【正文】 同時(shí)要繼續(xù)實(shí)行提合理化建議激勵(lì)機(jī)制，對(duì)有重要價(jià)值采納后產(chǎn)生很好效果的，建議給予提出者精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。因此，在實(shí)際工作中，首先要教育職工增強(qiáng)民主管理意識(shí)， 5 使廣大職工充分認(rèn)識(shí)到《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》是開(kāi)展民主管理，維護(hù)自身合法 權(quán)益的法律依據(jù)，要珍惜自己的權(quán)利和義務(wù)，樹(shù)立主人翁責(zé)任感，自覺(jué)的投入到民主管理工作中去。 （二）繼續(xù)堅(jiān)持民主管理和民主監(jiān)督的有效途徑，切實(shí)保障職工的民主權(quán)利。要從政治上認(rèn)清工會(huì)工作的 地位和作用，進(jìn)一步明確為職工利益維護(hù)者的身份，增強(qiáng)做好工會(huì)工作的責(zé)任感和自覺(jué)性。 八、今年要具體抓好以下幾個(gè)方面的工作 （一）深入學(xué)習(xí)貫徹黨的精神，增強(qiáng)做好工會(huì)工作的決心和信心。 一年來(lái)，工會(huì)委員會(huì)在行領(lǐng)導(dǎo)的重視、支持和廣大職工的積極協(xié)助下，認(rèn)真履行工作職責(zé)，充分發(fā)揮工會(huì)的職能作用，圓滿了各項(xiàng)工作任務(wù)。 七、管好工會(huì)財(cái)務(wù)，做好經(jīng)費(fèi)收繳工作，合理使用工會(huì)經(jīng)費(fèi)根據(jù)工會(huì)章程的規(guī)定，成立了工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)，認(rèn)真貫徹黨和政府有關(guān)財(cái)務(wù)工作的方針、政策，嚴(yán) 格執(zhí)行有關(guān)制度和規(guī)定，按要求和比例收繳工會(huì)費(fèi)，加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)、財(cái)產(chǎn)的審定與管理工作，使工會(huì)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支做到了使用合理，管理嚴(yán)格，服務(wù)工作。幾年來(lái)，全行職工提合理化建議 36條，被縣行采納的有 19 條。目前我行推行了財(cái)務(wù)公開(kāi)制度。在每次比賽中，每個(gè)職工都發(fā)揚(yáng)了“友誼第一，比賽第二”的風(fēng)格，比賽場(chǎng)上始終都呈現(xiàn)出活躍團(tuán)結(jié)的氣氛，不僅比賽出了水平，也比賽出全行職工的精神面貌，既陶冶了職工情操，又增強(qiáng)了職工的凝聚力。為了全行職工的身體健康，工會(huì)每年都組織職工進(jìn)行健康體檢，切實(shí)做到了為職工服務(wù)，真正激發(fā)了全行職工的工作熱情。因此，我們本著通過(guò)開(kāi)展“職工之家”的創(chuàng)建活動(dòng)，進(jìn)一步改善職工的工作條件和生活條件，竭誠(chéng)為職工辦實(shí)事、辦好事，把工會(huì)辦成真正的職工之家為目的，克服困難，積極開(kāi)展職工之家創(chuàng)建活動(dòng)。建設(shè)職工之家是工會(huì)組織的一項(xiàng)傳統(tǒng)性、基礎(chǔ)性工作。有耕耘就有收獲，經(jīng)過(guò)全行上下的努力，發(fā)行的工作得到社會(huì)各界的好評(píng)，紛紛稱贊西華縣發(fā)行服務(wù)態(tài)度好，人員素質(zhì)高。首先，建立和完善崗位責(zé)任制，創(chuàng)建文明單位規(guī)劃、職工行為規(guī)范等有關(guān)規(guī)章制度，使每個(gè)職工做到有章可循，有規(guī)可依，違規(guī)必糾。 2 四、積極開(kāi)展創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)窗口示范單位”活動(dòng)創(chuàng)辦優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)示范單 位是我們農(nóng)發(fā)行的一項(xiàng)長(zhǎng)期工作，也是我們工會(huì)工作的重要工作之一。我行在省、市分行舉辦的業(yè)務(wù)技術(shù)比武中均獲得好成績(jī)，充分展現(xiàn)了西華縣農(nóng)發(fā)行員工的良好精神面貌。 三、以開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)為載體，引導(dǎo)職工為收購(gòu)資金封閉運(yùn)行做貢獻(xiàn) 農(nóng)發(fā)行分設(shè)以來(lái)，業(yè)務(wù)調(diào)整頻繁，封閉運(yùn)行政策和各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)辦法相繼出臺(tái)，收購(gòu)資金封閉運(yùn)行管理任務(wù)加重，面對(duì)繁重的工作任務(wù)，工會(huì)組織始終把調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性 ，引導(dǎo)職工在實(shí)現(xiàn)收購(gòu)資金封閉運(yùn)行中發(fā)揮主力軍作用作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。 1 二、加強(qiáng)形勢(shì)教育和思想政治教育 在行黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，首先深入開(kāi)展學(xué)習(xí)鄧小平理論尤其是鄧小平關(guān)于工人階級(jí)及工會(huì)工作的思想引導(dǎo)到改革開(kāi)放、建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義和農(nóng)發(fā)行的改革與發(fā)展上來(lái)，使廣大職工正 確認(rèn)識(shí)農(nóng)發(fā)行現(xiàn)階段的基本職責(zé)，強(qiáng)化管理，把廣大職工的熱情和力量凝聚到集中精力履行好現(xiàn)階段基本職責(zé)，努力提高收購(gòu)資金封閉管理水平上來(lái)。由于工會(huì)干部的自身素質(zhì)得到了提高，工會(huì)基礎(chǔ)工作逐步趨于規(guī)范化、制度化。工會(huì)組織成立后，縣行領(lǐng)導(dǎo)高度重視工會(huì)的基礎(chǔ)工作，先后制定了工會(huì)各項(xiàng)工作制度，并研究下發(fā)了工會(huì)工作意見(jiàn)，對(duì)工會(huì)工作的組織建設(shè)及工會(huì)干部如何提高自身素質(zhì)等提出了具體的要求，不但使工會(huì)組織建設(shè)得到了加強(qiáng)，工會(huì)干部的素質(zhì)也得到了明顯的提高。 第三篇： 2021 銀行工會(huì)工作報(bào)告 ******支行工會(huì)工作報(bào)告 （ 2021年 4 月 2 日） 各位代表、同志們： 一年來(lái)，在上級(jí)行工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)下，在黨支部的重視和支持下，經(jīng)過(guò)全行員工的共同努力，緊緊圍繞收購(gòu)資金封閉運(yùn)行這一中心工作，突 出職能，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全行干部職工圓滿完成了收購(gòu)資金持續(xù)穩(wěn)定封閉運(yùn)行的目標(biāo)任務(wù)，為加強(qiáng)我行政治文明、精神文明和物質(zhì)文明建設(shè)做出了積極貢獻(xiàn)。要嚴(yán)格按照工會(huì)章程履行工作職責(zé)和義務(wù)，做職工的“發(fā)言人”，總行的“建言人”，全心全意為全系統(tǒng)職工服務(wù)；認(rèn)真發(fā)揮工會(huì)的參政作用，積極參與到聯(lián)社的民主 10 管理中去，為職工謀福利；切實(shí)做到人文關(guān)懷，關(guān)心廣大員工工作和生活，落實(shí)退休同志福利政策，做好婦女、貧困職工的幫扶工作；定期組織員工開(kāi)展各類教育培訓(xùn)，做好干部員工的思想教育工作，穩(wěn)定員工隊(duì)伍，提高職工隊(duì)伍的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能素質(zhì)。合理利用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，進(jìn)一步加快推動(dòng)總行和各支行“職工之家”建設(shè)；豐富職工生活，逐步推動(dòng)本行橋牌隊(duì)、乒乓球隊(duì)、籃球隊(duì)、羽毛球隊(duì)等隊(duì)伍建設(shè) ，積極開(kāi)展小范圍、多形式的文體比賽，組織舉辦一期全行職工聯(lián)歡匯演，增強(qiáng)職工以行為家意識(shí)，增進(jìn)隊(duì)伍凝聚力。首先要多渠道、多形式地加強(qiáng)工會(huì)專、兼職干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高工會(huì)干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì)，更好地為工會(huì)工作服務(wù)，其次要加強(qiáng)各基層分會(huì)隊(duì)伍建設(shè)，不拘一格的選撥基層優(yōu)秀職工參與到工會(huì)工作中來(lái)，共同建立高效率、辦實(shí)事的工會(huì)組織。搞好工會(huì)工作離不開(kāi)一支思想文化素質(zhì)高的工會(huì)干部隊(duì)伍。行工會(huì)要在各級(jí)工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)下，在行黨委的大力支持下，不斷加強(qiáng)自身組織建設(shè)，以憲法為根本的活動(dòng)準(zhǔn)則，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，依照《工會(huì)法》和《工會(huì)章程》獨(dú)立自主地開(kāi)展工作；逐步完善內(nèi)部管理，建立健全各種管理制度，從提高工會(huì)地位作用入手，充分發(fā)揮工會(huì)四項(xiàng)職能和主動(dòng)性、積極性、協(xié)調(diào)性；要充分履行職能和義務(wù)， 依法參與到全行經(jīng)營(yíng)管理和民主政治建設(shè)中，發(fā)揮民主決策、民主管理和民主監(jiān)督職能，共同促進(jìn)全行的科學(xué)發(fā)展；充分發(fā)揮工會(huì)會(huì)員作用，推 9 進(jìn)人文關(guān)愛(ài)工作，關(guān)心職工生活，辦好集體福利事業(yè)，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益；逐步建立健全工會(huì)主動(dòng)參與職業(yè)安全衛(wèi)生管理機(jī)制，認(rèn)真做好勞動(dòng)保護(hù)工作，參與安全檢查和傷亡事故調(diào)查處理，督促和協(xié)助本行改善勞動(dòng)條件，履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任；強(qiáng)化組織作用，通過(guò)組織職工培訓(xùn)，開(kāi)展職工教育活動(dòng)，不斷提高干部職工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，建設(shè)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的職工隊(duì)伍。針對(duì)這些問(wèn)題，各單位要認(rèn)真分析，研究措施，在今后工作中認(rèn)真加以解決 二、 2021工會(huì)工作重點(diǎn) 2021，本行工會(huì)工作指導(dǎo)思想是：堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)和全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神及省聯(lián)社社員大會(huì)精神，嚴(yán)格執(zhí) 行總行黨委各項(xiàng)決議，緊緊圍繞改革發(fā)展中心工作，維護(hù)本行發(fā)展穩(wěn)定，維護(hù)職工根本利益，全力促進(jìn)本行科學(xué)協(xié)調(diào)發(fā)展。我們的主要體會(huì)有：必須堅(jiān)持工會(huì)永遠(yuǎn)跟黨走不動(dòng)搖；必須堅(jiān)持工會(huì)服務(wù)于發(fā)展中心不動(dòng)搖；必須堅(jiān)持服務(wù)于職工不動(dòng)搖。在此次縣紅十字協(xié)會(huì)倡議的捐款活動(dòng)中，我行向戶遭遇重病和意外事故的特困戶捐款 1 萬(wàn)元，發(fā)揚(yáng)了扶貧救濟(jì)的中華傳統(tǒng)美德，傳遞了“一方有難，八方支援”的社會(huì)正能量。 （六）緊緊圍繞社會(huì)形象提升，積極履行社會(huì)責(zé)任積極響應(yīng)省聯(lián)社、省直工委、縣委縣政府號(hào)召，時(shí)刻不忘履行社會(huì)責(zé)任，惠及本地人民。逐步豐富各支行建立起閱覽室和閱報(bào)欄，為職工訂閱了各類書刊雜志，包括業(yè)務(wù)知識(shí)類、政治類、體育類、文娛類、文明生活類、婦幼保健 7 類、關(guān)工委等類型的書刊，豐富了職工精神生活，陶冶了職工的文化情操。組織成立了農(nóng)商行老年門球隊(duì)和女子門球隊(duì)，積極組織球員參加各級(jí)團(tuán)體組織的門球賽活動(dòng)；堅(jiān)持在傳統(tǒng)節(jié)日為老同志送上一份節(jié)日祝福，ⅩⅩ年春節(jié)慰問(wèn)退休遺屬人員 135 人， 金額達(dá) 萬(wàn)元；關(guān)心老同志健康狀況，向全縣 86 名退休職工每人送去一張價(jià)值 200元的“體檢卡”。 關(guān)心退休老同志精神生活。 組織開(kāi)展并積極參與了各類健康、積極的活動(dòng)與實(shí) 6 踐。組織開(kāi)展了客戶經(jīng)理、陽(yáng)光信貸、合規(guī)、反洗錢、信息宣傳等各業(yè)務(wù)條線培訓(xùn)班，全年共開(kāi)展不同層次培訓(xùn)活動(dòng) 33 余次，人均接受培訓(xùn)近 3 次，初步形成了分層次、多形式的培訓(xùn)格局。認(rèn)真開(kāi)展新員 工招聘工作，改進(jìn)完善專業(yè)員工招聘方式，全年共計(jì)錄用 29 人，進(jìn)一步充實(shí)了員工隊(duì)伍，改善了年齡、學(xué)歷和專業(yè)結(jié)構(gòu)。在人才選拔上一律采取競(jìng)聘上崗模式，舉辦多次、不同層次的競(jìng)聘活動(dòng)，先后舉辦了客戶經(jīng)理、內(nèi)勤主管、總行員工、中層及中層副職后備等系列競(jìng)聘活動(dòng)，對(duì)照“四項(xiàng)制度”積極開(kāi)展崗位交流活動(dòng)，全年共選拔 6 名年輕同志擔(dān)任支行負(fù)責(zé)人職務(wù)， 13 人進(jìn)入總部工作，員工崗位交流 81 人，進(jìn)一步增強(qiáng)了隊(duì)伍活力。一是參與本行人才選拔決策過(guò)程，并充分發(fā)揮民主決策和監(jiān)督職能。認(rèn)真做好“三八”婦女節(jié)、“端午節(jié)”、中秋、重陽(yáng)、春節(jié)等大型節(jié)日及傳統(tǒng)節(jié)日福利發(fā)放，堅(jiān)持發(fā)放高溫、取暖等費(fèi)用。以扶貧幫困為立足點(diǎn)，將“送溫暖”工程落到實(shí)處，采取有效措施，制定解困計(jì)劃、方案 。關(guān)心困難職工，對(duì)員工生病住院的，工會(huì)組織人員上門探望，送去慰問(wèn)品，同時(shí)在精神上給予安慰。ⅩⅩ年，行工會(huì)在行黨委的關(guān)心下，為全體職工的生活水平提高做了一些舉措。 關(guān)心職工生活。 維護(hù)職工合法權(quán)益和地位。通過(guò)各種形式傾聽(tīng)廣大職工干部的意愿，了解職工家庭情況及經(jīng)濟(jì)收入，了解他們的疾苦，并把帶有普遍性和代表性的問(wèn)題及時(shí)向行黨委反映，為總行黨委的經(jīng)營(yíng)決策提出自己的意見(jiàn)和建議。從基礎(chǔ)管理工作入手，理順了安全管理與改革發(fā)展的關(guān)系，進(jìn)一步加強(qiáng)了安全員工作職能，改善了網(wǎng)點(diǎn)安全設(shè)置，加快了金庫(kù)安全和營(yíng)業(yè)安全改造步伐，實(shí)現(xiàn)了全年安全經(jīng)營(yíng)無(wú)事故。 深入開(kāi)展了“安康杯”系列活動(dòng)。 （三）緊緊圍繞維護(hù)職能，當(dāng)好職工“娘家人”依法維護(hù)職工的合法權(quán)益是工會(huì)的基本職責(zé)。 加強(qiáng)工會(huì)隊(duì)伍建設(shè)。 加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)。 充分發(fā)揮工會(huì)職能作用。組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會(huì)法》，經(jīng)常召開(kāi)工會(huì)會(huì)議，布置研究全行工會(huì)工作。 （二）緊緊圍繞本行發(fā)展形勢(shì)，加強(qiáng)工會(huì)組織的自身建設(shè) 加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)。 出謀劃策，科學(xué)監(jiān)督，促進(jìn)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。深化改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展是實(shí)現(xiàn)本行科學(xué)持續(xù)發(fā)展的根本途徑。 一、ⅩⅩ工作回顧 （一）緊緊圍繞改革發(fā)展中心，全力服務(wù)本行轉(zhuǎn)型發(fā)展按照工會(huì)職責(zé)，本行工會(huì)依法參與到全行經(jīng)營(yíng)管理和民主政治建設(shè)中，通過(guò)職工代表大會(huì)或其他形式，組織職工參與本單位的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督，全心全意促進(jìn)本行各項(xiàng)工作的科學(xué)發(fā)展，為本行各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)與改革工作的推進(jìn)作出了一定的貢獻(xiàn)。根據(jù)會(huì)議安排，下面，我代表行工會(huì)委員會(huì)，向大會(huì)做報(bào)告，請(qǐng)予審議。 同志們，我相信，在各級(jí)工會(huì)和黨委的關(guān)心支持下，通過(guò)我們的共同努力，我們一定會(huì)把行工會(huì)建設(shè)成為 一個(gè)優(yōu)秀、團(tuán)結(jié)、科學(xué)的職工民主組織，在本行改革發(fā)展中發(fā)揮更多的作用，作出更多的貢獻(xiàn)。 （四）履職盡責(zé)，當(dāng)好橋梁和紐帶，維護(hù)職工利 益，豐富職工生活。 （三）強(qiáng)化職工精神文明建設(shè)。建立一支精干的工會(huì)干部隊(duì)伍是新一屆工會(huì)必須要做的工作。 （二）加強(qiáng)會(huì)員隊(duì)伍建設(shè)。 圍繞指導(dǎo)思想，本年度工會(huì)工作重點(diǎn)要做好以下 工作： （一）加強(qiáng)工會(huì)自身組織建設(shè)。成績(jī)令人鼓舞，問(wèn)題不容忽視，主要表現(xiàn)在：工會(huì)組織建設(shè)還不能 8 適應(yīng)工會(huì)工作的要求，少數(shù)兼職工會(huì)干部職責(zé)不清，工作不到位，影響工會(huì)工作的開(kāi)展；工會(huì)干部的業(yè)務(wù)能力，有待于進(jìn)一步提高，思想觀念還沒(méi)有跟上改革發(fā)展新形勢(shì)的需要；學(xué)習(xí)的氣氛還不夠濃厚；基礎(chǔ)性工作還存在差距，需要進(jìn)一步強(qiáng)化，對(duì)基層單位的工作布置 、檢查、指導(dǎo)的力度還不夠；職工之家建設(shè)仍需進(jìn)一步深化等。 回顧一年來(lái)工會(huì)開(kāi)展的工作，工會(huì)干部和全體職工付出了辛勤的勞動(dòng)，各項(xiàng)工作都取得了可喜的成績(jī)。一年來(lái)，本行舉行不同方式、不同層次的金融知識(shí)宣傳活動(dòng) 30余次，深入農(nóng) 村開(kāi)展了反假幣宣傳、反洗錢宣傳、殘幣兌換宣傳、銀行卡知識(shí)宣傳等金融知識(shí)普及活動(dòng)，有效促進(jìn)了農(nóng)村地區(qū)農(nóng)戶金融水平的整體提高；積極落實(shí)國(guó)家民生政策，全年累計(jì)發(fā)放生源地助學(xué)貸款 2570 萬(wàn)元、下崗再就業(yè)貸款 799 萬(wàn)元、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)貸款 260 萬(wàn)元；