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個人對照黨章黨規(guī)找差距檢視問題清單及整改措施黨性分析材料-文庫吧資料

2025-04-23 21:33本頁面
  

【正文】 學(xué)習(xí)自覺性不夠, 有所放松。 嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和反“四風(fēng)”各項規(guī)定, 從小事做起, 從點(diǎn)滴做起, 管住自己的心, 管住自己的手, 管住自己的嘴, 管住自己的腿, 帶頭構(gòu)建風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。 帶頭執(zhí)行“一線工作法” , 全面推行“精細(xì)化管理” , 堅決改變文件上作批示、 電話里作指示的官僚主義和形式主義,對定下來的事一招不讓抓落實(shí)、 抓推進(jìn),確保各項工作落地有聲、流水到頭。 帶頭遵守黨章、“準(zhǔn)則” “條例”等黨紀(jì)黨規(guī), 嚴(yán)格執(zhí)行請示報告制度, 凡事都堅持按制度辦、 按程序辦、 按規(guī)矩辦,堅決防止和杜絕自作主張、 先斬后奏等違反組織原則和組織紀(jì)律的行為。”作為黨委主要負(fù)責(zé)人, 自己將把“嚴(yán)”字作為干事履職的主基調(diào), 體現(xiàn)日常的一言一行、 一舉一動之中,切實(shí)為干部職工放出樣子、 作出表率。 ( 三 ) 在“嚴(yán)”字上立標(biāo)。 三是進(jìn)一步強(qiáng)化民本意識。 二是進(jìn)一步強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識。 一是進(jìn)一步強(qiáng)化大局意識。 ( 二 ) 在“做”字上見效。同時, 堅持經(jīng)常性溫習(xí)入黨誓詞, 帶頭履行黨員八項義務(wù), 在發(fā)揮黨員的先鋒模范作用上樹標(biāo)桿、 作表率。 一是堅持讀原著、 學(xué)原文、 悟原理, 深入學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》 和《習(xí)近平關(guān)于 XX 重要論述選編》, 在“學(xué)通弄懂做實(shí)”上下功夫, 結(jié)合自己思想工作實(shí)際, 撰寫學(xué)習(xí)心得體會不少于 4 篇,努力做到學(xué)思用貫通、 知信行統(tǒng)一。 ( 一 ) 在“學(xué)”字上發(fā)力。 自己總認(rèn)為自己是一名老黨員, 擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)也時間不短了, 且經(jīng)受了“黨的群眾路線教育實(shí) 踐活動” 、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育等活動的多次洗禮, 在思想政治方面應(yīng)該沒有太多太大的問題, 因而產(chǎn)生了自負(fù)自滿的心理, 使得自我革命的精神減弱, 不能經(jīng)常性地做到自我凈化、 自我完善、 自我革新、 自我提高, 隨之導(dǎo)致守紀(jì)律、 守規(guī)矩、守底線的意識弱化, 開展批評和自我批評的自覺性主動性不強(qiáng), 發(fā)揚(yáng)斗爭精神和民主作風(fēng)不夠, 貪圖享樂的思想抬頭等問題。 習(xí)近平總書記第十九屆中央政治局十五次集體學(xué)習(xí)時強(qiáng)調(diào), 要堅持自我凈化、 自我完善、 自我革新、 自我提高, 牢記初心和使命, 推進(jìn)黨的自我革命。 導(dǎo)致在貫徹黨的基本理論、 基本路線、 基本方略上仍有差距,在落實(shí)《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》 上不夠嚴(yán)格, 在執(zhí)行上級決定中不堅決不徹底, 在抓工作中還有形式主義、 官僚主義。 因此緣故, 導(dǎo)致在抓工作中習(xí)慣單打一, 不能把政治與業(yè)務(wù)很好地融合起來 。 黨的十九大報告指出:“黨的政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè), 決定黨的建設(shè)方向和效果。 在遵守黨章上, 簡單地把黨員義務(wù)簡化為交一下黨費(fèi)即可, 對履行黨員八項業(yè)務(wù)缺乏自覺性和主動性, 導(dǎo)致學(xué)習(xí)黨章和遵守黨章相互隔裂, 產(chǎn)生了“學(xué)歸學(xué), 做歸做”的 現(xiàn)象, 導(dǎo)致在踐行入黨誓言上存在一定差距,在黨費(fèi)的繳納上不主動不自覺,在實(shí)踐中黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠。習(xí)近平總書記指出, 認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、 嚴(yán)格遵守黨章, 是全黨同志的應(yīng)盡義務(wù)和莊嚴(yán)責(zé)任。 比如, 習(xí)慣夏有空調(diào)、 冬有暖氣的辦公條件, 不愿主動去基層抓落實(shí), 常用批示指導(dǎo)工作, 用電話遙控指揮, 吃苦精神較前有明顯下降。 再如, 在組織一些活動中, 過于講究形式和效果, 花了一些不該花的錢。 客觀地講,作為單位主要負(fù)責(zé)人,自己在抓工作上是認(rèn)真負(fù)責(zé)的,也是盡職盡責(zé)的, 沒有干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動、 司法活動、 執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動等問題, 但有時還存在形式主義、 官僚主義現(xiàn)象。 由于自己所在的單位業(yè)務(wù)比較單純、 相對比較封閉, 與外界往來不多, 且無可利用的公共資源, 因而不存在充當(dāng)黑惡勢力“保護(hù)傘” 、損害群眾利益的問題。 能夠嚴(yán)格執(zhí)行各項紀(jì)律規(guī)定 , 自己沒有濫用職權(quán)、 謀取私利等問題,在上級機(jī)關(guān)例行的干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計中沒有發(fā)現(xiàn)任何違規(guī)違紀(jì)行為, 并得到審計機(jī)構(gòu)的充分肯定。 比如, 在 XXXX 集中整治中, 由于此項工作與本單位業(yè)務(wù)聯(lián)系不緊密, 因而在貫徹落實(shí)上不積極不主動。 在對照條例方面。 比如, 每年僅在召開班子民主生活會時, 才進(jìn)行全面系統(tǒng)地自我反思, 聽取班子成員和干部職工的意見, 平時與班子成員和中層干部談心談話不夠, 聽取職工的意見和建議不夠, 自我檢視反思不夠, 未能做到“吾日 三省吾身”。 比如, 有時遇到突發(fā)問題和棘手難題時, 發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)不夠, 充分聽取班子成員的意見和建議不夠。 在決策中能自覺堅持民主集中制原則, 做到重要事項班子集體研究做決定 。 比如, 在公務(wù)接待中, 執(zhí)行規(guī)定不嚴(yán)格, 偶爾有超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象。 再如,對本單位發(fā)生的一些應(yīng)該報告的問題,認(rèn)為只要及時處置妥當(dāng)就行, 不愿意主動向上級報告, 唯恐給人留下自己駕馭能力和領(lǐng)導(dǎo)能力不強(qiáng)的印象。 能夠堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺在思想上增強(qiáng)“四個意識
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