【正文】 婦女風采。八節(jié)、六一兒童節(jié)、教師節(jié)、國慶節(jié)等重要節(jié)目，開展豐富多彩的聯(lián)歡慶祝活動，組織全園教師編寫幼教誓詞，開職工大會前，全體教師起立，齊誦幼兒園幼教誓詞。 幼兒園工作鎖碎繁雜，為了使教工身心得到放松，讓教工的業(yè)余生活既豐富多彩，又高雅不俗，幼兒園工會組織開展了各種文體活動，豐富教職工業(yè)余生活，提高了教師的綜合素質(zhì)。對貧困職工也進行溫暖救助，給因病治困的老教師周桂萍發(fā)放救助金XX 元，關(guān)心特殊家庭給離婚教師王長坤提供法律資助；連續(xù) 10 年實施“小飯桌”工程，派專人接送值班教師的孩子，真誠的關(guān)懷為廣大教工解除了后顧之憂，使她們得以全身心地投入到教育教學(xué)活動中，為幼兒園發(fā)展作貢獻。幫助大齡教師牽線搭橋；對教職工的婚喪嫁娶都進行了慰問和祝賀，把園支部的關(guān)心送到每個教工的心坎上。工會委員還與新教師結(jié)成隊子，時常找他們談話，關(guān)心他們的每一步成長，使年輕教師克服了剛進園時好高鶩遠、燥動不安、耐挫能力差等不良情緒，逐步成為合格的教師。但由于年輕，生活閱歷淺，容易受到不良習氣的影響。 急教工所急，想教工所想，把工會建成溫暖的職工之家 要發(fā)揮教師的主觀能動性，不僅要 在工作上壓擔子，更要在生活上關(guān)心，切實幫助教師解決實際困難，把工會辦成真正的教職工之家。對幼兒園試行的積極改革方案和制定的各項規(guī)章制度廣泛征求意見，不斷修改完善，保證實施效果。 七、發(fā)揮工會作用 教職工是幼兒園的主人，是幼兒園物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者，幼兒園黨支部長期以來，一直關(guān)心職工生活，堅持教 代會制度，充分發(fā)揮工會的橋梁、紐帶作用，增強教師的主人翁意識，讓教師積極參與幼兒園的民主管理。切實提高了處置突發(fā)事件的能力。安裝視頻監(jiān)控系統(tǒng)。認真摸排學(xué)校周邊治安、飲食、交通、網(wǎng)吧以及娛樂場所情況，及時配合 公安（派出所）、街道社區(qū)、工商、衛(wèi)生、交通、建設(shè)等部門進行綜合整治。 三、強化安全防范措施，提高預(yù)防和控制能力，推動綜治工作向縱深發(fā)展。通過《致幼兒家長的一封信》的公開信，增強家長的安全意識。還利用黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽 等形式開展豐富多彩的安全教育。出版了一期“珍惜生命、遠離毒品”的黑板報。同時，組織各班進行禁毒知識宣傳。有教師、幼兒、家長共同參與的游戲比賽，還有向“四川災(zāi)區(qū)捐款”的感人時刻，受到家長的好評。五月份，幼兒園舉辦了“家園同樂 — 慶六一”活動。 二、多渠道、多形式地開展豐富多彩的安全教育活動 三月份，我們開展了主題為“強化安全管理，共建和諧校園” 安全教育活動；四月份，我們加強了預(yù)防學(xué)生溺水的教育活動。 一、實行治安綜合治理承包責任制 幼兒園按照社會治安綜合治理“誰主管誰負責”的原則，實行并不斷 完善治安綜合治理責任制，與各班、各室重新簽定了綜合治理承包責任書，重點是落實各部門包干制，層層分解職責，對內(nèi)部實行治安綜合治理一票否決權(quán)制，凡發(fā)生重大刑事及治安案件、火災(zāi)事故和職工犯罪的部門，年終不能評先，主要領(lǐng)導(dǎo)和責任人都要給予經(jīng)濟處罰或行政處分。 六、做好綜合治理工作營造良好育人環(huán)境 2021年我園遵照教育局關(guān)于加強社會治安綜合治理的部署和要求，認真貫徹“預(yù)防為主，打防結(jié)合”和“加強領(lǐng)導(dǎo)，健全制度，齊抓共管，突出重點，治理整頓，建設(shè)隊伍”的指導(dǎo)方針，落實各項綜合治理工作制度，以內(nèi)部秩序好，發(fā)案少，師幼滿意為宗旨，在抓治理、保穩(wěn)定、促發(fā)展上做文章，收到了明顯的效果。教育廣大教師要在家長中樹立良好的形象，不向幼兒家長攤派任何商品、書籍以及規(guī)定項目之外的雜費，不接受家長宴請。定期公布幼兒伙食賬目，保證按食譜做飯，使幼兒伙食費全部用于幼兒，不超不余。結(jié)合“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，表彰先進，弘揚正氣，在廣大黨員中形成了學(xué)先進、趕先進、做貢獻、當表率的良好風氣，涌現(xiàn)出了一批先進典型。特別是從去年以來，全市深入開展了解放思想、樹立科學(xué)發(fā)展觀教育活動，全體黨員以學(xué)習實踐“三個代表”重要思想為主線，把學(xué)習評議 與整改提高有機結(jié)合起來，有針對性地開展各種主題活動 5 次。 四、加強黨員隊伍建設(shè) 新泰市實驗幼兒園現(xiàn)有黨員 40 名，班子機構(gòu)健全、組織機構(gòu)健全，建立了切實可行的各項規(guī)章制度，定期召開民主生活會，實行黨務(wù)公開，及時繳納黨費，嚴格黨員納新程序。先后邀請市醫(yī)院兒科專家及幼教專家姜明秀舉辦素質(zhì)教育專題講座、賞識教育報告會。建園 50年來未發(fā)生教師、幼兒安全責任事故，充分保障了幼兒園良好的教學(xué)環(huán)境和教學(xué)秩序。 對幼兒進行生活安全教育。 對幼兒進行防觸電，防溺水教育。 對幼兒進行消防安全教育。組織全體教師進行安全知識競賽。一是對教職員工的教育和培訓(xùn)，二是對幼兒的安全教育。制訂科學(xué)、合理的幼兒一日食譜，做到營養(yǎng)均衡、飲食合理。做到了食堂衛(wèi)生整潔、布局合理，對室內(nèi)外環(huán)境、教玩具定期消毒，餐具每餐消毒，每班配備了消毒柜。堅持每日晨檢、午檢、晚檢，全日觀察，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。 教師和伙房工作人員持有健康證并定期查體。按照消防工作要求，定期及時添置更新消防設(shè)備，制定應(yīng)急處理預(yù)案。層層管理，層層落實，形成“自查 — 督查 — 整改 — 強化— 保持”的管理體系。 強化安全意識，確保安全成果。今年組織教師到濟南、泰安、肥城、鄒平、濱州等地參觀學(xué)習，先后聘請華東師范大學(xué)教育系專家、北大英語、劍橋英語幼教專家來園講座，擴展教師的知識層面。鼓勵廣大教師積極參加學(xué)歷進修，擴大閱讀面，充實知識儲備，完善知識結(jié)構(gòu)。為使新教師盡快成為業(yè)務(wù)骨干，積極完善青年教師培養(yǎng)制度， （一）精心細化“青藍工程”，為青年教師創(chuàng)設(shè)成長舞臺，制定一系列的教師培訓(xùn)活 動：即每周寫好一篇教育教學(xué)隨筆，每月上好一節(jié)研究實踐課，制作好一個多媒體課件，每學(xué)期閱讀兩本教育專著，開展一次技能技巧活動，讓經(jīng)驗豐富的老教師與羽翼未豐的新教師結(jié)成對子，促進了青年教師的盡快成長。 職業(yè)道德建設(shè)與業(yè)務(wù)能力相結(jié)合 幼兒園不僅加強教師師德教育，提高教師的職業(yè)道德素質(zhì)，同時更注重培養(yǎng)教師的教育教學(xué)能力。（ 2）開展“做學(xué)習型女性、當創(chuàng)造性人才”讀 書活動和“我為幼教獻青春”演講活動 ,做最受幼兒歡迎的好老師。通過學(xué)習，提高教師的政治理論水平和道德修養(yǎng)，使教師將黨的政策、路線方針與教育教學(xué)實踐結(jié)合起來，使教師樹立正確的人生觀、職業(yè)觀。 三、創(chuàng)建文明行業(yè)提高教師素質(zhì) 2021 年年初我們就制定了創(chuàng)建文明行業(yè)、加強教師職業(yè)道德建設(shè)實施方案，完善了各項規(guī)章制度，認真開展自評自糾，切實做好“三個結(jié)合”： 教師職業(yè)道德建設(shè)與理論學(xué)習相結(jié)合 不斷學(xué)習是提高師德水平，促進教師整體素質(zhì)不斷提高的保證。在班子建設(shè)中始終堅持“以事業(yè)為基礎(chǔ)，以黨性為保障，以感情為紐帶，”密切團結(jié)，通力協(xié)作，形成了強大的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。牢固樹立終身學(xué)習的新觀念，認真鉆研現(xiàn)代化教育思想、領(lǐng)導(dǎo)理論和管理方法，促進了思想的解放和觀念的更新，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)能力、決策水平和業(yè)務(wù)水平。做到兩個一流：分管工作創(chuàng)一流，教學(xué)工作創(chuàng)一流，不斷加強領(lǐng)導(dǎo)干部自身建設(shè)。 （三）牢固樹立宗旨觀念和廉潔自律意識，黨員干部自覺遵守各項規(guī)章制度，認真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，堅持重大事項定期報告制度，認真執(zhí)行上級規(guī)定，并接受群眾監(jiān)督，切實做到勤儉節(jié)約，不大吃大喝，不公款請客送禮，不以權(quán)謀私，不亂收亂支，至今為止幼兒園領(lǐng)導(dǎo)干部沒有為其親友經(jīng)營提供方便，向幼兒園推銷商品，強行攤派等問題發(fā)生，園內(nèi)建立意見箱、園長信箱，自覺接受家長與社會監(jiān)督，增強了工作透明度，受到社會的好評。在評選樹優(yōu)，職稱評定時，嚴格按照有關(guān)文件規(guī)定及程序逐步進行，各類先進的評比、榮譽的授予堅持提交支部會集體討論決定。再次是實行黨務(wù)公開制度，把黨支部工作目標、階段重點工作及進展情況、黨費收繳情況、黨員發(fā)展情況、干部任免情況等黨建工作內(nèi)容向全園職工及時公開，受到了干部職工較高的評價。 2021 年新泰市實驗幼兒園被評為“泰安市校園文化建設(shè) aaaa先進單位”、“新泰市師德建設(shè)先進單位”“新泰市學(xué)前教育工作先進單位”、“新泰市女工委工作先進單位”，成功迎接省婦聯(lián)婦兒工作檢查和省級語言文字規(guī)范化示范園檢查驗收工作，順利通 過泰安市級文明單位驗收，現(xiàn)作總結(jié)如下： 一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)強化責任落實 新泰市實驗幼兒園組織健全 ,各領(lǐng)導(dǎo)小組始終正常運轉(zhuǎn)，每年年初層層簽定責任書，如：《治亂責任書》、《黨風行風責任書》、《綜合治理責任書》、《安全責任書》、《計劃生育責任書》、《信訪責任書》等，多次召開支部委員會、支部黨員大會及全體教職工大會，認真學(xué)習市教育局黨風廉政建設(shè)工作會議精神及有關(guān)文件精神，正確分析本園的黨風廉政建設(shè)和行業(yè)作風工作情況，學(xué)《條例》、守《條例》、用《條例》重點做了以下幾項工作 : （一）規(guī)范園務(wù)公開， 完善黨務(wù)公開。今后，我們將一如繼往，努力工作，把實驗幼兒園辦成一所廉潔、團結(jié)、積極、務(wù)實的文明幼兒園。元旦晚會上，同樣留下她們嘹亮的歌喉，優(yōu)美的舞姿，爽朗的笑聲 ，極大地豐富了我園業(yè)余生活。以“保護環(huán)境”為主題的六一兒童節(jié)晚會，豐富多彩。從幼兒園管理、課題研究、幼兒一日常規(guī)等方面提出了合理化建議，有 12 條建議被我園采納。 積極參與，勇于實踐。 7登蓮花山，領(lǐng)略祖國名勝風景之秀美，進行義務(wù)大掃除，等 社區(qū)活動。組織青年教師到青云山掃墓。今年，有 5 名青年教師參加市優(yōu)質(zhì)課評選。 提高青年教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)，帶領(lǐng)參加英語、蒙氏數(shù)學(xué)培訓(xùn)，接受新知識，開拓新視野。配合我園編寫的《師德征文》一書，我們組織青年教師積極投稿， 17 名青年教師的文章入選。 敬業(yè)愛崗，發(fā)奮學(xué)習。上半年我們帶領(lǐng)青年教師參加全園青年文明號文化作品大賽，弘揚先進文化，爭做文明先鋒。 十、發(fā)揮團支部作用 我園青年教師較多，是一個年輕型的集體，團支部通過組織豐富多彩的活動加大力度培養(yǎng)青年骨干，為團員青年搭建成長舞臺。給懷孕的教師安排配班人員，對生病住 院的女教工進行探訪，并為她們解決一些實際困難。對女教職工關(guān)心的熱點、難點問題及時進行了解，更好地維護女教職工的合法權(quán)益，促進了各種問題的解決，落實女職工勞動保護、維護女教工特殊利益。為女教職工排憂、解難、主動關(guān)心她們疾苦，反映她們的呼聲。 堅持辦實事、做好事，依法維護婦女權(quán)益。 結(jié)合女教職工身心特點，開展系列活動，展現(xiàn)女教職工的風采，宏揚 四自 精神 ,如每天抽出一定時間進行形體訓(xùn)練 ,禮儀訓(xùn)練，編排幼兒團體操，組織女教職工參加泰安市和新泰市舉行的慶“七一”和歡慶“國慶節(jié)”文藝表演活動，結(jié)合幼兒園工作實際，我們還開展了教師時裝大賽，“教師魂”經(jīng)典詩文朗誦大賽，“和美新泰幸福樂園”教師攝影大賽。各種活動的開展，既鼓舞了干勁，又融洽了干群 之間、同志之間的關(guān)系，使幼兒園形成了一種團結(jié)向上、文明敬業(yè)的良好環(huán)境和園風。如組織年輕教師爬山考察活動；送課下鄉(xiāng)活動；組織全體教職工在元旦、三 開展各種文體活動，促進幼兒園精神文明建設(shè)。每年“九九”老人節(jié)、春節(jié)都對離退教師進行慰問，送去慰問金和年貨，帶去了幼兒園的新年問候。其次，積極開展送溫暖工作，想教工所想，急教工所急，維護教工權(quán)利，關(guān)心教工生活。為了幫助青年教師迅速成長起來，工會定期召開“新教師座談會”，認真了解新教師的思想狀況和生活困難，給她們以溫暖的關(guān)懷。首先，關(guān)注青年教師的成長，年輕教師，她們活動力強，知識結(jié)構(gòu)先進，為幼兒園增添了新的活力。政治的透明度和財務(wù)的透明度成為一種無形的凝聚力，使幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子能把全園 64 名教職工緊緊地團結(jié)在一起，在各項工作中爭創(chuàng)一流。 工會在協(xié)助園支部進行幼兒園內(nèi)部管理體制改革的同時，始終參與幼兒園的民主管理，參與幼兒園的決策。確保了校園沒有發(fā)生重大治安、刑事案（事）件，為全年治安保衛(wèi)目標的完成打下了堅實基礎(chǔ)。同時，我們加強對保安人員的管理，每逢節(jié)假日幼兒園安排干部值班，平時加強教師護導(dǎo)工作，有效地消除了消防、治安隱患。本期在校園內(nèi)各重要部位配齊并 增加了滅火器等消防器材。 為進一步加強幼兒園及周邊安全隱患排查和整改，預(yù)防幼兒安全事故發(fā)生，保障廣大師幼生命財產(chǎn)安全，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，定期開展了校園及周邊安全隱患排查和整改專項行動。通過教育大大提高了廣大學(xué)生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。幼兒園安全提醒“周周講，月月講”，強調(diào)安全事項。 我們平時利用園務(wù)會、班主任會、黨員大會、全體教職工大會、學(xué)科滲透等途徑，通過講解、演示和訓(xùn)練，對教職工、幼兒開展安全預(yù)防教育，使教職工、幼兒接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。利用宣傳欄宣傳家庭防毒、拒毒知識，介紹一些與禁毒有關(guān)的新 聞和事例。六月份，是禁毒宣傳教育月，我們開展了以禁毒為主題的教師活動。此次活動涉及面廣，內(nèi)容豐富多彩，有展示幼兒的積極向上精神的“美麗幼兒園，我們的家”美術(shù)作品展覽；有個性張揚，展示創(chuàng)新和設(shè)計能力的“變廢為寶”手工藝品制作大賽；有展示自己文藝表演才能的文藝匯演。四月中下旬我們開展了，人人動手除“四害” ，創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市愛國衛(wèi)生突擊周活動。進一步完善了“自我教育、自我約束、自我管理”的新型機制，從而激發(fā)了廣大干部職工參與治安綜合治理的責