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會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告自我評(píng)價(jià)合集五篇-文庫(kù)吧資料

2025-04-24 00:15本頁(yè)面
  

【正文】 壓力的工作是沒(méi)辦法考驗(yàn)一個(gè)人的能力的。公司想發(fā)展,它就會(huì)想辦法給好的員工提 供晉升的機(jī)會(huì),而堅(jiān)持下來(lái)的大學(xué)生們就有機(jī)會(huì)爭(zhēng)取了。堅(jiān)持下來(lái)的人一定程度上是成功的,因?yàn)樗麄冇心土?,有明確的目標(biāo),即在公司發(fā)展,從而尋求晉升機(jī)會(huì),這也是不錯(cuò)的。在人才輩出的深圳,大學(xué)生做苦力已不是什么新鮮事,然而放棄了就一定是是失敗者,堅(jiān)持了就一定是精英嗎 ?凡事不能一概而論,適合自己的才是最好的。我們公司有很多實(shí)習(xí)業(yè)務(wù)員是從大專院校進(jìn)來(lái)的,是具備高素質(zhì)的勞動(dòng)人才 ,然而他們做的工作接近于搬運(yùn)工,每天搬貨,卸貨,打電話,接電話,錄單,累而且辛苦。在我個(gè)人看來(lái),對(duì)不對(duì)口倒不是左右你發(fā)展的關(guān)鍵,主要是你所做的工作有沒(méi)有讓你學(xué)到東西才是最重要的??偸且砸环N新人的姿態(tài)出現(xiàn)在職場(chǎng) 是很難有晉升機(jī)會(huì)的,倒不如選擇一個(gè)好的起點(diǎn)一步一步往上爬。 會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告自我評(píng)價(jià)范文一: 我們是初出社會(huì)的大學(xué)生,對(duì)夢(mèng)想和未來(lái)懷有很高的期待,而當(dāng)前的就業(yè)壓力和我們自身的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)匱乏促使我們必須從基層做起,一步一個(gè)腳印,慢慢的規(guī)劃自己的未來(lái)。在這將揮手離別學(xué)校的時(shí)候,我將以豐滿的熱情、堅(jiān)定的決心信念、更好地將所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到工作中,施展財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在經(jīng)營(yíng)治理中的積極作 用,為企業(yè)健康、快速發(fā)展作貢獻(xiàn)。 在業(yè)務(wù)知識(shí)和能力方面:熱愛(ài)本專業(yè)并投入了極大的熱情,通過(guò)扎實(shí)學(xué)習(xí)《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)學(xué)》、《本錢(qián)會(huì)計(jì)》、《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》、《治理會(huì)計(jì)》等各門(mén)課程,我系統(tǒng)地把 握了本專業(yè)所必須的基本理論、基本知識(shí)、技能和方法,在此基礎(chǔ)上,結(jié)合專業(yè)特點(diǎn)及工作實(shí)際,加強(qiáng)了會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力的鍛煉,能純熟將 win98 操縱系統(tǒng)靈活運(yùn)用到財(cái)務(wù)辦公中編纂文檔,制表等,為更好地從事財(cái)務(wù)工作,進(jìn)步工作效率及質(zhì)量打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 在政治思惟方面:本人積極要求提高,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)遵法,廉潔自律,具有良好的社會(huì)公共道德和職業(yè)道德;有較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能尊敬師長(zhǎng)、團(tuán)結(jié)同學(xué)、助人為樂(lè)。 會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí) 報(bào)告自我評(píng)價(jià) 第二篇:會(huì)計(jì)專業(yè)自我評(píng)價(jià) 會(huì)計(jì)專業(yè)自我評(píng)價(jià) 四年的大學(xué)糊口結(jié)束了,在這幾年中,我一直以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牧?chǎng)和積極的熱情投入到學(xué)習(xí)、工作中,經(jīng)由良師的精心指導(dǎo)和自己的耐勞努力,順利完成了學(xué)業(yè)。 總之,經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,我不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),對(duì)公司的日常操作有了基本的了解,以后我將加倍努力,不斷改正缺點(diǎn),挖掘潛力,以開(kāi)拓進(jìn)娶熱情務(wù)實(shí)的精神面貌去迎接未來(lái)的挑戰(zhàn)。運(yùn)費(fèi)管理修正后,根據(jù)應(yīng)付報(bào)表及運(yùn)費(fèi)管理的要求,重新設(shè)計(jì)了一套運(yùn)費(fèi)統(tǒng)計(jì)的表格,我想在以后的工作中再根據(jù)需要進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。 六、接手運(yùn)費(fèi)的登記工作。我認(rèn)為大家的能力都提高了,我們的公司才會(huì)整體的提高。 四、熱心回答同事詢的問(wèn)題。在建賬的同時(shí),將當(dāng)期該處理的單據(jù)進(jìn)行相應(yīng)的處理,但因期初數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確,影響了報(bào)表的可信度,不過(guò)在這個(gè)過(guò)程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗(yàn),在以后的工作中會(huì)做的更好。在三四月份,因?yàn)樵瓉?lái)的成本會(huì)計(jì)突然離職,在沒(méi)有任何交接的情況下,變壓力為動(dòng)力,要求自己盡快的熟悉公司情況,不斷的對(duì)工作進(jìn)行改進(jìn),以期更適合公司的現(xiàn)狀。 會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告自我評(píng)價(jià)范文三: 作為公司一名會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)生,在過(guò)去的三個(gè)月時(shí)間里,自己收獲了很多,在工作上和知識(shí)的積累上都很好的融入到公司里面去,在這里我首先要謝謝公司的領(lǐng)導(dǎo),同事 .現(xiàn)在我將這三個(gè)月的實(shí)習(xí)做自我評(píng)價(jià): 一、根據(jù)核對(duì)后的應(yīng)付賬款余額重新建產(chǎn)新賬,并及時(shí)的填制應(yīng)付憑證、登記應(yīng)付賬款明細(xì)賬,除外協(xié)廠供應(yīng)商的期初余額尚需核對(duì)外,大部分的應(yīng)付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準(zhǔn)確。比如說(shuō)怎么算應(yīng)得利息,應(yīng)得利息等于累計(jì)積數(shù) *2,還有貼現(xiàn)利息等于 (現(xiàn)率 /30)*190 天 *匯票金額,師傅還告訴我千分之的是月率息,百分之的是年率息。其他的不變。而往來(lái)帳目的數(shù) 據(jù)是可以變動(dòng)的,由于資產(chǎn)的期末數(shù)是在借方,所以如果應(yīng)收帳款 (其他應(yīng)收款 )余額有貸方,應(yīng)記入應(yīng)付帳款 (其他應(yīng)付款 )的貸方 。其實(shí)最難的還是“資產(chǎn)負(fù)債表”,如果前面輸入的數(shù)據(jù)不對(duì),“資產(chǎn)負(fù)債表”就不會(huì)平衡。比如“計(jì)提工資及附加分配表”里的生產(chǎn)車(chē)間工資是等于合計(jì)的工資減去管理費(fèi)用‘分配率是投料數(shù)量除以總計(jì) 。其實(shí)做憑證也不是很難,只要你科目不搞錯(cuò),數(shù)字對(duì)兩邊平行就好了。完成了就可以做正文了,一張發(fā)票有收款公司,貨物型號(hào),數(shù)量,單價(jià),更重要的是要有出納人員和財(cái)務(wù)人員,開(kāi)完所有發(fā)票后仔細(xì)檢查一遍,確定無(wú)誤后就可以用增值稅專用發(fā)票打印出來(lái)了。 看了好多天的憑證,我終于看出了些許端倪,比如:財(cái)務(wù)費(fèi)用,以前老師跟我們說(shuō)過(guò)財(cái)務(wù)費(fèi)用沖銷(xiāo)是在貸方的,可這里為什么沖銷(xiāo)要用紅字登記在借方,那是因?yàn)檫@些憑證是在電腦上做 的,如果財(cái)務(wù)費(fèi)用記在貸方那么到時(shí)候資產(chǎn)負(fù)債表就無(wú)法顯示出財(cái)務(wù)費(fèi)用,最后結(jié)果兩邊就不能平衡了,所以要用紅字登記在借方,當(dāng)然用手工做沖回就
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