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廠黨委辦公室-工作總結(jié)1-文庫(kù)吧資料

2025-04-04 16:53本頁(yè)面
  

【正文】 憂兼報(bào)。自我廠開通 notes 網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)后, 80%的信息員初步掌握了獲取、傳遞、處理和使用信息的技術(shù),使辦公自動(dòng)化設(shè)備得到利用,大大提高了工作效率。今年,在廠領(lǐng)導(dǎo)支持下,我們堅(jiān)持搞好計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。共 3 頁(yè) ,當(dāng)前第 1 頁(yè) 123 提高信息工作水平。對(duì)被廠采用的信息也給予獎(jiǎng)勵(lì)。我們制定了嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲措施,信息工 作情況直接與每季度黨支部工作考核掛鉤。另外,工作中我們通過面對(duì)面、電話等方式交流和溝通,對(duì)提高信息員素質(zhì)有很大幫助。一是強(qiáng)化信息業(yè)務(wù)培訓(xùn)。我廠信息員隊(duì)伍的特點(diǎn)是流動(dòng)性強(qiáng),新人比例高。黨的十六屆四中全會(huì)后,我們按照公司黨委召開領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)傳達(dá)貫徹十六屆四中全會(huì)和胡錦濤總書記視察北京講 話精神的要求,通過內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)將權(quán)威人士解讀執(zhí)政能力及記者專訪中央黨校葉篤初教授關(guān)于全會(huì)的三大成果等材料發(fā)送至各單位,組織職工進(jìn)行深入學(xué)習(xí),這種做法受到公司領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。信息工作的重中之重,是按照公司要求及時(shí)將廠內(nèi)發(fā)生的生產(chǎn)建設(shè)、職工動(dòng)態(tài)、改革發(fā)展等各類信息,向公司黨委上報(bào),做到不遲報(bào)、不漏報(bào)。目前已經(jīng)編輯 7 期。有的信息雖然當(dāng)時(shí)使用有一定困難,但如 果其中有進(jìn)一步發(fā)掘的線索和有用的東西,我們就通過調(diào)研弄清它的重點(diǎn),成為有情況、有分析、有建議的高質(zhì)量信息。實(shí)踐中,我們注意用好每一條信息,盡量開發(fā)它有價(jià)值的部分,分析確定它的用途和上報(bào)范圍;篩選中,把那些不準(zhǔn)確的、有水分的內(nèi)容去掉,留下企業(yè)所需的真實(shí)情況;加工中,注意搞好調(diào)查判斷、歸納綜合,以說(shuō)明問題為原則,不隨意擴(kuò)大。我們把緊密圍繞中心工作和領(lǐng)導(dǎo)決策需求作為報(bào)送信息的要求,主動(dòng)地、有針對(duì)性地收集情況。信息工作在企業(yè)中發(fā)揮著十分重要的作用,同時(shí)也是黨辦的重點(diǎn)工作之一。我們抓住到基層了解情況的機(jī)會(huì),主動(dòng)出擊,深入基層,挖掘第一手材料,深入一線, 掌握職工的思想動(dòng)態(tài),做思想政治工作,較好地發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)參謀助手的作用。我們還協(xié)調(diào)廠黨委各職能部門之間的關(guān)系,較好地完成了廠領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。按照工作的性質(zhì)和內(nèi)容,在領(lǐng)導(dǎo)同志外出或者會(huì)議時(shí),我們負(fù)責(zé)了來(lái)訪人員的接待和一般簡(jiǎn)單事務(wù)的處理工作,對(duì)協(xié)調(diào)和上級(jí)、兄弟單位、群眾的關(guān)系,解決群眾困難發(fā)揮了作用。我們還協(xié)助廠辦、宣傳部、組干部 、團(tuán)委及其它部室組織會(huì)議。我們對(duì)廠黨委系統(tǒng)召開的各種會(huì)議進(jìn)行了安排和落實(shí),包括會(huì)議通知、議程安排、準(zhǔn)備會(huì)議文件、會(huì)議記錄、會(huì)后收尾工作以及會(huì)議紀(jì)要的整理、印發(fā)。黨委辦公室負(fù)責(zé)對(duì)其進(jìn)行核稿、打印、用印、分發(fā)。我們按規(guī)定程序?qū)ζ溥M(jìn)行了簽收、登記、批文、傳遞、歸檔6云渲械 ?1件機(jī)要文件嚴(yán)格按照保密制度的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行了處理。四是 文件處理工作。我們根據(jù)決策事項(xiàng)進(jìn)行了大量的調(diào)查研究,收集信息,資料匯總,并爭(zhēng)取提供決策預(yù)案或提出意見,整理成書面材料,向廠領(lǐng)導(dǎo)班子匯報(bào)。三是調(diào)研工作。為廠領(lǐng)導(dǎo)收集和整理了各類講話、發(fā)言、總結(jié)。起草了 xx 年黨委擴(kuò)大會(huì)黨委工作報(bào)告,參與起草了今年“雙代會(huì)”工會(huì)工作報(bào)告。如今年“職代會(huì)”后,我們利用“優(yōu)秀黨支部達(dá)標(biāo)考核”工作平臺(tái),督促各基層黨支部落實(shí)“職代會(huì)”精神,制定具體措施,完成“職代會(huì)”上提出的任務(wù)和目標(biāo)。一是督促檢查工作。 黨委辦公室 2021年 11 月 15日 第四篇:廠黨委辦公室工作總結(jié) 廠黨委辦公室工作總結(jié) 一、積極工作,當(dāng)好參謀助手。相應(yīng)地,我們要增加辦公室的辦公設(shè)備,尤其是數(shù)字化辦公設(shè)備,提高工作效率和質(zhì)量。 四是加強(qiáng)內(nèi)部管理,進(jìn)一步提高秘書人員素質(zhì)。要加強(qiáng)保密干部培訓(xùn),提高保密意識(shí)。并及時(shí)傳各廠 領(lǐng)導(dǎo)和全廠各單位,增強(qiáng)時(shí)事性;要增強(qiáng)公司上報(bào)信息的政治性和創(chuàng)新性,把握公司的政策方向,有針對(duì)性地上報(bào)信息,要爭(zhēng)取多專刊、爭(zhēng)取公司領(lǐng)導(dǎo)批示;要繼續(xù)提高信息員素質(zhì),強(qiáng)化信息業(yè)務(wù)培訓(xùn),完善激勵(lì)和考核制度,提高信息員的積極性。 二是繼續(xù)抓好信息工作,加強(qiáng)信息橫向交流。要擴(kuò)大調(diào)研的范圍,從一線職工思想動(dòng)態(tài)到高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、從生產(chǎn)車間到管理部室、從廠內(nèi)到廠外、從生產(chǎn)到生活,幫助廠領(lǐng)導(dǎo)了解各方面的情況;要增加材料處理深度,收集信息,資料匯總,爭(zhēng)取提供決策預(yù)案或提出意見,整理成書面材料上報(bào)。 對(duì)于 2021 年的工作,我們有以下打算: 一是主動(dòng)工作,加強(qiáng)大型調(diào)研工作的力度。秘書既主動(dòng)當(dāng)好參謀,又不干擾領(lǐng)導(dǎo)的正常決策; 三、幕后和臺(tái)前的關(guān)系。 一、依從性和獨(dú)立性的關(guān)系。這就要求準(zhǔn)確定位辦公室的工作。秘書工作要做到既不失職,又不越權(quán),既能充分發(fā)揮秘書的參謀助手作用,又能得到領(lǐng)導(dǎo)的信任和放權(quán)。今后,我認(rèn)為我們要更加充分地發(fā)揮黨委辦公室人員文字、理論化水平較高的特長(zhǎng),調(diào)查,研究,總結(jié),升華,多出經(jīng)驗(yàn),多出成果。今年我們參加了一些~,對(duì)比國(guó)內(nèi)先進(jìn)企業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn),也和支部書記交流發(fā)現(xiàn),很多優(yōu)秀企業(yè)賴以成功的管理理論,我們化一在管理實(shí)踐中實(shí)際上已經(jīng)早有體現(xiàn),只是我們?cè)诳偨Y(jié)提煉方面落后了,沒有形成我們自己的管理理論。在考核后幫助基層黨支部總結(jié)經(jīng)驗(yàn),橫向交流,推動(dòng)了黨委工作的開展。相對(duì)基層黨支部,黨委辦公室掌握了更多的信息,視野更加開闊。但是,秘書人員在工作中雖然受到領(lǐng)導(dǎo)意圖的制約,但是仍然有發(fā)揮主觀能動(dòng)性的廣闊天地。 回顧黨委辦公室一年來(lái)的工作和成績(jī),我們有以下體會(huì) : 一是黨委辦公室的工作要從被動(dòng)轉(zhuǎn)向主動(dòng)。其中既有《“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)綱要》、《“三個(gè)代表”學(xué)習(xí)讀本》、《胡錦濤同志“七一”重要講話學(xué)習(xí)讀本》、《黨的十六屆四中全會(huì)決定》、《 黨的十六屆四中全會(huì)決定輔導(dǎo)百問》等新時(shí)期馬克思主義思想發(fā)展動(dòng)態(tài)的學(xué)習(xí)書籍,也有《學(xué)習(xí)型組織》、《如何創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織》、《麥肯錫卓越工作方法》、《六西格瑪?shù)牧α俊返葘W(xué)習(xí)型組織管理理論和量化管理方面的著作,還有《致加西亞的信》、《郵差弗雷德》、《執(zhí)行》、《自動(dòng)自發(fā)》、《沒有任何借口》、《天下大事必作于細(xì)》等強(qiáng)調(diào)和培養(yǎng)主動(dòng)工作、克服苦難、熱情服務(wù)、立足小事等工作態(tài)度的書籍。 提高秘書人員素質(zhì)。而且對(duì)監(jiān)督和考核的執(zhí)行者部門領(lǐng)導(dǎo)也有相關(guān)規(guī)定。該考核細(xì)則對(duì)辦公室不同人員、不同崗位在日常事務(wù)處理、環(huán)境衛(wèi)生、考勤、履行崗位職責(zé)、保密等各方面工作都有具體、可行的量化。 出臺(tái)經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核辦法。保證對(duì)保密文件、資料的收發(fā)、保管、傳閱、歸檔做到嚴(yán)細(xì)、認(rèn)真,力爭(zhēng)萬(wàn)無(wú)一失。該制度要求廠黨委系統(tǒng)的各類公文進(jìn)行嚴(yán)格審核,在行文關(guān)系、文種選用、遣詞造句、選用格式等方面都有規(guī)范。該匯編文件的形成使辦公室工作更加簡(jiǎn)潔實(shí)用,提高了工作效率和 工作質(zhì)量。我們匯編了《廠黨委辦公室業(yè)務(wù)流程》。我們?cè)谪瀼貓?zhí)行《公司辦公室系統(tǒng)工作規(guī)則》相關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上,結(jié)合廠黨委辦公室的實(shí)際工作特點(diǎn)制定了《黨委辦公室責(zé)任制》。 2021 年,我們明確各崗位工作職責(zé),理順工作關(guān)系,進(jìn)一步強(qiáng)化了辦公室的管理工作。每逢節(jié)假日前,給廠領(lǐng)導(dǎo)傳閱的機(jī)要文件我們都要收回,放入保險(xiǎn)柜中,并且要求領(lǐng)導(dǎo)閱文時(shí)不橫傳,進(jìn)一步減少了泄密的可能。辦公室對(duì)保密文件設(shè)專人保管,堅(jiān)持“機(jī)密”以上文件從不復(fù)英“秘密”文件復(fù)印必須廠領(lǐng)導(dǎo)同意的做法。同時(shí),通過技術(shù)水平的不斷提高,加強(qiáng)了對(duì)局域網(wǎng)的監(jiān)控和管理。 加強(qiáng)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的保密管理。我們要求在對(duì)外科技交流中落實(shí)保密提醒制度,并對(duì)出國(guó)人員提出保密要求。我們對(duì)被定為我廠商業(yè)秘密的文件、資料,在制作、收發(fā)、傳遞、使用、復(fù)英摘抄、銷毀等各環(huán)節(jié)中,均采取了切實(shí)可行的保護(hù)措施。目前辦公室正與企管配合,著手進(jìn)行《保密合同》的簽訂工作。今年,辦公室重新修訂發(fā)布了《廠保密工作職責(zé)》、《廠保密工作制度》。我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中共中央保密委員會(huì)辦公室、國(guó)家保 密局關(guān)于國(guó)家秘密載體保密管理的規(guī)定》、《泄密,根子在哪里?》和《保密檢查中存在的問題及對(duì)策》等保密工作的文件,提高了保密意識(shí)。今年,我廠保密委員會(huì)和~領(lǐng)導(dǎo)小組成員進(jìn)行了調(diào)整。 2021 年廠黨委保密委員會(huì)在公司黨委保密委員會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照《公司 2021 年保密工作要點(diǎn)》的要求,認(rèn)真組織貫徹落實(shí),以“服務(wù)中心,夯實(shí)基礎(chǔ),規(guī)范管理,確保安全”為目標(biāo),完善保密工作管理體制,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),積極工作,為企業(yè)的生產(chǎn)建設(shè)、深化改革發(fā)揮了作用。我們把這條信息上報(bào)后,得到公司工會(huì)主席批示,經(jīng)過廠工會(huì)調(diào)查研究,增加了一些硬件設(shè)施,完善了場(chǎng)地管理規(guī)定 ,使問題得到~解決。我們?cè)诠ぷ髦屑茸⒁夥从彻ぷ鞯某煽?jī),又注意發(fā)現(xiàn)和反映工作中存在的矛盾與問題,尤其注意收集帶有苗頭性、傾向性的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,做到喜憂兼報(bào)。黨的十六屆四中全會(huì)后,我們按照公司黨委召開領(lǐng)導(dǎo)干 部大會(huì)傳達(dá)貫徹十六屆四中全會(huì)和胡錦濤總書記視察北京講話精神的要求,通過內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)將人士解讀執(zhí)政能力及《瞭望新聞周刊 第三篇:廠黨委辦公室工作總結(jié) 的技術(shù),使辦公自動(dòng)化設(shè)備得到利用,大大提高了工作效率。信息工作的 重中之重,是按照公司要求及時(shí)將廠內(nèi)發(fā)生的生產(chǎn)建設(shè)、職工動(dòng)態(tài)、改革發(fā)展等各類信息,向公司黨委上報(bào),做到不遲報(bào)、不漏報(bào)。目前已經(jīng)編輯 7 期。有的信息雖然當(dāng)時(shí)使用有一定困難
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