【正文】 在中國中材國際工程股份有限公司邯鄲工程建設(shè)分公司的掛職鍛煉，我不但增長了見識(shí)，豐富了閱歷，積累了經(jīng)驗(yàn)，充實(shí)了頭腦，還交流了感情，收獲了友誼。兩個(gè)月工作，交了朋友，開闊了視野，增長了知識(shí)，提高了才干 ，這些豐富的營養(yǎng)將滋養(yǎng)著我，受用終生。通過這一段時(shí)間的學(xué)習(xí)，我的收獲很大： 在中國中材國際工程股份有限公司邯鄲工程建設(shè)分公司的掛職鍛煉，我不僅學(xué)到了專業(yè)方面的知識(shí)，還學(xué)會(huì)了著眼全局思考問題的思維方式，學(xué)會(huì)了全盤考慮處理事情的工作方法；提高了辦公自動(dòng)化的應(yīng)用能力，提高了處理復(fù)雜問題的綜合能力。工程總承包、安裝工程、裝備制造。 2021 年按照集團(tuán)做大做強(qiáng)主業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，中國中材國際工程股份有限公司吸收合并邯鄲中材建設(shè)有限公司，成立中國中材國際工程股份有限公司邯鄲工程建設(shè)分公司。讓同學(xué)們更好、更快的成為一名“準(zhǔn)職業(yè)人” 企業(yè)掛職鍛煉總結(jié)報(bào)告 德法語言學(xué)院法語教師梁曉靜 在 1415 年第二學(xué)期，我到中國中材國際工程股份有限公司邯鄲工程建設(shè)分公司進(jìn)行掛職鍛煉。翻譯部是一個(gè)業(yè)務(wù)范圍遍及歐美市場并逐步開發(fā)中東，東南亞市場涉及美國、德國、法國、瑞典、瑞士、菲律賓等約 50 余個(gè)國家 ,能夠同時(shí)滿足英語，德語，法語，葡萄牙語等不同語言地區(qū)的業(yè)務(wù)需求的地方，在這里工作，讓我的專業(yè)知識(shí)得到了進(jìn)一步的提升，了解了法語行業(yè)目前的狀況和發(fā)展趨勢。更新自己的專業(yè)知識(shí)，提高自己的能力，以最快的速度進(jìn)入角色。因此，我時(shí)時(shí)提醒自己，一定要珍惜機(jī)遇，認(rèn)真學(xué)習(xí)，不辜負(fù)了組織的期望。 認(rèn)真學(xué)習(xí)，進(jìn)入角色 到石家莊湃特軟件開發(fā)有限公司掛職鍛煉，是一個(gè)難得的自我學(xué)習(xí)、提高、發(fā)展的機(jī)會(huì)。我也十分感謝學(xué)校 領(lǐng)導(dǎo)的組織安排，讓我在這一次的掛職鍛煉中，對(duì)教學(xué)有了更深刻的理解，讓我在此次在企業(yè)實(shí)踐鍛煉獲益良多 暑假專業(yè)教師企業(yè)實(shí)踐鍛煉工作總結(jié) 德法語言學(xué)院法語教師許競文 在 1415 年第一學(xué)期，我來到石家莊湃特軟件開發(fā)有限公司，進(jìn)行教師掛職鍛煉，在這一段時(shí)間的鍛煉中，我感到受益匪淺，通過這一段時(shí)間的鍛煉讓我學(xué)習(xí)了更多之前沒有學(xué)到的知識(shí)，鍛煉了自己的能力。通過這次在企業(yè)的學(xué)習(xí)，令我受益匪淺，不僅讓我進(jìn)一步提高了專業(yè)方面的知識(shí)，還讓我深感理論與實(shí)踐、課堂與現(xiàn)場、學(xué)校與社會(huì)之間的顯著差異。 在掛職鍛煉期間，石家莊湃特軟件開發(fā)有限公司的領(lǐng)導(dǎo)和所有工作人員給予了我很多的支持和幫助，在此對(duì)他們表示誠摯的感謝。 通過在企業(yè)工作鍛煉，拓寬了我的視野，也接觸到了許多新知識(shí)，讓我認(rèn)識(shí)到搞好教育的關(guān)鍵是要提高學(xué)生的動(dòng)手實(shí)踐能力，充實(shí)專業(yè)教學(xué)資源。 我每天跟隨企業(yè)工作人員一起工作，熟悉工作日程與安排、工作流程，以及工作中所需要的知識(shí)與技能。 企業(yè)掛職鍛煉工作報(bào)告 德法語言學(xué)院法語教師周迎曉 根據(jù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的組織安排 ，我于 1314 年第二學(xué)期在石家莊湃特軟件開發(fā)有限公司進(jìn)行了掛職鍛煉，通過這一段時(shí)間的學(xué)習(xí)，我的收獲很大，我對(duì)計(jì)算機(jī)軟件開發(fā)的整個(gè)工作流程有了更深入的認(rèn)識(shí)，以下就是本人對(duì)這次企業(yè)掛職鍛煉的總結(jié)。 三、通過企業(yè)實(shí)踐鍛煉，提高學(xué)習(xí)技能積極性 通過這次下廠實(shí)踐鍛煉后，更加掌握了專業(yè)知識(shí)，激發(fā)我學(xué)習(xí)專業(yè)技能積極性。同時(shí)根據(jù)企業(yè)要求與工作過程特點(diǎn)，修訂人才培養(yǎng)方案，改革課程體系，整合教學(xué)內(nèi)容，按知識(shí)結(jié)構(gòu)分模塊，按能力結(jié)構(gòu)分項(xiàng)目，按認(rèn)知規(guī)律分任務(wù)，采用工學(xué)交替，教學(xué)做一體化模式進(jìn)行教學(xué)，切實(shí)提高學(xué)生實(shí)際動(dòng)手能力。在中國中材國際工程股份有限公司邯鄲工程建設(shè)分公司工作期間，不僅提高了自己的實(shí)踐技能，也對(duì)以前所教理論課程有了更深一步的理解。 企業(yè)掛職鍛煉工作總結(jié) 德法語言學(xué)院法語教師許競文 為提高教師實(shí)踐動(dòng)手能力 ,加強(qiáng)雙師型教師隊(duì)伍建設(shè)，暑假期間我在學(xué)校的安排下深入企業(yè)生產(chǎn)一線進(jìn)行實(shí)踐鍛煉，此次在企業(yè)實(shí)踐鍛煉獲 益良多，現(xiàn)將實(shí)踐鍛煉情況總結(jié)如下： 一、開展企業(yè)實(shí)踐鍛煉活動(dòng)，提高教師實(shí)踐動(dòng)手能力 河北外國語學(xué)院強(qiáng)調(diào)的是在學(xué)習(xí)中培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力，做一名“準(zhǔn)職業(yè)人”。 第二、參加企業(yè)實(shí)踐鍛煉，了解行業(yè)現(xiàn)狀與發(fā)展方向 在派到石家莊湃特軟件開發(fā)有限公司的第一天，我就參加了公司的會(huì)議，并在會(huì)后 和翻譯部門進(jìn)行了溝通，在溝通過程中得知其部門業(yè)務(wù)范圍遍及歐美市場并逐步開發(fā)中東，東南亞市場涉及美國、德國、法國、瑞典、瑞士、菲律賓等約 50 余個(gè)國家 ,能夠同時(shí)滿足英語，德語，法語，葡萄牙語等不同語言地區(qū)的業(yè)務(wù)需求。今天掛職期滿，在石家莊湃特軟件開發(fā)有限公司各位的關(guān)懷指導(dǎo)下，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)了知識(shí)， 得到了鍛煉，增長了才干，取得了成績，提高了能力，得到了掛職部門的好評(píng)，現(xiàn)匯報(bào)如下： 第一、端正思想，盡快實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變 掛職鍛煉是一個(gè)難得的機(jī)遇，我深知：雖然我不參加具體分工及工作，但也不能僅僅當(dāng)一名看客；雖然時(shí)間短，但不能得過且過。將企業(yè)文化理念滲透到經(jīng)營工作、管理工作和服 務(wù)工作中；貫穿于工作要求、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作考核中，把企業(yè)理念作為我們的行動(dòng)指南，是我義不容辭的工作職責(zé)，一切以用戶為重，為用戶所想，為社區(qū)居民提供最滿意的服務(wù)。 “讓用戶滿意，以共贏謀求可持續(xù)發(fā)展”經(jīng)營理念，提倡“靠前服務(wù)，超前服務(wù)，超值服務(wù)”的服務(wù)理念，其意義是何等重要。任何企業(yè)文化建設(shè)都心得以“誠信、業(yè)績、創(chuàng)新”企業(yè)價(jià)值觀為核心，我們要教育每一位員工遵守企業(yè)禮儀，形成崇尚誠信，追求完美的思維電腦培訓(xùn)班和行為習(xí)慣。只有與時(shí)俱進(jìn)、不斷推動(dòng)理念創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、各方面工作創(chuàng)新，才能實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展，創(chuàng)造新的輝煌。 ，就是拋開舊的，創(chuàng)造新的。誠信：誠，就是忠誠、老實(shí)；信，就是守信用、重信譽(yù)。 1.作為公司的員工，我們每一位員工都應(yīng)該秉承公司的優(yōu)良文化傳統(tǒng)，牢記“誠信、業(yè)績、創(chuàng)新”是我們企業(yè)和員工共同的價(jià)值取向，發(fā)展是我們的第一培訓(xùn)心得，具有強(qiáng)大核心的競爭力的國際一流公司是我們共同的目標(biāo)。培訓(xùn)了文化的澆灌，企業(yè)便像無源之水，是無法長久的。 工作中我嚴(yán)格要求自己遵守操作規(guī)程及組織紀(jì)律和單位規(guī)章制度，認(rèn)識(shí)到職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)合作等一些基本原則都要在實(shí)際生活中認(rèn)真養(yǎng)成。 自實(shí)習(xí)以來我以一名學(xué)生的姿態(tài)向大家學(xué)習(xí)、取經(jīng)虛心求教，向工人師傅詳細(xì)的詢問了各種工具、筆記本的相關(guān)知識(shí)，并且親自上操作臺(tái)與師傅一起完成簡單的筆記本故障檢測和維修。在一天工作結(jié)束時(shí)熱線人員要安排好第二天上門人員的行程。 熱線 主要負(fù)責(zé)接聽上門約修的電話和咨詢電話。不容許有一點(diǎn)差錯(cuò)出現(xiàn)。下午 4 點(diǎn)半之前將當(dāng)天工程師們所申請(qǐng)的備件整理提交給北京或上海的庫房，申請(qǐng)新的備件。要求每天 9 點(diǎn)之 前將北京或上海發(fā)來的備件進(jìn)行入庫登記， 10 點(diǎn)之前根據(jù)總體安排將備件借給相應(yīng)的維修工程師，包括上門工程師、筆記本工程師和臺(tái)式機(jī)工程師。 筆記本維修 臺(tái)式機(jī)維修 本崗位主要負(fù)責(zé)臺(tái)式機(jī)的檢驗(yàn)和維修工作，要求與筆記本維修一致。本崗位要求工程師有豐富的維修經(jīng)驗(yàn)，能夠?qū)收线M(jìn)行準(zhǔn)確的判斷。若為軟件故障則進(jìn)行當(dāng)場調(diào)試，要求當(dāng)天解決問題。 檢驗(yàn) 本部門是計(jì)算機(jī)維修的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，主要是對(duì)送修的筆記本故障進(jìn)行檢測。而且，我們也應(yīng)有將心比心的心態(tài)對(duì)待用戶，要一切為了用戶著想。在實(shí)習(xí)中會(huì)遇到各種用戶，面對(duì)不同的用戶。 前臺(tái) 主要負(fù)責(zé)的是用戶的接待工作和取機(jī)工作，要求每一位前臺(tái)人員在接待的過程中向用戶詢問用戶的基本信息，并具體描述計(jì)算機(jī)的故障現(xiàn)象，最后和用戶一起對(duì)計(jì)算機(jī)進(jìn)行外觀檢查，做到全面、細(xì)致，避免糾紛的發(fā)生 。隨后進(jìn)入財(cái)務(wù)部門了解公司資產(chǎn)、負(fù)債及所有者權(quán)益狀況，以及公司資金鏈、應(yīng)收賬款、固定資產(chǎn)等情況。 二、實(shí)習(xí)內(nèi)容 在企業(yè)實(shí)踐期間，我們受到公司領(lǐng)導(dǎo)及員工的熱情接待。聯(lián)想產(chǎn)品遍布全國及遠(yuǎn)銷國外，“陽光雨露”憑借先進(jìn)的技術(shù)、過硬的產(chǎn)品質(zhì)量和完善的售前、售中、售后服務(wù)，贏得了廣大用戶的好評(píng)。業(yè)務(wù)突破 ?多廠商服務(wù)（ mvs）業(yè)務(wù)，年均服務(wù)增長 100%以上（ 2021～現(xiàn)在） ?管理服務(wù)（ ms）業(yè)務(wù)，外包市場排名第二，年均服務(wù)增長 38%以上（ 2021～2021） ?2021正式成為獨(dú)立第三方 it服務(wù)提供商獲得獎(jiǎng)項(xiàng) ?中國第三方產(chǎn)品運(yùn)維 /部署服務(wù)最佳提供商（ 2021） ?全國信息技術(shù)服務(wù)公眾滿意最佳典范品牌（ 2021） ?ccid3c 行業(yè)首選服務(wù)商（ 2021） ?艾默生能源公司“最佳合作獎(jiǎng)”（ 2021） ?中國服務(wù)外包成長型企業(yè)top100（ 2021） ?ccid 服務(wù)創(chuàng)新先鋒獎(jiǎng)（ 2021） ?ccid 服務(wù)交付最佳實(shí)踐獎(jiǎng)（ 2021） ?ccid 最佳網(wǎng)點(diǎn)布局服務(wù)商（ 2021） ?強(qiáng)生 itss 北亞地區(qū)最佳合作伙伴大獎(jiǎng)（ 2021） ?沃 爾瑪供應(yīng)商大獎(jiǎng)（ 2021）主要認(rèn)證資質(zhì) ?質(zhì)量管理 iso9000、 ?服務(wù)管理 iso202 ?信息安全管理 iso27001?系統(tǒng)集成二級(jí) ?安防三級(jí) ?機(jī)電設(shè)備安裝工程專業(yè)承包二級(jí)資質(zhì) ?微軟金牌認(rèn)證 陽光雨露的愿景與使命 愿景 成為 3c 行業(yè)最具競爭力的第三方服務(wù)提供商。 陽光雨露公司業(yè)務(wù)發(fā)展歷程 陽光雨露從 2021 年成立起，經(jīng)歷了兩個(gè)階段、三個(gè)層面的業(yè)務(wù)發(fā)展，成 功轉(zhuǎn)型為國內(nèi)專注于多廠商服務(wù)的服務(wù)提供商，由于其強(qiáng)大的執(zhí)行力和專業(yè)性，在十多年的高速發(fā)展中始終處于服務(wù)行業(yè)的領(lǐng)先地位。 lenovo 服務(wù)是陽光最大的一家多廠商服務(wù)客戶。北京上海的總庫房，和分布于各個(gè)地區(qū)的二三級(jí)庫房保障備件體系有效運(yùn)作；北京上海石家莊的三個(gè)二級(jí)維修中心，使得陽光雨露具備更加高效的產(chǎn)品維修能力。陽光雨露總部位于北京上地三街，公司主要部門（財(cái)務(wù)，人事，業(yè)務(wù)，運(yùn)營）；直屬 138家服務(wù)站，劃分成 16 個(gè)管理區(qū)域，根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)模劃分為四大類。陽光雨露是聯(lián)想集團(tuán)全資子公司，法人：楊元慶； 從 2021 到 2021 年以桌面業(yè)務(wù)為主要戰(zhàn)略方向，快速增長， 2021年桌面業(yè)務(wù)收入突破 個(gè)億； 2021 年開始轉(zhuǎn)型多廠商服務(wù)支持，三年實(shí)現(xiàn)年均 100%的高速增長。 股東結(jié)構(gòu)及財(cái)務(wù)收入： 陽 光雨露早先是聯(lián)想的客戶服務(wù)部門其中的一個(gè)專做聯(lián)想服務(wù)的部門。另外，最重要的是培養(yǎng)了我與其他同事團(tuán)隊(duì)合作、共同探討、共同前進(jìn)的精神。經(jīng)過這些天的工作，我對(duì)相關(guān)企業(yè)的運(yùn)行模式，企業(yè)對(duì)人才的需求有更深刻的了解，對(duì)于學(xué)校以后人才培養(yǎng)問題以及人才培養(yǎng)方向有了更清楚的認(rèn)識(shí)。這為學(xué)校的教學(xué)改革，專業(yè)的結(jié)構(gòu)調(diào)整，課程體系的開發(fā)和培養(yǎng)高級(jí)技能型人才積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。 ，在學(xué)生的學(xué)習(xí)過程中，感受企業(yè)的文化。 ，并且在專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)過程中，不能僅注重專業(yè)的縱向?qū)W習(xí)，也應(yīng)同事接受與此專業(yè)相關(guān)的橫向?qū)I(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)。 ，去企業(yè)和經(jīng)驗(yàn)豐富的工程師及職工請(qǐng)教引進(jìn)新的 思路以便今后教學(xué)的研究和相關(guān)專業(yè)的結(jié)構(gòu)調(diào)整，適應(yīng)學(xué)生能更好的就業(yè)，提高學(xué)院的教學(xué)質(zhì)量。 七、對(duì)學(xué)院的建議 為了培養(yǎng)“雙師型”教師的專業(yè)技術(shù)能力，特別是社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)缺乏的青年教師， 更要到專業(yè)的企業(yè)單位去生產(chǎn)鍛煉。 提高學(xué)生的創(chuàng)新和應(yīng)變能力 學(xué)校的環(huán)境相對(duì)是比較穩(wěn)低的，所以一成不變的學(xué)習(xí)環(huán)境容易使學(xué)生缺少應(yīng)變能力，企業(yè)環(huán)境的多變性恰恰需要的是這種能力，另外，企業(yè)發(fā)展需要?jiǎng)?chuàng)新，具體到員工身上，就需要員工也具有創(chuàng)新能力。新招聘的畢業(yè)生普遍的缺少一種吃苦耐勞的精神和職業(yè)道德，企業(yè)的工作環(huán)境是艱苦而緊張 的，很多畢業(yè)生不能適應(yīng)這種快節(jié)奏的生活和工作環(huán)境，思想上比較懶散，容易懈怠。集團(tuán)公司的一線生產(chǎn)工人基本上都是農(nóng)村的閑置勞動(dòng)力，但其他各方面需要的是經(jīng)過系統(tǒng)學(xué)習(xí)的專業(yè)技術(shù)人才，但是通過近幾年的招聘發(fā)現(xiàn)，職業(yè)院校的畢業(yè)生普遍缺少一些動(dòng)手能力，主要原因是在校期間缺少專業(yè)實(shí)踐訓(xùn)練，所以工作以后還要經(jīng)過較長時(shí)間的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)才能獨(dú)立工作，這無形之中增加了企業(yè)的成本。 在實(shí)習(xí)的過程中我們要虛心求教，完成理論與實(shí)際相結(jié)合、學(xué)院與社會(huì)的溝通，這樣不僅實(shí)際工作能力有所提高，進(jìn)一步激發(fā)了自己對(duì)專業(yè)的興趣，并能夠結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，在專業(yè)領(lǐng)域進(jìn)行更深入的學(xué)習(xí)，培養(yǎng)自己的環(huán)境適應(yīng)能力及時(shí)的發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解 決問題的實(shí)際能力，為今后的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。在短暫的實(shí)習(xí)期間，我通過觀察、虛心請(qǐng)教、動(dòng)手實(shí)踐的方法對(duì)公司進(jìn)行了解，但是面對(duì)新的領(lǐng)域、新的產(chǎn)品和新的知識(shí)我最終還是感到自身知識(shí)的匱乏，才知道“學(xué)無止境”的道理。在以后的工作中要把在企業(yè)中所學(xué)到的吃苦耐勞，精益求精，一絲不茍的精神貫穿到課堂教學(xué)中去，同時(shí)，要把這種精神傳播給學(xué)生，以身作則培養(yǎng)學(xué)生良好的職業(yè) 道德。作為教師，學(xué)生的素質(zhì)和專業(yè)水平就是我們的產(chǎn)品，只有具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度和高度的教書育人的責(zé)任感才能培養(yǎng)出合格的、能為社會(huì)所用的學(xué)生。要把這種“變數(shù)”充分靈活的運(yùn)用到學(xué)院相對(duì)穩(wěn)定的教學(xué)環(huán)境中去，更好的培養(yǎng)能適應(yīng)多變環(huán)境的人才。 企業(yè)在運(yùn)作中所面臨的內(nèi)外環(huán)境是復(fù)雜多變的，特別是該集團(tuán)公司的產(chǎn)品主要是面向國際市場的，國際市場的變動(dòng)對(duì)其影響顯著，這就要求企業(yè)的管理決策層能夠根據(jù)多變的環(huán)境及時(shí)的對(duì)公司的運(yùn)營作出調(diào)整。一個(gè)月的實(shí)踐時(shí)間固然不能深入熟練的進(jìn)行實(shí)踐操作，但是重要的是為以