【正文】 頭部門進一步完善本部門專項整治工作意見或方案，大力開展形式多樣的整治活動，著力解決本行業(yè)存在的突出問題，不斷鞏固和擴大專項整治工作成果。嚴格行政許可，始終做到既嚴格把關(guān)，又熱情服務，全縣共有 8 家化工生產(chǎn)企業(yè)取得?；钒踩a(chǎn)許可證。舉辦4 期化工企業(yè)安全管理人員培訓班，對特種作業(yè)人員、重點崗位員工進行崗位培訓，全力推進危化品從業(yè)單位實現(xiàn)全員培訓。我們將化工專項整治工作與行政許可工作相結(jié)合，嚴把市場準入關(guān)，按全省統(tǒng)一部署，開展化工專項整治。 （五）強化專項整治，提 高安全生產(chǎn)整體工作水平按照“突出重點、突破難點、關(guān)注熱點”的原則，我們協(xié)調(diào)配合專項整治部門，在全縣組織開展了一系列專項整治活動。重大事故與縣紀委、縣監(jiān)察局等部門聯(lián)合辦案，維護法紀的尊嚴和權(quán)威。建立了專家定期會診制度，組織專家到危險化學品生產(chǎn)等高危行業(yè)企業(yè)開展檢查活動。建立和完善綜合執(zhí)法監(jiān)管機制，對面上工作進行綜合指導，對重點工作進行督查考核，對重大違法違規(guī)案件進行聯(lián)合執(zhí)法。年底，組織對全縣安全生產(chǎn)工作進行全面考核和評價，嚴格獎罰兌現(xiàn)。采取動態(tài)考核與靜態(tài)考核、過程考核和結(jié)果考核、重點考核與綜合考核相結(jié)合的辦法，對重點工作實施重點督查。與直接監(jiān)管的企業(yè)簽訂責任狀，要求企業(yè)上報安全生產(chǎn)隱患排查、整改等承諾書，實現(xiàn)對高危行業(yè)安全監(jiān)管的全覆蓋。每年年初，逐級簽訂、落實安全生產(chǎn)責任制。全年完成入庫稅收 34萬元。三是多渠道、多方位開展招商引資。集中精力、時間和人員抓招商。一是成立招商引資工作機構(gòu)。在搞好黨務政務公開的同時，還始終堅持領(lǐng)導干部重大事項報告和公示制度，對家中婚喪事宜及時如實地申報，嚴格按照有關(guān)規(guī)定進行辦理，接受上級部門和群眾監(jiān)督。 4 二是堅持黨務政務公開，拓寬勤政廉政監(jiān)督渠道認真按照黨務政務公開的要求，對涉及干部人事工作及時公開，局內(nèi)重大事項會后隨即公開，所有行政許可和收費事項網(wǎng)上公開。力戒工作不深入、不細致，敷衍了事、走過場；力戒重安排、輕落實，虎頭蛇尾；力戒講關(guān)系、講人情，明哲保身、不敢碰硬。每周對工作進展情況及時開展督查督辦，并通報情況，提高工作效能。同時，為了規(guī)范縣安監(jiān)局工作服務行為，我局制訂了《縣安監(jiān)局效能督查責任追究辦法》，對違反規(guī)定的 18 種行為給予責任追究。健全各項行為規(guī)范。建立各項工作程序。將廉政建設(shè)作為對領(lǐng)導班子和全體干部的業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。建立和完善評議制度，并把這項工作與民主評議、民主測評領(lǐng)導干部、述職述廉結(jié)合起來。建立和完善報告制度。建立和完善考核制度。 （四）加強制度建設(shè)，健全班子和隊伍的約束機制一是加強班子廉政制度建設(shè)。嚴格按照競爭上崗的集體研究、民主測評、組織考察、面試考核、公開公示等程序，提拔任用干部。 （三）堅持公開公正，嚴格選 人用人制度。每位領(lǐng)導干部都能夠正確處理集體領(lǐng)導和個人分工負責的關(guān)系，增進相互溝通，形成團結(jié)、統(tǒng) 一、堅強的領(lǐng)導班子集體，充分發(fā)揮了領(lǐng)導核心作用。 我們按照“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決 2 定”的原則，抓大事、議大事。局領(lǐng)導干部結(jié)合學習《民主執(zhí)政》讀本，研究領(lǐng)導班子建設(shè)的問題，研究加強黨風廉政建設(shè)的問題，研究隊伍建設(shè)的問題，研究規(guī)章制度健全完善的問題。始終堅持緊密聯(lián)系安全監(jiān)管工作實際，促進安全生產(chǎn)工作。采取請進來的辦法，邀請省市有關(guān)安全生產(chǎn)專家，分別講授安全監(jiān)管專業(yè) 知識，進一步拓寬知識面，提高工作能力和業(yè)務水平。全局人員參加市局舉辦的業(yè)務培訓班。積極組織局機關(guān)干部參加縣委組織部、縣人事局安排的各類培訓班和講座。除定期學習外，還組織集中收看了反腐倡廉電教片等。年初，制訂學習活動計劃，明確學習任務。加強“雙考”，即平時集中學習時嚴格考勤、年終總結(jié)時加大考核力度。結(jié)合安全生產(chǎn)工作實際，領(lǐng)導班子制訂并落實學 習計劃，班子成員都能認真做好學習筆記，按要求完成學習任務，互相交流、檢查學習情況，從而帶動全局的學習。現(xiàn)將領(lǐng)導班子履職和黨風廉政建設(shè)情況報告如下： 一、班子和隊伍建設(shè)情況 （一）開展全員學習，加強班子和隊伍政治思想和業(yè)務能力建設(shè)。 第二篇：縣安監(jiān)局領(lǐng)導班子述職述廉報告 縣安監(jiān)局領(lǐng)導班子述職述廉報告 在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，圍繞市政府下達的安全生產(chǎn)目標，帶領(lǐng)全縣安監(jiān)系統(tǒng)同志，團結(jié)一心，開拓創(chuàng)新，務實苦干，依法監(jiān)管，廉潔從政，較好地完成了目標任務和縣委、縣政府交辦的各項工作。二是由于工作任務重，壓力大，經(jīng)常加班加點，占用了同志們很多休息日和法定節(jié)假日，又不能調(diào)休補假，不同程度的干擾了大家的正常生活。積極選派干部參加國家安監(jiān)總局、自治區(qū)安監(jiān)局組織的各類業(yè)務培訓班； XX 省委黨校縣處 班、科干班； XX 地委黨校中青年干部培訓班、雙語培訓班等，使干部進一步開闊了眼界，增長了才干，提高了綜合素質(zhì)。杜絕了在選用干部問題上的不正之風，創(chuàng)建了一支工作上能獨當一面、廉潔高效、德才兼?zhèn)?、敬業(yè)奉獻的安監(jiān)隊伍，為做好安監(jiān)工作打下了良好的基礎(chǔ)。把群眾公認、能干事、有實績的干部提拔起來，大膽使用。 五、認真貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導干部選拔任用條例》，加強干部隊伍建設(shè) 認真貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》及黨政領(lǐng)導干部選拔 任用四項監(jiān)督制度。每逢肉孜節(jié)、古爾邦節(jié)等重大節(jié)日都要組織人員前往天山鄉(xiāng)白楊溝村慰問“一點五戶”，送去慰問金 5800 元。按照地委關(guān)于扶貧幫困工作安排，局主要領(lǐng)導親自帶領(lǐng)幫扶企業(yè)負責人和相關(guān)人員先后多次深入到對口幫扶聯(lián)系的天山鄉(xiāng)白楊溝村，聯(lián)合開展扶貧幫困調(diào)研工作，制定幫扶方案，扎實做好幫扶和牧民增收工作。今年，有 2 名入黨積極分子按程序轉(zhuǎn)為預備黨員，有 4名遞交入黨申請書的干部按程序轉(zhuǎn)為入黨積極分子；及時足額收繳黨費，并對黨費收繳情況進行公示，收繳率達 100%。在學習紀律上，嚴格請銷假制度和考勤制度，保證了學習時間，要求缺課人員及時進行補課，并建立健全學習檔案；要求每一位工作人員有學習筆記、學習心得，各支部做到每月對其學習筆記和心得體會進行檢查，切實做到學用結(jié)合、學以致用。在學習的安排上，每年年初都制定學習計劃，明確當年理論學習要點，學習內(nèi)容、方法和要求，并于每季度末對學習進度和效果進行檢查。組織全體黨員認真學習了黨的十七屆六中、七中全會、黨的十八大、十一屆全國人大五次會議和全國政協(xié)十一屆五次會議、中央 XX 工作座談會、自治區(qū)第八次黨代會和地委委員會議精神以及自治區(qū)、地區(qū)的重要文件、重大決議、決定和部署和自治區(qū)、地區(qū)領(lǐng)導的一系列講話精神等，堅持中心組理論學習制度，領(lǐng)導干部身體力行， 先學一步，學深學透，吃透精神，把握要領(lǐng)，指導推進工作；參學黨員干部們結(jié)合安全生產(chǎn)工作實際和自身崗位工作展開討論交流，解放思想，提高認識，創(chuàng)新措施，以新的認識、新的思維謀劃好安全生產(chǎn)工作。 加強黨員教育管理，不斷提高政治思想理論水平。年初制定印發(fā)了地區(qū)安監(jiān) 局 XX 年創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作要點、推進計劃、宣傳方案、活動目標、黨建示范點建設(shè)方案等，明確目標任務，落實責任；嚴格按照進度安排，積極開展承諾踐諾活動，及時召開專題組織生活會和推進會，深入開展點評活動，注重黨建示范點建設(shè)，積極開展扶貧幫困活動，加強黨建文化建設(shè)、在職黨員進社區(qū)開展志愿服務，培育黨建品牌。 以創(chuàng)新載體為重點，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。 四、以落實黨建目標責任制為主線，深入開展各項黨建活動 落實黨建工作目標責任制，建立健全抓黨建工作長效機制。一是成立了我局機關(guān)績效建設(shè)工作領(lǐng)導小組及辦公室，制定了《地區(qū)安監(jiān)局加強績效建設(shè)實施方案》，將安全生產(chǎn)各項目標任務納入績效考核體系，并分解落實到各科室，每季度進行考核驗收。在局領(lǐng)導班子帶頭下，局機關(guān)干部人人嚴格要求自己，依法行政，廉潔行政，未發(fā)現(xiàn)任何個人違法違紀問題 。通過自查，局黨組一班人未發(fā)現(xiàn)收送禮金、有價證券和支付憑證，跑官要官，借機斂財，配偶、子女違規(guī)從業(yè)等問題；不存在超標準、超編制配備公務車問題；不存在兼任企業(yè)領(lǐng)導職務問題；未發(fā)現(xiàn)投資入股礦山企業(yè)問題；未發(fā)現(xiàn)商業(yè)賄賂問題。嚴格遵守機關(guān)效能“十條禁令”、安監(jiān)工作人員“九條紀律”和“四個嚴禁”。深入學習貫徹。積極參加兩期《哈廣行風熱線》，迅速答復和解決服務對象反應的各類安全生產(chǎn)問題。 扎實開展黨務政務局務公開工作。 繼續(xù)實行黨政正職不直接分管財務人事制度。在去年開展廉政風險防范工作的基礎(chǔ)上，進一步充實廉政風險點項目和內(nèi)容，制定完善切實可行、有效管用的防控措施，有效預防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。同時，認真組織開展第十四個黨風廉政建設(shè)教育月活動。制定印發(fā)了《地區(qū)安監(jiān)局貫徹落實建立健全懲治和預防腐敗體系 XX— XX 年工作規(guī)劃實施方案》，對建立健全懲治和預防腐敗體系 XX— XX 年工作規(guī)劃分別分解落實到各年度及領(lǐng)導班子各成員，以確保各項工作的落實。同時，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)事故約談問責制度，對 5 家發(fā)生事故企業(yè)的甲乙雙方負責人進行了約談問責。 堅持“四不放過”，著力加大事故查處力度 受地區(qū)行署委托，對生產(chǎn)企業(yè)安全事故依法進行嚴肅處理，特別是加大了對事故單位法定代表人、主要負責人的責任追究力度，并及時向社會公開查處結(jié)果。截止目前，全地區(qū)共開展各種應急救援演練 95 次，參演人員 3968 人，受教育群眾 萬余人次。目前，全地區(qū)已有 43 家部門和企業(yè)完成了應急預案的編制和報備工作。 進一步加強安全生產(chǎn)應急管理，著力提升應急救援能力 根據(jù)《生產(chǎn)安全事故災難應急救援預案管理辦法》，組織有關(guān)專家對安全生產(chǎn)總體預案和專項預案作了進一步修改完善，并分行業(yè)、分級別、分層次開展了“安全生產(chǎn)應急救援預案演練周”活動，建立健全了應急值守制度和事故信息接報及應急處置程序。特別是地區(qū)安監(jiān)和衛(wèi)生部門積極指導、督查各生產(chǎn)經(jīng)營單位參加職業(yè)病防治法知識競答活動，共有 60 家企業(yè) 4871 名職工參加了知識競 賽活動，有效提升企業(yè)職工的職業(yè)安全健康意識。以開展“職業(yè)病防治法宣傳周”為契機，通過舉辦培訓班、組織知識競賽、制作宣傳板報、發(fā)放宣傳單等形式，大力宣傳職業(yè)安全健康法律法規(guī)及常識。今年， XX 地區(qū)被國務院安委會評為全國安全生產(chǎn)月活動先進單位。 三是以“全國安全生產(chǎn)月”活動為契機，動員全社會力量，組織開展了安全生產(chǎn)咨詢?nèi)铡ⅰ鞍踩谖疑磉叀焙汀鞍踩槲以谛@、我把安全帶回家”演講比賽、安全知識百題競答、安全生產(chǎn)文藝匯演、安全知識板報圖片展、少兒百米長卷畫安全、應急預案演練周、企業(yè)無事故周、“文明交通行動計劃”等群眾喜聞樂見的宣傳教育活動。截至目前，培訓企業(yè)特種工 2730 人，培訓企業(yè)負責人及安全生產(chǎn)管理人員 504 人，協(xié)助企業(yè)對 7560 多名職工開展了“三級”安全教育。 二是加強對企業(yè)負責人、管理人員及特種作業(yè)人員的安全培訓，努力提高從業(yè)人員的安全素質(zhì)；督促企業(yè)開展員工安全培訓，檢查指導企業(yè)完善“三級安全教育”規(guī)章和建立健全安全培訓制度。今年， XX 市確定了 5 個試點社區(qū)，巴里坤縣和伊吾縣各確定了 1 個試點社區(qū)。 七是扎實推進安全社區(qū)創(chuàng)建工作。今年， XX 地區(qū)確定了 30 家地下礦山安全避險“六大系統(tǒng)”建設(shè)任務。 六是嚴格標準，大力推進地下開采礦山安全避險“六大系統(tǒng)”建設(shè)。督促企業(yè)認真貫徹落實“三同時”規(guī)定，抓好源頭管理，提高準入門檻。實現(xiàn)了煤礦、火工品庫、煙花爆竹和危險化學品生產(chǎn)經(jīng)營單位電子監(jiān)控系統(tǒng)安裝率 100%，非煤井下生產(chǎn)礦山電子監(jiān)控系統(tǒng)安裝使用率 100%。 四是加快科技興安戰(zhàn)略建設(shè)。有 35 家企業(yè)標準化三級待評。特別是今年自治區(qū)金屬非金屬礦山安全管理現(xiàn)場經(jīng)驗交流會在 XX 順利召開，對于促進和加快 XX 安全標準化創(chuàng)建工作具有積極的推動作用。 三是穩(wěn)步推進安全生產(chǎn)標準化達標工作。為有效化解安全生產(chǎn)風險，地區(qū)各職能部門密切配合，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)責任險和 安全費用預提制度，依法督促高危行業(yè)企業(yè)為員工強制購置工傷保險，在非煤礦礦山、危險化學品、煙花爆竹等高危行業(yè)積極推行安全生產(chǎn)責任保險，努力形成政府推動、市場運作的安全生產(chǎn)責任保險運行機制。目前， 40%的縣、 60%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、 80%的村已達到安全生產(chǎn)示范縣鄉(xiāng)村創(chuàng)建標準。按照創(chuàng)建安全生產(chǎn)示范縣鄉(xiāng)村活動要求，制定了實施方案，確定了目標、任務和工作重點，并深入縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展調(diào)研，加強服務指導，全面推進示范創(chuàng)建標準化。 四是把開展“三嚴”專項行動作為“打非治違”工作的深入和延續(xù)，結(jié)合“打非治違”回頭看活動，地區(qū)安委辦、各縣市和行業(yè)管理部門組織執(zhí)法人員深入基層、深入企業(yè)、深入現(xiàn)場，全面、認真的開展安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查，堅持依法依規(guī)，整治各類非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為，糾正違規(guī)違章行為，治理消除安全隱患。對排查出來的非法企業(yè)迅速進行了關(guān)閉和取締，對違法企業(yè)進行了嚴格依法處罰，對逾期經(jīng)整改仍不符合條件的依法進行了關(guān)閉。 三是多部門聯(lián)合執(zhí)法、集中整治。在認真開展非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹三個重點行業(yè)領(lǐng)域的打非治違專項行動的同時，監(jiān)督、協(xié)調(diào)道路交通、煤礦、非煤礦山、建筑施工、消防、危險化學品、煙花爆竹、民爆物品、冶金、水利、電力等行業(yè)領(lǐng)域積極開展打非治違專項行動。截至目前，共編發(fā)安全生產(chǎn)領(lǐng)域“打非治違”專項行動工作簡報 21 期。 一是暢通信息渠道。 精心組織，周密部署，深入開展安全生產(chǎn)“打非治違”和“三嚴”專項行動 根據(jù)“ ”、“ ”、“ ”全國和自治區(qū)安全生產(chǎn)領(lǐng)域“打非治違”專項行動電視電話會議精神及國務