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分管后勤副園長年度述職報(bào)告五篇范例-文庫吧資料

2025-04-06 01:17本頁面
  

【正文】 健院的健康體檢表方可入園,把好了幼兒健康入園的第一關(guān)。由于我對(duì)安全工作的重視和規(guī)范管理,本學(xué)期無任何意外傷害事故的發(fā)生。我非常重視安全教育工作,每周都對(duì)帶班長進(jìn)行一次安全知識(shí)培訓(xùn),各班每周都對(duì)幼兒上一節(jié)安全教育課,每月組織一次安全疏散演練活動(dòng),增強(qiáng)了幼兒的安全防范意識(shí)和逃生經(jīng)驗(yàn)。嚴(yán)格門衛(wèi)管理,本學(xué)期新購置安保器材 2 件,電棒和強(qiáng)光手電,提高了門衛(wèi)的防范能力,嚴(yán)格園外人員出入門登記、嚴(yán)格幼兒接送卡制度,家長憑卡入園,憑卡接送。我?guī)ьI(lǐng)幼兒園安全領(lǐng)導(dǎo)小組成員,定期不定期的對(duì)全園進(jìn)行細(xì)致周密的安全排查,把 安全隱患及時(shí)消除。在自身的努力和園長的指導(dǎo)下,在全員教職工的大力支持和配合下,我順利完成了半年的后勤工作,現(xiàn)把半年來的工作匯報(bào)如下: 安全管理方面。 第四篇:后勤副園長述職報(bào)告 后勤副園長述職報(bào)告 第一幼兒園后勤副園長述職報(bào)告 20XX 年 8 月底,我被任命為第一幼兒園副園長,主管后期工作。讓我在反思與展望中以更好的姿態(tài)投入嶄新的下一年。 四、自我反思,促進(jìn)成長 雖 然取得了一定成績但反思自己的工作,還存在著這樣那樣的不足,需要自己通過不斷的學(xué)習(xí)提高,加以改進(jìn),例如:自己視野還不夠開闊,知識(shí)能力水平都有待進(jìn)一步提高;保育員的保教結(jié)合意識(shí)還不夠,管理要加大力度;進(jìn)一步在“落實(shí)”上做好文章,強(qiáng)化“后勤服務(wù)”意識(shí)等等。我一直對(duì)周圍的人熱情真誠,在我眼里,年老的教師我敬之長輩,青年的視之朋友,無論是在生活中、工作中,只要她們需要幫助,我一定會(huì)竭盡全力給予幫助和支持。 三 、廉潔奉公,真誠為人 我堅(jiān)持嚴(yán)于律己的原則,以身作則 ,廉潔自律。經(jīng)常下班督促保育人員做好毛巾,桌椅,杯子,玩具等物品的清洗,消毒工作,定期或不定期檢查室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,了解具體消毒工作落實(shí)情況,及時(shí)解決存在的問題,做到有記錄、有分析、有措施,有效預(yù)防傳染病的發(fā)生。按期、按時(shí)做好各種疫苗的接種,使接種率達(dá)到了百分之百。若發(fā)現(xiàn)有患傳染病的幼兒入園,立即進(jìn)行隔離觀 察,通知幼兒家長。同時(shí)每周定期向家長公布食譜、幼兒伙食開支情況,接受家長的監(jiān)督,受到了家長一致好評(píng)。每日觀察幼兒進(jìn)餐情況調(diào)整食譜。 (三)衛(wèi)生保健工作方面。還邀請了團(tuán)中央好好成長工程講師來園做“安全知識(shí)講座”二次,讓全體師生在遇到緊急情況下學(xué)會(huì)應(yīng)對(duì)、處理、解決突發(fā)事情。嚴(yán)格接送制度,為每個(gè)家庭制作了幼兒接送卡,并督促門衛(wèi)把好大門關(guān)。訂購點(diǎn)心熟食向食品單位索取有關(guān)衛(wèi)生許可證和營業(yè)執(zhí)照。加強(qiáng)食堂進(jìn)貨驗(yàn)收工作。具體做法:后勤部門與全體教職工簽定了“安全目標(biāo)責(zé)任書”,切實(shí)把安全工作 落實(shí)到人、做到各司其責(zé),進(jìn)一步強(qiáng)化教職工的安全意識(shí)。 (二)安全工作管理方面。組織食堂工作人員學(xué)習(xí)和明確了《食堂工作人員崗位衛(wèi)生責(zé)任制》、《飲食衛(wèi)生制度》、并在菜肴的刀工、色彩、味道上作些探討,使菜肴更適宜幼兒和受幼兒的歡迎。進(jìn)一步規(guī)范和落實(shí)“日常規(guī)范操作”,通過實(shí)際操作、觀摩交流,加大督促和檢查的力度,使每位保育員能明確“日常規(guī)范操作”的要求,正確配比使用。 根據(jù)后勤工作的需要,繼續(xù)挖掘保育員中的 39。一年來,為做好幼兒園各項(xiàng)后勤保障工作,我主要采取以下措施: (一)后勤隊(duì)伍建設(shè)方面。一年來所撰寫的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)論文有 3 篇在 級(jí)刊物發(fā)表,被縣評(píng)為“三年行動(dòng)”工作先進(jìn)個(gè)人,在名師工作室考核中被評(píng)為優(yōu)秀等次。一學(xué)年研讀了《愛彌兒 — 論教育》和《后勤管理》等每當(dāng)閱讀到精彩之處我就會(huì)對(duì)照自己的工作尋找差距,不斷地充實(shí)、更新自己的管理理念,調(diào)整自己的工作方式。為了在前行的路上走得更穩(wěn)、更快,現(xiàn)將一年來的工作匯報(bào)如下: 一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),充實(shí)自我 作為一名管理者,從理論水平到實(shí)踐能力,從專業(yè)素養(yǎng)到業(yè)務(wù)技能,從廣博的知識(shí)面到良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和方法,都要不斷地充 實(shí)和更新,以保持先進(jìn)的思想和超前的意識(shí)。你還在為寫述職報(bào)告而苦惱嗎?下面是為大家整理的分管后 勤副園長述職報(bào)告范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。相信在新一年的工作中,我會(huì)取得更大的成績。 教育需要無私奉獻(xiàn),管理需要不斷創(chuàng)新。在工作中我常告誡自己,凡事以集體利益、教師利益出發(fā),去思考問題,說真話,做實(shí)事,為學(xué)園的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。我常念“緊箍咒”,早打“預(yù)防針”,勤注“防腐劑”,工作中時(shí)刻提醒 自己在其位而謀其政,平平淡淡”地面對(duì)名利,隨和、寬容地對(duì)待他人。本學(xué)年狠抓保健衛(wèi)生的“三個(gè)原則”、“四個(gè)嚴(yán)格”、“五個(gè)認(rèn)真”,確保學(xué)園衛(wèi)生保健工作常態(tài)達(dá)標(biāo)。 嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生消毒制度,長期堅(jiān)持每天小掃、每周大掃、每月全面檢查。配合婦幼保健中心做好新幼兒入托體檢工作及時(shí)建檔并做了認(rèn)真記錄、分析和統(tǒng)計(jì)。認(rèn)真執(zhí)行晨間檢查制度,做到“一摸二看三問四查”,判斷幼兒健康狀況,及時(shí)篩檢出患傳染病病的幼兒。每月按時(shí)召開膳委會(huì)會(huì)議,聽取各方意見,不斷提高食譜質(zhì)量。為了保證孩子足夠的營養(yǎng)量,我們科學(xué)合理地制定食譜,嚴(yán)格按照六大營養(yǎng)素:蛋白、脂肪、碳水化合物、維生素、礦物質(zhì)、水的規(guī)定及幼兒每人每天攝入量標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)季節(jié)特點(diǎn),綜合考慮經(jīng)濟(jì)、營養(yǎng)、可操做性 等因素,制定出適合幼兒口味,有助于幼兒消化吸收的食譜。一年來多次接受上級(jí)職能部門對(duì)我園的校園安全、消防安全、食品衛(wèi)生安全大檢查,并得到了好評(píng)和對(duì)工作的充分肯定。在安全措施實(shí)施 工作中,把安全教育、應(yīng)急演練等做為一項(xiàng)長效工作,開展了包括:安全疏散演練、課堂安全知識(shí)教育、圖片宣傳等形式的“防災(zāi)減災(zāi)”教育活動(dòng),在秋季、春季“手口足病“流行期,加強(qiáng)消毒工作,增強(qiáng)大家的安全意識(shí);通過每月排查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患,切實(shí)把安全工作落到了 實(shí)處,確保了師生的人身安全和幼兒園財(cái)產(chǎn)安全,確保了全年沒有發(fā)生安全責(zé)任事故。每月一次對(duì)大型玩具、電器設(shè)備、班級(jí)設(shè)施及食堂等進(jìn)行了全面的檢查,每次有檢查記錄,發(fā)現(xiàn)問題做到及時(shí)維修或上報(bào)。實(shí)行幼兒食品專人采購,做好食堂 進(jìn)貨登記。一年來增加安全經(jīng)費(fèi)投入,增設(shè)各種安全專用設(shè)備。本學(xué)年我們一如既往地重視和加強(qiáng)了安全防護(hù)和安全教育工作,全園上下始終將幼兒的生命和健康視為首要。在日常工作中要求食堂工作人員,進(jìn)一步明確各崗位的職責(zé),日常規(guī)范操作,把幼兒的安全、健康放在首位。 根據(jù)實(shí)際情況,以“老帶新”的組合調(diào)整了人員的搭配和分工。 根據(jù)后勤工作的需要,繼續(xù)挖掘保育員中的積極因素,設(shè)立了“小組長”,以良好的氛圍,團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,扎扎實(shí)實(shí)做好每天的配班、消毒等各項(xiàng)保育工作。一年來,為做好幼兒園各項(xiàng)后勤保障工作,我主要采取以下措施: 后勤隊(duì)伍建設(shè)方面。一年來所撰寫的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)論文有 3 篇在 級(jí)刊物發(fā)表,被縣評(píng)為“三年行動(dòng)”工作先進(jìn)個(gè)人,在名師工作室考核中被評(píng)為優(yōu)秀等次。一學(xué)年研讀了《愛彌兒 — 論教育》和《后勤管理》等每當(dāng)閱讀到精彩之處我就會(huì)對(duì)照自己的工作尋找差距,不斷地充實(shí)、更新自己的管理理念,調(diào)整自己的工作方式。為了在前行的路上走得更穩(wěn)、更快,現(xiàn)將一年來的工作匯報(bào)如下: 一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),充實(shí)自我作為一名管理者,從理論水平到實(shí)踐能力,從專業(yè)素養(yǎng)到業(yè)務(wù)技能,從廣博的知識(shí)面到良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和方法,都要不斷地充實(shí)和更新,以保持先進(jìn)的思想 和超前的意識(shí)。相信在新一年的工作中,我會(huì)取得更大的成績。 教育需要無私奉獻(xiàn),管理需要不斷創(chuàng)新。在工作中我常告誡自己,凡事以集體利益、教師利益出發(fā),去思考問題,說真話,做實(shí)事,為學(xué)園的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。我常念“緊箍咒”,早打“預(yù)防針”,勤注“防腐劑”,工作中時(shí)刻提醒自己在其位而 謀其政,平平淡淡”地面對(duì)名利,隨和、寬容地對(duì)待他人。本學(xué)年狠抓保健衛(wèi)生的“三個(gè)原則”、“四個(gè)嚴(yán)格”、“五個(gè)認(rèn)真”,確保學(xué)園衛(wèi)生保健工作常態(tài)達(dá)標(biāo)。嚴(yán) 格執(zhí)行衛(wèi)生消毒制度,長期堅(jiān)持每天小掃、每周大掃、每月全面檢查。配合婦幼保健中心做好新幼兒入托體檢工作及時(shí)建檔并做了認(rèn)真記錄、分析和統(tǒng)計(jì)。認(rèn)真執(zhí)行晨間檢查制度,做到“一摸二看三問四查”,判斷幼兒健康狀況,及時(shí)篩檢出患傳染病病的幼兒。每月按
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