【正文】 、 %、 %。一是充分運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。按照中央部署和市委要求，積極推動國家監(jiān)察體制改革。對 13 件反映紀(jì)檢干部問題線索進(jìn)行處置，為 5 名干部澄清了事實(shí)。嚴(yán)把干部選拔任用廉政情況函復(fù)關(guān)，共回復(fù)廉潔征求意見函 107 件，涉及干部 1180人次。加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)，制定了《關(guān)于進(jìn)一步發(fā)揮 XX區(qū)紀(jì)委委員作用的意見（試行）》，細(xì)化了區(qū)紀(jì)委委員的職責(zé)，拓寬履職渠道。制定《 XX 區(qū)干部教育培訓(xùn)學(xué)員考核實(shí)施細(xì)則（試行）》，將黨的理論知識考試、全面從嚴(yán)治黨相關(guān)理論知識考試作為干部培訓(xùn)的規(guī)定動作，建立“凡訓(xùn)必考”長效機(jī)制。修訂《 XX 區(qū)干部教育培訓(xùn)管理辦法》，出臺《 XX 區(qū) 2021 重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)施意見》，確定全年重點(diǎn)培訓(xùn)項(xiàng)目 26 個，備案項(xiàng)目 91 個，將廉政和警示教育作為黨員干部培訓(xùn)的必講內(nèi)容，舉辦全區(qū)正處級領(lǐng)導(dǎo)干部清華大學(xué)黨的建設(shè)和經(jīng)濟(jì)管理研修班、基層黨組織書記培訓(xùn)班等各級各類班次 40余個，培訓(xùn)各級各類干部 6000 余名。制定《 XX區(qū)處級干部和考察對象（后備干部）親屬及重要社會關(guān)系填報(bào)暫行規(guī)定》《 XX 區(qū)科級干部選拔任用工作痕跡管理規(guī)程》《 XX 區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職承諾辦法（試行）》《 XX 區(qū)干部 選拔任用工作紀(jì)律承諾辦法（試行）》，實(shí)現(xiàn)了選拔任用干部動議即審，全程可控。今年以來，共交流提拔 102 人，從街道等一線部門交流提拔 58 人，配備到街道等一線部門任職的干部 57 人，對 5 名正處級領(lǐng)導(dǎo)干部改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，選人用人環(huán)境大幅改善，政治環(huán)境持續(xù)向好。制定了《 XX 區(qū)關(guān)于開展崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)排查的實(shí)施意見》，通過學(xué)習(xí)教育、梳理崗位職責(zé)、查找廉政風(fēng) 險(xiǎn)、評估風(fēng)險(xiǎn)等級、建立防控制度五個環(huán)節(jié)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)意識，做到廉潔從政。 6 月 7 日、 7 月 9 日和 9 月 5 日，分三次組織副處級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部到天津市警示教育基地參觀了“利劍高懸區(qū)委狠抓“關(guān)鍵少數(shù)”，組織全區(qū)處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部參加了全市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育電視電話會議。加大對常委會議定事項(xiàng)的督查落實(shí)，堅(jiān)決杜絕重大事項(xiàng)“決而不行”、“行而不實(shí)”。加強(qiáng)區(qū)委常委會會議的統(tǒng)籌安排，嚴(yán)把議題審核，議題不成熟，絕不上會。同時，區(qū)委組織部、區(qū)紀(jì)委印發(fā)了《關(guān)于做好重新召開民主生活會會前準(zhǔn)備工作的通知》《關(guān)于做好重新召開兩次民主生活會材料撰寫和報(bào)送工作的通知》等 6 個通知，加強(qiáng)對全區(qū) 67 個處級單位 民主生活會的督促指導(dǎo)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，對會前準(zhǔn)備不充分、對照檢查材料不合格的，責(zé)令延期召開。民主生活會上，每位常委自我批評揭短亮丑、不遮不掩，相互批評坦誠相見，嚴(yán)于自我剖析找缺點(diǎn)，敢于觸及思想和靈魂，批出了“辣味”，點(diǎn)到了“痛點(diǎn)”，戳到了“麻骨”，每位常委都得到了黨性錘煉，收獲了寶貴財(cái)富，充分體現(xiàn)了黨內(nèi)政治生活的戰(zhàn)斗性。二是用好批評和自我批評的武器。對 155 名社區(qū)黨組織書記進(jìn)行了專題培訓(xùn)，著力提高抓社區(qū)黨建工作水平。重新研究制定肅清黃興國惡劣影響工作方案，明確了 6 大方面 27 個具體任務(wù)，深挖病灶根源，統(tǒng)一思想認(rèn)識。 ，徹底肅清黃興國惡劣影響。加強(qiáng)廉潔文化陣地建設(shè)，制作廉潔文化公益宣傳廣告牌，打造 1 座廉潔主題公園、 7 三、堅(jiān)持肅清黃興國惡劣影響，堅(jiān)決打贏巡視整改政治硬仗，努力營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài) 區(qū)委堅(jiān)決貫徹總書記關(guān)于巡視工作的重要講話精神，以落實(shí)市委巡視組巡視反饋意見為契機(jī)，對市委專題“機(jī)動式”巡視反饋的 4 個方面 12 個問題，在“人、事、因、制”上下功夫，制定一個巡視整改方案、一個整改臺賬和 5 個專項(xiàng)整治工作方案，明確 81 條整改舉措，壓實(shí)唯一責(zé)任，舉全區(qū)之力在條條要整改、件件有著落上集中發(fā)力，建立了 31 項(xiàng)長效制度。 。選樹 5 個“紅旗黨支部”和 20 個“五好黨支部”，有力推動了基層黨支部建設(shè)。 6 月 23 日至 24 日，區(qū)委利用兩天時間，開展了以“抓黨建、促發(fā)展”為主題的全區(qū)基層黨建工作現(xiàn)場觀摩交流活動，區(qū)級四機(jī)關(guān)主要負(fù)責(zé)同志、黨政班子成員和全區(qū)處級單位黨組織主要負(fù)責(zé)同志對 12 個街道和部分委局的 20 個先進(jìn)基層黨支部進(jìn)行了現(xiàn)場觀摩，召開了全區(qū)交流推動會。制定了《 2021XX 區(qū)黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)班子及成員落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任檢查考核評分細(xì)則》，組織全區(qū)主體責(zé)任培訓(xùn)，將區(qū)委的主體責(zé)任以清單形式分解為 8 個考核內(nèi)容、 35個考核項(xiàng)目和 100個扣分點(diǎn)，統(tǒng)一了主體責(zé)任考核標(biāo)準(zhǔn)。及時調(diào)整 XX 區(qū)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，召開了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，制定印發(fā)了《 XX 區(qū) 2021 年黨建工作要點(diǎn)》，研究出臺了《關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的意見》等“ 1+3”文件，細(xì)化任務(wù)分工，鎖死時間節(jié)點(diǎn)，推動責(zé)任落實(shí)。今年以來，區(qū)委常委會專題研究部署全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作 8 次，區(qū)委常委會專題聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)匯報(bào) 27次，通報(bào)學(xué)習(xí) 市紀(jì)委典型案例 21次，每逢全區(qū)性會議及重要節(jié)點(diǎn)必講黨風(fēng)廉政建設(shè)，班子成員親自帶隊(duì)對基層黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況進(jìn)行考核，確保主體責(zé)任真正落實(shí)落細(xì)。把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想當(dāng)作“真經(jīng)”，原原本本學(xué)、逐字逐句學(xué)，把握宏旨要義，領(lǐng)悟精髓真諦。 。創(chuàng)作了一批以學(xué)習(xí)貫徹十九大精神為主題的文藝作品，組建文藝演出小分隊(duì)，深入街道社區(qū)開展宣傳演出。制作了展板、折頁、年歷、海報(bào)等一系列宣傳資料下發(fā)基層，目前正在積極設(shè)計(jì)制作《十九大精神市民筆記本》?！短旖蛉請?bào)綜合運(yùn)用各類媒體加強(qiáng)理論宣傳。截至目前，全區(qū)累計(jì)開展宣講活動 2021 余場，實(shí)現(xiàn)了宣講多形式、分層次、全覆蓋。 第三篇：落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任報(bào)告 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任報(bào)告范文 2021年 XX 區(qū)委關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的報(bào)告 在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下， XX 區(qū)委堅(jiān)持政治掛帥，牢固樹立“四個意識”，高舉習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，以深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神為首要的政治任務(wù)，以總書記到天津調(diào)研時提出的“三個著力”重要要求為元為綱，以認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任為器為徑，以聚焦政治整改、持續(xù)凈化政治生態(tài)為重要抓手，全面落實(shí)市第十一次黨代會和市委十一屆二次全會部署要求，扎實(shí)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展，為 實(shí)現(xiàn)“五個現(xiàn)代化天津”奮斗目標(biāo)，加快建設(shè)活力之區(qū)、綠色之區(qū)、安全之區(qū)、文明之區(qū)凝聚了強(qiáng)大正能量。年底考核與綜合目標(biāo)考核同步進(jìn)行，并將考核結(jié)果與黨員干部業(yè)績評定、評先評優(yōu)、選拔任用相掛鉤。 (三 )嚴(yán)格督查考核，強(qiáng)化追責(zé)問責(zé)。各處室要強(qiáng)化履職盡責(zé)，建立履行主體責(zé)任工作臺賬，對落實(shí)主體責(zé)任各項(xiàng)工作資料及時歸檔、全程記錄。辦公室要認(rèn)真履行職能，加強(qiáng)向派駐紀(jì)檢組請示匯報(bào)工作，建立與教就處、組維處、工會等處室部門溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，加強(qiáng)對工作開展情況的監(jiān)督檢查。成立以黨組書記為組長，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員為副組長，各處室負(fù)責(zé)人為成員的 X 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作領(lǐng)導(dǎo)小組。對巡查反饋的問題，著眼常態(tài)長效抓整改落實(shí)，不斷深化和鞏固整改成果。 (八 )堅(jiān)決懲治腐敗 全力支持和保障派駐紀(jì)檢組開展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作。抓好 黨務(wù)干部的選配和培訓(xùn)，建設(shè)一支對黨忠誠、為黨負(fù)責(zé)、政治過硬、業(yè)務(wù)精通、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)純正的高素質(zhì)黨務(wù)干部隊(duì)伍。深入實(shí)施“五有六好”機(jī)關(guān)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。 (七 )抓好基層基礎(chǔ) 堅(jiān)持“固本強(qiáng)基”，從嚴(yán)加強(qiáng)基層黨建工作。進(jìn)一步完善民主生活會制度，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量開好民主生活會。持續(xù)深入開展黨員干部進(jìn)社區(qū)、“三進(jìn)三幫”、掛村幫扶、“兩訪兩幫”等活動，實(shí)現(xiàn)密切聯(lián)系服務(wù)群眾常態(tài)化。 。厲行節(jié)約，嚴(yán)格“三公經(jīng)費(fèi)”管理，進(jìn)一步研究制定厲行節(jié)約公務(wù)消費(fèi)等具體制度，并匯編成冊，組織學(xué)習(xí)。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》。落實(shí)干部任前征求派駐紀(jì)檢組等有關(guān)部門意見、任前公示、任職談話等制度，堅(jiān)決防止用人失察、“帶病提拔”。 范干部選拔任用工作。加強(qiáng)黨員干部 8 小時以外的監(jiān)督管理，積極培養(yǎng)健康向上的生活方式 。推行副科級以上干部個人重大事項(xiàng)報(bào)告全覆蓋，如實(shí)登記其個人收入、家庭房產(chǎn)等信息，年底開展正科職及以上領(lǐng)導(dǎo)干部述廉活動 。 (四 )從嚴(yán)管理干部 培養(yǎng)管理監(jiān)督。加強(qiáng)網(wǎng)站建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)《政府信息公開條例》，扎實(shí)推進(jìn)政務(wù)公開，自覺接受群眾的檢驗(yàn)和社會的監(jiān)督 。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政預(yù)算資金使用管理辦法，進(jìn)一步加強(qiáng)各處室市級財(cái)政預(yù)算資金使用規(guī)范化建設(shè)，確保公平、公正、公開，防止暗箱操作和腐敗問題。每季度分層開展 1 次談心談話活動，提升談話