【正文】 照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，圍繞為民務實清廉這個主題，對照“四風”問題的表現，結合自己的思想和工作實際，對自己在“四風”方面存在的問題，進行了深入查找，對其形成的根源進行了深刻分 析，不回避、不掩蓋，敢于揭短亮丑，敢于實事求是。 (三 )批評教育堅持原則，交心談心增進了解 。 。紀律觀念淡薄，思想麻痹松懈 。宗旨意識不強，心中沒有群眾 。通過對“四風”問題的查找，經過認真分析，我們認為，產生以上問題的根源，從總體上講，是主觀主義、功利主義、封建殘余思想、剝削階級思想，革命意志衰退、奮斗精神消減等在現實中的反映。在享樂主義方面，有思想困惑、精神不振，慵懶松散、不思進取，計較得失、注重自我，能力不足、安于現狀等問題，在奢靡之風方面，有講究排 場、鋪張浪費，認識缺位、要求不嚴，方法老套、效果不好等問題。即在形式主義方面，有學風不弄、學用脫節(jié)，發(fā)文較多、會議較多，顧此失彼、用力不均，蜻蜓點水、淺嘗輒止等問題 。 。 (二 )查擺問題點多面廣，分析問題客觀實在 。 8 月 29 日，邀請了市委宣傳部副部長楊清明同志，作了題為《注重哲學社會科學、踐行黨的群眾路線》的專題講座。根據活動實施方案的安排，會活動領導小組辦公室，為機關全體黨員干部，購買了《黨的群眾路線教育 實踐活動學習文件選編》、《論群眾路線 —— 重要論述摘編》、《厲行節(jié)約、反對浪費 —— 重要論述摘編》、《理性看齊心辦 —— 理論熱點面對面 2021》等書籍資料，積極開展分散學習活動，撰寫學習心得 30 余篇，調研報告 10 余個，進一步強化了全體黨員干部的群眾觀點，以及為民服務的宗旨意識。通過學習討論，使全體黨員干部，對開展教育實踐活動的目的意義、原則要求、方法步驟等有了更深刻的認識。先后集中學習了總書記系列講話精神，中央和市委有關領導關于教育實踐活動的有關講話精神，以及中央和市委關于教育實踐活動的有關文件精神。 二、取得的主要成效 (一 )學習教育常抓不懈，思想意識不斷提高 。 、增強工作實效。 、提高思想認識。 (四 )關于奢靡之風方面突出問題的整改措施 、反對鋪張浪費。一方面，要通過“走出去”和“請進來”相結合的方式，積 極開展對黨員干部的培訓活動，力爭每年邀請 35 名知名專家學者，到機關開展政治理論、業(yè)務知識等方面的專題培訓，每年選派機關干部，參加市級以上層面的學習培訓活動，不斷提高廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的能力和水平。要積極開展批評與自我批評，克服好人主義思想，凝心聚力，堅持定期組織召開黨組民主生活會和支部組織生活會，用好批評與自我批評這個武器，虛心聽取意見，實事求是地指出班子及成員的不足，在互相批評和幫助中提高認識，改正缺點錯誤，共同提高。要積極倡導集體主義價值觀，時刻以集體大局利益為重，努力克服自私自利、個人主義的思想和行為 。要建立健全會黨組領導，機關黨委負責，各部室、中心支部落實的黨員干部教育機制，會黨組書記、機關黨委書記和各支部書記，定期或不定期找有關黨員干部交心談心，了解機關黨員干部的所思所想所盼，加強人文關懷和心理疏導，加強矛盾糾紛的排查化解工作，幫助大家解決工作、生活和思想上的實際問題，努力營造輕松和諧、心情舒暢、風正勁足的工作環(huán)境和良好氛圍，著力形成事業(yè)上有追求、工作上有奔頭、生活上有盼頭的良好局面。要弘揚艱苦奮斗精神，克服畏難情緒，開拓奮進，既清醒客觀地認識社科工作中存在的人少事多等具體困難，更要敢于面對困難， 勇于克服困難，努力開創(chuàng)重慶社科工作新局面。要通過領導指點、榜樣示范、同事幫助等途徑和形式，進一步增強黨員干部的事業(yè)心和責任感，克服思想困惑、精神不振等現象和問題 。擬重新制定《重慶市社科聯(lián)工作調研課題考核管理辦法》、《重慶市社會科學普及規(guī)劃項目管理辦法》、《重慶市社科聯(lián)公務卡使用管理制度》等制度 5 個，強化黨員干部的紀律意識、規(guī)矩意識和制度意識，一切按 照規(guī)矩制度辦事，“把權力關進制度的籠子”，防止政策在執(zhí)行過程中走樣變形。實行集體領導和個人分工負責相結合的制度，完善黨組會議、主席辦公會議制度，凡屬重大事項都要按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由會黨組集體討論，作出決定，會黨組成員要根據集體的決定和分工，模范地履行好自己的職責。 、維護制度權威。三要建立健全問題解決臺賬包消制度。二要建立健全會領導聯(lián)系專家學者、部門負責人對接專家學者、機關干部服務專家學者的工作格局。 、敢于承擔責任。 、加強“三觀”改造。每年協(xié)調、帶領 10 名左右市級層面的知名社科理論專家，到各區(qū)縣開展調查研究，為區(qū)縣經濟社會發(fā)展提供決策咨詢服務。今年 11 月底前，完成對擬立項的11 個 2021 社科普及規(guī)劃項目的開題工作。根據經濟社會發(fā)展需要，對那些可以轉化成科普讀物的社科普及規(guī)劃項目優(yōu)秀研究成果，給予適當的經費資助。 2021 年，對那些在社科普及工作中，工作扎實、措施得力、效果較好的社科普及基地，將給予每個基地適當的基地建設經費資助。要牢固樹立群眾利益無小事的觀點，不斷強化全心全意為人民服務的宗旨意識，積極為民辦實事辦好事解難事。每年圍繞相關主題，擬定 20 個左右調研課題，通過申報、評審、立項等方式，由基層社科單位參與研究，并給予一定的經費資助。機關其他干部，要結合各自工作實際，適時開展調查研究，每年共計完成 10 篇左右高質量的調研報告。黨組成員，每年到各自所聯(lián)系的單位和部門，開展調查研究 23次 。 、服務科學決策。在成果轉化方面，要繼續(xù)辦好《重慶社科成果要報》，力爭平均每月刊出 1 期，對重慶經濟社會發(fā)展有重要影響的決策咨詢報告 ?！?100”：每年由市社科聯(lián)引導、指導各社科社團、基層社科聯(lián)等開展 100 場學術活動 ?！?2”：每年由市社科聯(lián)組織 2 場高端論壇 。在社科規(guī)劃方面，要堅持“保優(yōu)、穩(wěn)中、托底”原則，切實加大對薄弱社科單位和中青年專家學者，在課題申報、開題、研究、結題等方面的指導和扶持力度，逐步壯大我市社科研究的整體實力。 、注重平衡用力。在會議方面，除緊急和特殊情況外，黨組會議每月召開 1 次，黨組中心組學習會議每月召開 1 次，主席辦公會每個季度召開 12 次，機關干部大會每個季度召開 12 次，各種類型的研討會、專題會，要嚴格遵循“確有必要、厲行節(jié)約”的原則，在深入調研、充分論證、嚴格報批等基礎上，擇時召開 。要深入貫徹中央八項規(guī)定和市委七條意見，力爭少發(fā)文、發(fā)短文、發(fā)管用的文 ，少開會、開短會、開管用的會，少講話、講短話、講管用的話。處級以下干部，每年讀經典名著 12 本，撰寫讀書筆記或心得 12 篇，不斷提高機關干部的理論素養(yǎng)、知識涵養(yǎng)和道德修養(yǎng)。具體而言，廳局級干部，每年讀經典名著 35 本，撰寫讀書筆記或心得 35 篇 。二是抓好分散自學。一是抓好集中學習。 第三篇：群眾路線四風問題個人整改措施 近來，按照教育實踐活動的有關要求，我們制定了針對“四風”問題的整改措施，并取得了一定成效。自覺接 受大家的監(jiān)督。 整改時限： 2021 年 9 月前 2．趁工作之便使用公車。 整改時限： 2021 年 9 月前 第四，奢靡之風方面存在的問題（共 2 項） 1．艱苦樸素作風意識淡化，貫徹執(zhí)行勤儉節(jié)約相關 制度不到位。 整改時限： 2021 年 9 月前 4．工作原則性與靈活性不強，有“墻頭草”傾向。 整改時限： 2021 年 9 月前 3．工作主動性不強，消極應付。 整改時限： 2021 年 9 月前 2．安于現狀，缺乏進取精神。 整改時限： 2021 年 9 月前 第三，享樂主義方面存在的問題（共 4 項） 1．艱苦奮斗意識淡化，慵懶松散、研究開展工作不夠。 整改措施：對分管工作認真梳理，找出管理不到位、不想管、不 敢管的心里因素，逐一整改克服，養(yǎng)成達到敢說敢管 敢擔當的工作作風 整改時限： 2021 年 9 月前 4．工作方法死板，照本宣科。 整改時限： 2021 年 9 月前 ，存在不想管、不敢管心理，與同事交流溝通少。整改目標：加強聯(lián)系群眾，與群眾打成一片 整改措施：一是合理安排內業(yè)工作，抽出時間多下村，多入戶與 群眾交心談心；二是平時因工作下村遇見群眾時要多 聊聊，多問問群眾的生產生活情況。三是多向上級匯報工作進展情況及好的 工作措施 和意見。 整改時限： 2021 年 9 月前 第二，官僚主義方面存在的問題（共 4 項） 1．機械式執(zhí)行上級安排部署。 整改目標：做到獨立思考，主動接受，分清工作的輕重緩急。 整改措施：對照黨章黨紀、民心民聲和先輩事跡認真反省自身的 不足，時刻警醒自己要虛心聽取別人的意見，哪怕是 錯誤的批評也要虛心接受，認真對照檢查，有則改之 無則加勉。 整改時限： 2021 年 9 月前 4．開展批評與自我批評不深。 整改時限： 2021 年 9