項目綜合辦公室工作總結(jié)-文庫吧資料
2025-04-11 19:50本頁面
【正文】 ，今年 5 月行政與人力資源、后勤順利分組。升版發(fā)布了《通訊管理程序》，堅持周例會和職工行為規(guī)范檢查 等制度。 （一）貫徹落實公司戰(zhàn)略，健全完善制度體系 制度建設(shè)方面：綜合辦公室緊跟建設(shè)公司的戰(zhàn)略部署，結(jié)合項目部經(jīng)營目標，完善了項目部的各項制度。 2021 年時是公司的“能力提升年”，也是項目部擴建工程籌備工作的關(guān)鍵一年，綜合辦公室緊緊圍繞著項目部的經(jīng)營目標，本著服務(wù)于現(xiàn)場生產(chǎn)的宗旨和求真務(wù)實的工作態(tài)度，充分發(fā)揮綜合辦公室管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)三大職能，不斷加強部門基礎(chǔ)建設(shè)，認真履行崗位職責(zé)，發(fā)揮團隊精神，扎實有效地開展工作，在平凡的日常工作中詮釋著 xx 精神。 6 四、 2021 年 工 作 思路 3 （ 二 ） 黨 務(wù) 、 紀 檢 工 作 穩(wěn) 步 向前 3 （ 一 ） 貫 徹 落 實 公 司 戰(zhàn) 略 ， 健 全 完 善 制 度 體系 3 二、本工作總結(jié) （ 4）做事情要嚴格按照制度辦事，提高辦事效率。（ 3）要強化管理制度，健全管理制度，對項目《項目部管理制度》及《辦公室管理制度》進行修訂、補充和完善。 （ 1）辦公室將積極適應(yīng)新形勢的要求，緊緊圍繞辦公室工作，盡善盡美 的完成好各項工作。在總結(jié)成績的同時，還應(yīng)看到存在的不足，目前還存在著對項目辦公室工作了解不全面，有些工作思想上存在應(yīng)付現(xiàn)象，學(xué)習(xí)掌握新政策、新規(guī)定還不夠，對新形勢下的工作需求還有差距，工作不夠深透 ,工作方法上還有待改進等諸多現(xiàn)象。 做好人事、工資、檔案管理工作： 對到項目部報到的職工做好資料登記，并將人事調(diào)令統(tǒng)計完善后交予項目財務(wù)，以便財務(wù)清算工資，人事變動及時上報公司人力資源 部，檔案管理規(guī)范有序，有效促進了我項目部整體工作質(zhì)量的提高。我項目部食堂目前要供應(yīng) 46 人日常用餐，項目部員工平均每月會餐 1 次。各部門的文件及時收集、分類、保存，及時通知各部門上交工作計劃，工作總結(jié)等。這項工作是辦公室日常工作之一，我們將文件資料進行了檔案清理分內(nèi)工作，并填寫了檔案盒背脊、卷內(nèi)目錄方便各部門查閱，同時認真對全項目各類文件、重要資料的收發(fā)、登記、傳閱、立卷、歸檔工作，將重要的來文及時送到相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批閱，并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示及時辦理、傳閱，做到了高效快捷，避免造成延誤和遺失。并對駕駛員的安全教育，做到了準時出車，安全行車，三個月沒有發(fā)生一起交通事故。 明確崗位職責(zé)，完善規(guī)章制度： 為使辦公室全體人員責(zé)任明確、有章可循、各負其責(zé)，結(jié)合辦公室的工作實際情況，從抓制度建設(shè)入手，在項目領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下制定和完善了《項目部管理制度》、《辦公室管理制度》等規(guī)章制度，并且及時 予以文件形式下發(fā)落實，形成以制度管人、制度服人的良好管理局面。 項目部現(xiàn)有人員配備如下：司機 3 人、廚師 2 人、保潔 1 人、后勤人員共計 6 人；辦公室主任 1 人、綜合干事 1 人、總務(wù) 1 人，管理人員共計 3 人； xx 項目現(xiàn)有人員 9 人。項目部辦公室也在各部門的支持和配合下，勤奮 踏實地完成了本職工作，順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，在各方面都有所提升，為辦公室各項工作打下了良好的基礎(chǔ)。改變了以往一貫試用期后簽訂合同的做法，新的規(guī)定在無形中加大了勞動合同簽訂和社保辦理的工作量，綜合辦公室人事管理人員在日常工作仔細核對每位員工的信息，以保證在勞動合同簽訂和社保辦理中不出錯。在勞資管理方面，綜合辦公室人事管理人員一絲不茍，對公司各部門、項目部送交上來的考勤表、加班表反復(fù)核對，發(fā)現(xiàn)疑問及時匯報，不造含糊不清的帳表，按時將工資表送交財務(wù)。截止 11 月份，公司目前在崗人員 941 人。與周邊街道辦事處聯(lián)系輸送街道轄區(qū)內(nèi)適齡人員。6 月份組織員工參加迎奧運火炬方隊，為奧運圣火在合肥的順利傳遞貢獻了自己的力量，同期，組織各項目員工開展從細節(jié)入手，提高服務(wù)質(zhì)量大討論活動。4月份在指揮部領(lǐng)導(dǎo)下組織了公司團員參加了植物認養(yǎng)活動 。 組織安排各項活動 2021 年綜合辦公室組織安排了各種形式的活動，得到了各部門、項目部的支持。會后完成記錄報總經(jīng)理室。通過這些制度，規(guī)范了公司員工的行為，增加了員工的責(zé)任心。整理外部收文 125 份，綜合辦公室已認真做好相關(guān)文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作，以及對文件資料的整理存檔工作。 一、綜合辦公室行政管理工作： 認真做好綜合辦公室的文件整理工作 2021 年 1 月至 11 月，按照公司要求擬定綜合性文件、報告 96 份 。 過去的一年，綜合辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，在全體員工的不懈努力下，各項工作有了一定的進展，為 09 年工作奠定了基礎(chǔ)，創(chuàng)造了良好的條件。 張荃 2 第四篇：項目部綜合辦公室工作總結(jié) 綜合辦公室工作總結(jié)范文 綜合辦公室是公司總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理部門，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，工作也千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、人事管理、薪資管理、采購管理等。 懼滿溢，則思江海下百川；憂懈怠，則慎始而敬終。 辦公用品采購工作 嚴格按照項目部制度安排，及時收集各部門申請并篩選匯總經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批示后統(tǒng)一采購，清點實際采購量與入庫手續(xù)并按規(guī)定報銷；每月及時清點庫存為各部門的正常運轉(zhuǎn)做好后勤保障工作。努力做好每一次會議的會議記錄，方便以后的工作中查詢使用。部分由于特殊原因未能及時完成而留在業(yè)務(wù)部門的，也能夠做到及時催繳與及時上報，大部分公文都能在約定時間內(nèi)上傳集團公司。下面將我在 2021 年所做的工作匯報如下： 一、 2021年完成的重點工作 及時做好文件傳閱工作 文件傳閱是項目部信息傳播的基礎(chǔ)渠道，也是各部門協(xié)力合作的重要保障。綜合辦公室在應(yīng)對各項日常事務(wù)的處理上更加重要，雖然辦公室的工作略顯瑣碎，但從中把握細節(jié)，觀察與用心才是進步的關(guān)鍵。在 2021 年的工作中，綜合辦公室將不斷加強在黨務(wù)、工會、人事、組織、宣傳等業(yè)務(wù)方面的管理，時刻保持戒驕戒躁，奮發(fā)向上的精神，真正用心對待每一件工作。綜合辦公室連同安質(zhì)部對辦公區(qū)、宿舍、食堂等用電集中區(qū)域開展用電、消防安全隱患排查，主要檢查電氣線路、大功率電器、滅火器情況，杜絕安全隱患，
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