的種養(yǎng)大戶，讓“大學(xué)生村干部”拿出資金入股，共同發(fā)展。對創(chuàng)業(yè)意識不強、辦法不多的“