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社區(qū)員工年終總結(jié)述職工作匯報材料[推薦閱讀]-文庫吧資料

2025-04-24 17:50本頁面
  

【正文】 平方米;為 14 個住宅小區(qū) 1 萬余戶居民安裝了熱量表、溫控裝置及抄表系統(tǒng),進(jìn)一步提高了供熱規(guī)范化管理水平。三是供熱分戶計量工程。二是供熱管網(wǎng)建設(shè)工程。今年新建換熱站 6 座,其中在城東區(qū)域新建換熱分站 1 座,另外取消了縣城區(qū) 5 座鍋爐房,新建換熱站實行集中供熱,新增供熱面積 80 萬平方米。 2021年我局重點(diǎn)實施了“三項工程”:一是換熱設(shè)施建設(shè)工程。 二、供熱準(zhǔn)備情況 完善投入機(jī)制,不斷提升基礎(chǔ)配套水平。 第三篇:供熱工作匯報終 供熱工作匯報 一、供熱基本情況 2021 上半年,我縣縣城區(qū)實施了老舊小區(qū)集中供熱改造工程,拆除 5 座區(qū)域鍋爐房,全部實現(xiàn)了集中供熱。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。 公司的領(lǐng)導(dǎo)也時常教導(dǎo)我們要多學(xué)習(xí)各種知識,多參加各種活動,鍛煉自己多方面的能力,以提高自身的素質(zhì)層次。經(jīng)過實踐的積累,自己在工作的各方面都有了明顯的進(jìn)步,每次遇到困難時,我就虛心系向別人請教,事后自己又歸納總結(jié),不斷的改進(jìn)自己的方式方法,雖然目前 還是顯得稚嫩和粗糙,但我會在今后的工作中不斷的歷練和提升的。我們的實踐需要以理論作為基石,然后在理論基礎(chǔ)上去探索和實施;而我們在實踐過程中又不斷的進(jìn)行總結(jié)和思考,為自己的理論知識補(bǔ)充鮮活的營養(yǎng)。在參加工作之后才發(fā)現(xiàn),以前的想法都是片面的或形而上學(xué)的,因為以前思考問題都是基于完全的理論之上,沒有真正觸碰到實踐的東西,才會導(dǎo)致理解結(jié)果顯得單薄和脆弱。 二、理論聯(lián)系實際,在實踐中成長 無論我們的理論知識多么豐富,最后都是要回歸到實踐中來,因為工作本身就是實踐性的。沒有太多宏偉的高瞻遠(yuǎn)矚,也沒有過于細(xì)膩的深切體會,只是在工作的當(dāng)中的一些瑣碎的想法和話語,分為幾方面總結(jié): 一、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,作好本職工作 在公司里面我深切的感受到的是領(lǐng)導(dǎo)們無微不至的關(guān)懷,同事們團(tuán)結(jié)奮 發(fā)、互幫互助的干勁,工作中認(rèn)真務(wù)實的作風(fēng),這對走上工作崗位時間短的我來說是受益匪淺的,為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎(chǔ)。 雖然我剛到社區(qū)不久,但我仍以以飽滿的工作熱情完美的完成了各項工作 !社區(qū)工作繁瑣而復(fù)雜,綜治、環(huán)境衛(wèi)生、冬季除雪,在眾多的工作當(dāng)中,我都任勞任怨的毫無怨言的做著,因為付出的背后換來的是居民的一句謝謝 ! 作為一名社區(qū)工作者,我覺得對人真心最重要,居民來了熱情接待,不能給他們冷面孔,他們能來社區(qū)就是相信我們,所以我要不斷學(xué)習(xí)不斷增加新知識,掌握新業(yè)務(wù),真心真意為居民服務(wù) !新的一年即將到來,我要揚(yáng)長避短,吸取好的工作方式與人處世,讓自己能在新的一年里,把自己的工作推上一個新臺階 !述職人: XXX20xx 年 X 月 X日 僅供參考 第二篇:終公司新員工工作總結(jié) 每月定期兩次外環(huán)境消殺 (對社區(qū)內(nèi)垃圾箱地下水道、地下車庫以及樓梯口、綠化帶等進(jìn)行消殺 ),發(fā)動群眾及時清理廢棄物。 三、大力開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動。每月的清潔日也針對社區(qū)的臟、亂、難角落集中清理,現(xiàn)已清洗永強(qiáng)三道街,二道街,一道街等。現(xiàn)在我將20xx 年的工作匯報如下: 一、全面清理社區(qū)外環(huán)境 今年在全區(qū)開展創(chuàng)文明城區(qū)活動, XX 社區(qū)高度重視,專門召開動員大會,統(tǒng)籌規(guī)劃,分階段分步驟有制度有計劃,定人定崗,做到任務(wù)明確、責(zé)任落實,形成全社區(qū)齊抓共管,整治環(huán)境衛(wèi)生的良好局面。 述職人: XXX20xx 年 X 月 X 日 社區(qū)員工年終總結(jié)述職報告三 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們: 大家好 !我叫 XX, XX 月份剛到 XX 社區(qū),擔(dān) 任社區(qū)的 XX 專干。對每一位社區(qū)工作人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)知識、 應(yīng)變能力的考核,使社區(qū)工作人員的業(yè)務(wù)水平不斷提高,對自己轄區(qū)內(nèi)的基本情況做到了如指掌,受到居民的好評和區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。2 月份,邀請社區(qū)法律顧問給社區(qū)工作人員和社區(qū)志愿者進(jìn)行普法講座 。 1— 6 月份社區(qū)進(jìn)行安全檢查 6 次。上半年,調(diào)委會共調(diào)解或參與調(diào)解糾紛 4 起,其中 2 起調(diào)解成功, 2 起因特殊情況未能調(diào)解成功,調(diào)成率 50%。 進(jìn)一步健全矛盾糾紛信息網(wǎng)絡(luò),鞏固、發(fā)展和完善多種形式的人民調(diào)解組織,提高依法調(diào)解的水平。堅持科學(xué)決策、落實政策,從源頭上減少和避免各類矛盾糾紛的產(chǎn)生。 四、依法調(diào)處,化解矛盾 扎實開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。切實開展對干部、群眾的法制教育,組 織轄區(qū)居民全面開展“法 律進(jìn)社區(qū)”宣傳活動,積極開展各項普法宣傳工作,營造轄區(qū)濃厚的法制輿論氛圍,上半年開展法制學(xué)習(xí) 6次,學(xué)習(xí)《信訪條例》《安全、生產(chǎn)法》等。深入推進(jìn)“無毒社區(qū)”創(chuàng)建工作,繼續(xù)開展對違規(guī)經(jīng)營的網(wǎng)吧、網(wǎng)站和不健康“口袋書”的整治行動,培植良好的社會風(fēng)氣。特別是要按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,進(jìn)一步落實企
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