“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會個人對照檢查剖析材料[大全5篇]-文庫吧資料
2025-04-29 06:07本頁面
【正文】 于奉獻，敢于擔當這些認識上、思想上還有些偏頗。 二是主動作為不夠。 二、問題產(chǎn)生的原因剖析 針對以上存在的 突出問題分析其原因，造成的根源主要是以下幾個方面： 一是對政治理論學習認識不足。 是否存在工作不負責任，搞形式主義、官僚主義，干預和插手市場經(jīng)濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題方面：本人不存在此方面問題。 是否存在濫用職權(quán)、以權(quán)謀私等有關(guān)規(guī)定問題方面：本人不存在此方面問題。 （三）對照《條例》“五個是否”存在的問題 是否在重大原則問題上同黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定方面。 是否勇于開展批評和自我批評，自覺接受對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，加強自律、慎獨慎微，按規(guī)則正確行使權(quán)力方面：在開展批評上有時還有“好人思想”。 是否堅持民主集中制原則，發(fā)揚黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自為政方面：本人不存在此方面問題。 是否堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導，增強“四個意識”方面：本人不存在此方面問題。 （二）對照《準則》“八個是否”存在的問題 是否堅定理想信念，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念方面：自己能堅定理想信念，但在群眾中影響力還不夠，黨員示范作用不夠強。 是否堅持黨的群眾路線，樹牢宗旨意識，堅持從群眾中來、到群眾中去。 是否嚴格遵守黨的 組織制度，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩方面。 是否按照黨員干部六項基本條件，真正做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔方面。 是否認真履行黨員八項義務，踐行入黨誓言，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面。現(xiàn)結(jié)合本人學習、工作、生活和作風中的問題，對照檢查報告如下： 一、存在的突出問題 （一）對照《黨章》“五個是否”存在的問題 是否堅持黨的性質(zhì)宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略方面。堅持用制度管權(quán)管事管人，建立行之有效的制度規(guī)范，真正讓制度內(nèi)化于心，外化于行，成為規(guī)范和約束班子成員履職盡責、干凈干事、廉潔從政的行為準則。嚴格落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”，切實加強對職責范圍內(nèi)黨風廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導和監(jiān)督檢查，做到廉政建設(shè)和反腐敗工作與各項工作同部署、同落實，營造“干凈干事”的良好氛圍。 五要加強作風建設(shè)，保證清正廉潔。堅持注重實績、群眾公認的用人導向，抓好培育、選拔、任用關(guān)鍵環(huán)節(jié)，細化完善領(lǐng)導干部日常考察考核方式，全方位掌握干部思想工作等情況，動態(tài)跟蹤管理優(yōu)秀干部人才，切實 配強班子、建好隊伍。 四要加強組織建設(shè)，錘煉干部隊伍。把忠誠作為常委班子第一位的政治要求和職業(yè)品格，始終站在黨的立場說話做事，始終與黨同心同德，以政治紀律為準繩，真正做到在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨，說老實話、辦老實事，忠于信仰、忠于黨、忠于人民，堅定地做讓組織放心、讓黨和人民放心的老實人。強化規(guī)矩意識，堅持重大事項請示報告，絕不越級越權(quán)，自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。加強獎懲制度建設(shè)，形成能者上、庸者下、劣者汰的導向，鼓勵黨員干部敢于擔當，用踏石留印、抓鐵有痕的勁頭提高執(zhí)行的能力和效率。常委班子要堅持民主集中制原則，堅決反對在貫徹落實黨中央決策部署時議而不決、決而不行、行而不實。進一步提高政治站位，自覺向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊 ，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，確保中央政令暢通。 一要提高政治站位，維護中央權(quán)威。部分班子成員紀律意識仍顯淡薄，在嚴格執(zhí)行紀律方面，自覺主動性還不夠，認為作為領(lǐng)導干部，只需要管好身邊人身邊事就行了，對自己作為黨員領(lǐng)導干部更應帶頭遵規(guī)守紀的意識還不夠強。紀律意識的強弱反映黨員的理想信念堅定與否，關(guān)系到對黨的先進性的認同感。有的不能時時處處以黨員標準嚴格要求自己，對“四風”問題抵制不力，沒有及時采取有效措施加以防范，存在“只要不碰高壓線、不越雷池就安全”的思想，存在“ 8小時內(nèi)要求高、 8 小時外要求低”的現(xiàn)象。 (三 )作風改進不到位。常委班子成員剛剛?cè)朦h的時候血氣方剛，對黨組織充滿了向往和熱愛，能夠自覺參加黨內(nèi)政治生活鍛煉，不斷提升自己的黨性修養(yǎng)。 (二 )黨性修養(yǎng)還需加強。面對當前新形勢新要求，把更多精力放在促進經(jīng)濟發(fā)展等“硬指標”上，把政治理論學習當成了“軟指標”，學習不夠系統(tǒng)，黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、中國特色社會主義理論體系及總書記系列重要講話精神深入學習、全面深刻理解還有差距，精神“籬笆”扎得不牢。 二、產(chǎn)生問題的主要原因 根據(jù)總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上的要求，常委班子對照新時代中國特色社會主義思 想和黨中央決策部署，對照黨章黨規(guī)，對照人民群眾新期待，對照先進典型、身邊榜樣，從思想根源上進行了深刻反省和剖析，歸納起來主要有以下幾個方面。有時有存在特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，比如，辦公室每天還是習慣辦公室工作人員開門、燒水 。艱苦奮斗精神減退。堅決抵制“圍獵”腐蝕的意識還需進一步增強。“一崗雙責”落實仍有差距。 (五 )在清正廉潔方面 班子成員能嚴格執(zhí)行廉潔自律準則，堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，帶頭落實中央八項規(guī)定和實施辦法精神。在日常工作中，聽取匯報、開會部署任務占有較大份量，雖然也深入基層進行調(diào)研，但是到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)多、走村入戶較少 。雖然經(jīng)常下基層進行調(diào)研，但在開展調(diào)研活動時，有時一天跑好幾個點，沒能很好地把情況吃準、摸透、搞準，在圍繞中心服務大局上做的還不夠好。去基層調(diào)研或檢查工作時不夠深入，調(diào)研安排時間緊、走點多、蹲點少，對群眾反映的困難和問題收集 得多，過問得少，了解面上情況多，找深層次原因少，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門解決多，直面群眾解決少，有擔心給自己添麻煩的思想。 (四 )在為民服務方面 班子成員牢固樹立以人民為中心的發(fā)展理念，把群眾的愿望作為自己的奮斗目標，但認真對照查擺，還存在一些不足。在工作標準上，對上級作出的決策部署能夠認真貫徹落實，但結(jié)合實際思考研究不多，工作上還有前松后緊、細致不夠等現(xiàn)象。在工作方式上，方法簡單，創(chuàng)新性不夠，存在思路還不夠?qū)?、層次還不夠高的情況。 (三 )在干事創(chuàng)業(yè)方面 班子成員能夠擔當負責，攻堅克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實，履行全面從嚴治黨責任，旗幟鮮明地批評和糾正分管部門、領(lǐng)域的違規(guī)違紀言行。政治敏銳性不強。大局觀念還不夠強。學習領(lǐng)會不夠深。 (二 )在思想政治方面 常委班子成員能夠牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個 維護”，堅決在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。三是結(jié)合實際少。二是認識有偏差?？记谥贫?、考核制度等執(zhí)行不嚴，給學習管理帶來一定的難度?，F(xiàn)將對照檢查情況匯報如下： 一、存在的突出問題 (一 )在理論學習方面 班子成員堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為當前和今后一個時期的首要政治任務，積極通過中心組學習、專題研討、專家授課等方式認真學習《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》和重要講話精神，但對照理論學習有收獲的要求，還存在一些不足。 五、個人有關(guān)事項報告
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