【正文】 為榮、以貪腐為恥道德觀念，自覺增強(qiáng)黨性觀念，筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線，工作總結(jié)《 2021 年上半黨風(fēng)廉政總結(jié)》。一是積極開展“黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育月”活動(dòng)，組織機(jī)關(guān)黨員干部學(xué)習(xí)《 中國共產(chǎn)黨章程》、國土資源系統(tǒng)《服務(wù)手則》，《工作守則》，組織全局干部職工赴扶眉戰(zhàn)役烈士陵園觀瞻革命烈士光榮事跡，宣讀《從業(yè)誓詞》，教唱《國土衛(wèi)士之歌》，通過生動(dòng)活潑的形式，提高了黨員干部思想覺悟，增強(qiáng)防腐拒變的免疫力。 二、加強(qiáng)教育，增強(qiáng)反腐倡廉意識(shí)，提高拒腐防變能力。局黨組還與各基層所、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，制定下發(fā)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施方案》，將全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗主要工作任務(wù)分 解到各個(gè)部門，使黨風(fēng)廉政工作切實(shí)做到有部署、有落實(shí)、有檢查、有考核。 一、一崗雙責(zé)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制。使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制在實(shí)踐中發(fā)展→在發(fā)展中深化→在深化中提高→不斷取得實(shí)實(shí)在在的新成效。這 些問題需要我們認(rèn)真研究，并逐步加以解決。 我們?cè)诼鋵?shí)責(zé)任制工作中，雖然做了一些工作，取得了一定成績(jī)，但也存在一些不容忽視的問題：如：思想上不夠重視，責(zé)任意識(shí)淡薄，仍然存在“一手硬、一手軟“的現(xiàn)象；工作的落實(shí)，責(zé)任的追究力 度還不夠。 由于領(lǐng)導(dǎo)重視，職能部門常抓不懈，各部門積極支持，廣大職工積極參與，我所黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制在科研工作中發(fā)揮了較大的作用。在堅(jiān)持責(zé)任制檢查考核的同時(shí)，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)和有關(guān)職能管理部門的監(jiān)督作用，積極運(yùn)用監(jiān)督檢查、審計(jì)調(diào)查等方式方法，加大監(jiān)督檢查工作力度，促進(jìn)了責(zé)任制的貫徹落實(shí)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)特別是一把手親自抓，通過學(xué)習(xí)、征求意見、查找問題、建章立制，總結(jié)提高等形式，狠抓管理工作各項(xiàng)措施的落實(shí)，并取得了明顯成效：一方面為改革發(fā)展創(chuàng)造了良好環(huán)境，有力地促進(jìn)了全所科研工作，經(jīng)濟(jì)收入不斷增長(zhǎng)，創(chuàng)近年來最好 水平；另一方面使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到較好落實(shí)，有力地促進(jìn)了反腐倡廉工作的深入開展，領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的意識(shí)明顯提高，源頭治腐工作取得明顯成效。管理工作的好壞實(shí)際上是黨風(fēng)廉政建設(shè)的一面鏡子，懲治腐敗本身也是為了改善管理工作環(huán)境，服務(wù)科研工作。保障和促進(jìn)了我所改革工作的順利開展，贏得了職工群眾的認(rèn)可和好評(píng)。 一是堅(jiān)持制度創(chuàng)新，與研究所改革、發(fā)展、穩(wěn)定相結(jié)合。所領(lǐng)導(dǎo)帶頭執(zhí)行各項(xiàng)廉政規(guī)定，真正做到“一崗雙責(zé)”，以自己的示范作用帶動(dòng)全所領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任。 五個(gè)親自： ①親自組織分解當(dāng)年黨風(fēng)廉政建設(shè)的主要任務(wù)，明確領(lǐng)導(dǎo)班子每一個(gè)成員的具體責(zé)任和工作目標(biāo)及任務(wù)； ②親自主持召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題會(huì) 議，聽取班子成員有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作匯報(bào)，研究和安排本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作； ③親自閱批重要信訪件，解決群眾反映強(qiáng)烈的黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的突出問題； ④親自檢查下屬單位執(zhí)行責(zé)任制的情況，對(duì)需要追究的要落實(shí)責(zé)任追究； ⑤親自組織召開本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)。明確規(guī)定黨政班子及其職能部門“一把手”既是科研業(yè)務(wù)工作的第一 責(zé)任人，又是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)。對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行警示教育。二是對(duì)“一把手”實(shí)施“警示提醒、誡勉督導(dǎo)、訓(xùn)誡糾錯(cuò)”三項(xiàng)制度，達(dá)到了防微杜漸的目的。一是強(qiáng)化“一把手”的教育。 (三 )抓好“龍頭工程”，不斷推進(jìn)領(lǐng) 導(dǎo)體制和工作機(jī)制的有效運(yùn)轉(zhuǎn) 在落實(shí)責(zé)任制工作中，我們把貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為反腐倡廉工作的“龍頭”工程來抓，通過貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，把反腐倡廉各項(xiàng)任務(wù)分解落實(shí)黨政班子及其班子成員和職能部門，強(qiáng)化組織保證，有效地推動(dòng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)深入開展。通過開展“陽光工程“，把改革方案、程序等運(yùn)作進(jìn)行公開，改革發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃讓職工討論，廣泛聽取意見，使得各項(xiàng)改革措施得以順利貫徹執(zhí)行。 三是向研究所改革發(fā)展的難點(diǎn)問題延伸。 近幾年西安光機(jī)所堅(jiān)持“一切為了職工滿意”的宗旨，抓好所務(wù)公開工作，切實(shí)為職工解決了一批“熱點(diǎn)”問題。對(duì)此，我們圍繞我所重大事項(xiàng)中的領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運(yùn)行問題，采取多種形式進(jìn)行公開，實(shí)行“陽光工程”，通過公開拓寬了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的監(jiān)督渠道，增強(qiáng)了權(quán)力運(yùn)作的透明度。 二是向職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題延伸。為了進(jìn)一步規(guī)范了我所科研管理工作，保障和促 進(jìn)我所科研管理信息渠道的暢通，使所領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)了解全所各部門工作動(dòng)態(tài)，并隨時(shí)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)解決部門工作中的有關(guān)問題，經(jīng)所長(zhǎng)辦公會(huì)研究決定：從 ****年 *月起在我所實(shí)施報(bào)送“工作簡(jiǎn)報(bào)”制度。 為了抓好“陽光工程”，近年來，我們緊緊圍繞研究所的中心工作，在創(chuàng)新所務(wù)公開工作思路、組織載體、制度建設(shè)等方面進(jìn)行了積極的探索，按照““圍繞管理抓公開，抓好公開促發(fā)展”的所務(wù)公開工作思路，抓好務(wù)公開工作的三個(gè)延伸，促進(jìn)所貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的深入發(fā)展。 由于所黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，抓好班子自身建設(shè)，近幾年來，我所黨政班子成員無一人出“問題”，推動(dòng)兩個(gè)文明建設(shè)的健康發(fā)展。 再次，嚴(yán)密責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，強(qiáng)化廉潔從政意識(shí)。使廣大黨員干部深刻認(rèn)識(shí)到，在其任職的崗位上 ,不僅肩負(fù)著抓好經(jīng)科研、業(yè)務(wù)工作任務(wù) ,同時(shí)也肩負(fù)著黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗斗爭(zhēng)的責(zé)任。 為了解決好領(lǐng)導(dǎo)干部的思想認(rèn)識(shí)問題，首先，加強(qiáng)貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的宣傳教育工作，抓好納入“五個(gè)重 要內(nèi)容”的落實(shí)工作：即納入領(lǐng)導(dǎo)干部議事、中心組學(xué)習(xí)、政績(jī)考核、黨紀(jì)條規(guī)知識(shí)測(cè)試、宣傳教育等重要內(nèi)容。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部是責(zé)任制的主體，責(zé)任主體的思想認(rèn)識(shí)是否到位，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實(shí)具有決定性作用，也直接影響反腐敗工作的總體成效，必須牢牢抓住不放。 是近年來我所貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的基本做法。nbsp 責(zé)任制工作的深入發(fā)展 堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，不斷改革創(chuàng)新，有效地推動(dòng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作向廣度和深度發(fā)展，促進(jìn)了我所物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。保障和促進(jìn)了我所改革工作的順利開展，贏得了職工群眾的認(rèn)可和好評(píng)。 一是堅(jiān)持制度創(chuàng)新，與研究所改革、發(fā)展、穩(wěn)定相結(jié)合。由于所領(lǐng)導(dǎo)帶頭執(zhí)行各項(xiàng)廉政規(guī)定，真正做到“一崗雙責(zé)”，以自己的示范作用了帶動(dòng)全所領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任。 五個(gè)親自： ①親自組織分解當(dāng)年黨風(fēng)廉政建設(shè)的主要任務(wù)，明確領(lǐng)導(dǎo)班子每一個(gè)成員的具體責(zé)任和工作目標(biāo)及任務(wù)； ②親自主持召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題會(huì)議，聽取班子成員有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作匯報(bào)，研究和安排本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作； ③親自閱批重要信訪件，解決群眾反映強(qiáng)烈的黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的突出問題； ④親自檢查下屬單位執(zhí)行責(zé)任制的情況，對(duì)需要追究的要落實(shí)責(zé)任追究； ⑤親自組織召開本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)。近年來，通過全所各級(jí)“一把手”的不斷努力，在貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中基本做到：三個(gè)抓好”“五個(gè)親自”。加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的警示教育活動(dòng)。二是從今年開始對(duì)“一把手”實(shí)施“警示提醒、誡勉督導(dǎo)、訓(xùn)誡糾錯(cuò)”三項(xiàng)制度，以達(dá)到防微杜漸的目的。 *、把“一把手”作為宣傳教育的重點(diǎn)，強(qiáng)化“一把手”的廉政意識(shí)。如：創(chuàng)新文化建設(shè)中的集中座談、個(gè)別訪談、統(tǒng)一問卷調(diào)查等形式，發(fā)揮職工群眾參政議政的作用； ****年以來實(shí)行的干部選拔公開招聘制，徹底打破了用人機(jī)制上的暗箱操作；基本建設(shè)工程建立了規(guī)范嚴(yán)密的公開招標(biāo)程序，掀開了西安光機(jī)所依法決策、民主監(jiān)督的嶄新一頁；所務(wù)公開宣傳欄目的建立，營造了良好的所務(wù)公開氛圍；各種學(xué)習(xí)、座談、通報(bào)等會(huì)議的召開，使我所各類公開辦事活動(dòng)不斷開展，廣大干部、職工的所務(wù)公開意識(shí)得到了不斷強(qiáng)化 ，公開 —— 已在我所各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門逐漸成為一種自覺行動(dòng)。將落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作貫穿于研究所改革發(fā)展中。如職工住房面積的擴(kuò)大、工作、生活環(huán)境的改善、離退休人員生活待遇的提高等，受到了職工的擁護(hù)。 ●采取領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告制度，每半年把所里的重大事項(xiàng)及時(shí)傳達(dá)給職工，拉近了