【正文】 堡壘和先鋒模范作用，全面推進(jìn)環(huán)保局思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)。 三是以學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)促工作，我局堅(jiān)持每周進(jìn)行一次集中學(xué)習(xí)，采取輪流主講、專題討論等方法，全面認(rèn)真地學(xué)習(xí)了環(huán)保法律法規(guī)以及省市區(qū)各級(jí)有關(guān)會(huì)議精神，同時(shí)，積極參加市、區(qū)組織的集中學(xué)習(xí)，使我局干部職工提升了自身素質(zhì)，增強(qiáng)了行政執(zhí)法水平和能力。先后修訂完善了《對(duì)外公開辦事制度》、《學(xué)習(xí)制度》、《政務(wù)公開制度》、《首問(wèn)負(fù)責(zé)制》、《限時(shí)辦結(jié)制》等制度。從測(cè)評(píng)的情況看，與會(huì)群眾和企業(yè)代表對(duì)環(huán)保局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)給予高度評(píng)價(jià)，滿意度 100%。 開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)以來(lái)全局突出“行政提速”主題全面提高了工作效率；突出“污染減排”重點(diǎn)，全面改環(huán)境質(zhì)量；有效落實(shí)“信訪承諾”制度，在敏感區(qū)域設(shè)立“ 12369”環(huán)保舉報(bào)電話；正確行使行政權(quán)力，突出“執(zhí)法為民”意識(shí)；樹立環(huán)保執(zhí)法形象，突出“服務(wù)發(fā)展”中心，全年來(lái)為群 眾解決環(huán)境問(wèn)題 370 余件次。二是開展崗位大比拼。一是樹立黨員示范崗，開展典型學(xué)習(xí)。 八是對(duì)局長(zhǎng)辦公會(huì)議制度、學(xué)習(xí)制度、考勤制度、休假制度、保密制度、談心談話制度和車輛管理制度等 16 項(xiàng)制度進(jìn)行了完善，確保2021 年?yáng)|區(qū)環(huán)保局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的順利完成。 七是建立由主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭包抓，責(zé)任部門組織實(shí)施，各部門分工協(xié)作、企業(yè)具體落實(shí)、群眾廣泛參與的工作機(jī)制。把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容，納入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，一起部署，一起落實(shí)，一起檢查，一起考核。為了保證黨 和政府黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署的貫徹落實(shí)，成立了以局長(zhǎng)孫國(guó)英任組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)鄭永福任副組長(zhǎng)，全體黨員干部為成員黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，與區(qū)委區(qū)政府簽訂了 2021 年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，對(duì)全區(qū)負(fù)責(zé)；每一個(gè)黨員干部又與我局簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，對(duì)全局負(fù)責(zé)，把責(zé)任分解到每一個(gè)具體工作人員。 四是積極開展講黨性、重品行、作表率，深入開展黨風(fēng)黨紀(jì)教育，積極進(jìn)行批評(píng)和自我批評(píng)，使領(lǐng)導(dǎo)干部模范遵守黨紀(jì)國(guó)法，繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，以優(yōu)良的黨風(fēng)促政風(fēng)帶民風(fēng)。 三是加強(qiáng)調(diào)查研究，改進(jìn)學(xué)風(fēng)和文風(fēng)，精簡(jiǎn)會(huì)議和文件，反對(duì)形式主義、官僚主義，反對(duì)弄虛作假。 二是制定了《 2021 年?yáng)|區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作計(jì)劃》，要求黨員干部切實(shí)改進(jìn)黨員干部作風(fēng)，著力加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)。 突出重點(diǎn)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作 認(rèn)真貫徹落實(shí)中紀(jì)委、國(guó)務(wù)院廉政工作會(huì)議和省、市紀(jì)委全會(huì)精神，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入到重點(diǎn)工作考核內(nèi)容，認(rèn)真抓好了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作?，F(xiàn)將 2021 年環(huán)保工作開展情況、取得的成績(jī)、存在的不足、下一步打算及 2021 年工作思路報(bào)告如下： 2021年全年工作開展情況總結(jié) 一、深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐 科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)工作。三是對(duì)部分人員進(jìn)行再次培訓(xùn)。為努力做好工作，下步主要是要實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)文件交換、傳閱網(wǎng)絡(luò)化，機(jī)關(guān)和下屬單位、縣級(jí)環(huán)保局文件交換網(wǎng)絡(luò)化。其次是否能考慮加班補(bǔ)助的問(wèn)題，從經(jīng)濟(jì)上給予工作量大的部門人員予一定補(bǔ)償。 （三）人員結(jié)構(gòu)方面：建議局黨組在征得組織人事部門同意的情況下，對(duì)科級(jí)以下干部進(jìn)行局部調(diào)整，盡量平衡各科、支隊(duì)人員力量。網(wǎng)站建設(shè)方面，現(xiàn)網(wǎng)站已開通，并與電腦公司簽訂了制作開發(fā)協(xié)議，但由于各科提供不出素材，網(wǎng)頁(yè)也只是個(gè)框架。我局的自動(dòng)化辦公軟件還有待二次修改，今后網(wǎng)上辦公在保密方面提出更高要求，我局還需要從技術(shù)、制度、人員進(jìn)行一系列的完善，但辦公室現(xiàn)在單憑我一人已無(wú)法應(yīng)對(duì)。由于黨務(wù)和黨風(fēng)廉政方面的各種教育、學(xué)習(xí)活動(dòng)及常規(guī)化工作較多，材料量較大，且我們 4 人都是兼職，導(dǎo)致活動(dòng)開展和材料質(zhì)量不夠高，下一步待總支書記和機(jī)關(guān)支部書記回來(lái)后還有待進(jìn)一步理順和提高。 （六）后勤工作情況：一是新裝修了一間辦公室、把辦公樓所有木門更換成防盜門；二是加強(qiáng)保安管理，安全保障有所提升；三是認(rèn)真做好與財(cái)政、人事、“兩辦”等聯(lián)系密切部門的溝通協(xié)調(diào)工作；四是努力做好上級(jí)部門的調(diào)研、檢查等接待工作，做好各科室會(huì)議的食宿安排；五是按市財(cái)政局的要求，安裝了固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)，并對(duì)局的已有和新增資產(chǎn)進(jìn)行了錄入。同時(shí)針對(duì)報(bào)表撰寫了詳盡的財(cái)務(wù)分析報(bào)告，對(duì)一年來(lái)的收支活動(dòng)進(jìn)行分析和研究，做出正確的評(píng)價(jià)，總結(jié)出管理中的經(jīng)驗(yàn)，解釋存在的問(wèn)題，提高財(cái)務(wù)管理水平；三是按照有關(guān)開展事業(yè)單位津貼補(bǔ)貼清理核查工作的通知，對(duì)三家事業(yè)單位自查情況進(jìn)行了核查，對(duì)核查中各事業(yè)單位反映的問(wèn)題提出初步處理意見和建議報(bào)分管副組長(zhǎng)研究，并最終形成人事局認(rèn)可的上報(bào)材料，圓滿完成了事業(yè)單位規(guī)范津貼補(bǔ)貼清理核查工 作；四是進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金，銀行存款的管理和結(jié)算制度 ,每月登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬；定期向核對(duì)現(xiàn)金與銀行存款賬目 ,發(fā)現(xiàn)金額不符 ,做到及時(shí)匯報(bào) ,及時(shí)處理。 （四）人事工作情況：一是 在局長(zhǎng)的帶領(lǐng)下與編辦領(lǐng)導(dǎo)多次溝通和協(xié)調(diào)，最終確定了我局的機(jī)構(gòu)改革“三定”方案，努力爭(zhēng)取爭(zhēng)設(shè)了兩個(gè)科室；二是按組織部和人社局的要求，由錢智云同志牽頭完成了縣處級(jí)以上職務(wù)公務(wù)員基本情況統(tǒng)計(jì)、公務(wù)員半年統(tǒng)計(jì)、事業(yè)單位工作人員統(tǒng)計(jì)、專業(yè)技術(shù)人員統(tǒng)計(jì)等工作；三是完成了提高離退休干部生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)核定、就地療養(yǎng)費(fèi)發(fā)放和機(jī)關(guān)部分人員級(jí)別工作核定；四是核定了 2021 環(huán)保工程職稱評(píng)審工作，重新核定機(jī)關(guān)編制手冊(cè)和上報(bào)了 2021年進(jìn)人計(jì)劃。 （二）政務(wù)工作情況：一是認(rèn)真組織部署了今年的七彩 XX 保護(hù)行動(dòng)，下發(fā)了今年的工作計(jì)劃，明確了工作職責(zé)；二是認(rèn)真研究制定了質(zhì)量興市和標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展戰(zhàn)略工作方案，并積極與質(zhì)監(jiān)部門溝通協(xié)調(diào)，下一步待征求各科意見和市級(jí)相關(guān)部門意見后報(bào)市領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)；三是認(rèn)真組織和 完善了效能政府四項(xiàng)制度、陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度、法制政府四項(xiàng)制度、責(zé)任政府四項(xiàng)制度等 16 項(xiàng)制度的日常報(bào)表、情況報(bào)告等繁雜工作。平時(shí)應(yīng)注意收集整理突出反映 第三篇：環(huán)保局辦公室上半年工作總結(jié) 環(huán)保局辦公室上半年工作總結(jié) 2021 年上半年，局辦公室在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和各科室、下屬各單位的鼎力支持與積極配合下，始終堅(jiān)持“服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)機(jī)關(guān)，服務(wù)基層”的宗旨，緊緊圍繞辦公室工作職能，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)，以提升服務(wù)質(zhì)量和管理水平為目標(biāo)，攻堅(jiān)克難、團(tuán)結(jié)干事、全力推進(jìn)各項(xiàng)工作的開展。 (三 )參謀服務(wù)職能的積極性不高。綜合協(xié)調(diào)包括對(duì)內(nèi)、對(duì)外、對(duì)上協(xié)調(diào)。辦公室肩負(fù)著各項(xiàng)制度落實(shí)、檢查的重任，執(zhí)行的力度不夠，這方面的工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。 二、存在的不足 (一 )督促各項(xiàng)行政管理制度的落實(shí)力度不夠。 按照要求逐步落實(shí)了資產(chǎn)、財(cái)務(wù)、人員編制、社保、醫(yī)保、醫(yī)療體檢等工作 。三是做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作。嚴(yán)格執(zhí)行《辦公室電腦使用管理制度》，節(jié)約用紙、墨盒等耗材，上報(bào)、下達(dá)的文件、材料一律采用雙面紙，確保了修舊利廢，有效地節(jié)約了資源。同時(shí)，向市環(huán)保局上報(bào)調(diào)研論文 2 篇，向市環(huán)保局、區(qū)政府上報(bào)環(huán)保信息共 70多篇，其中在區(qū)級(jí)刊物上發(fā)表 10余篇，升級(jí)刊物上發(fā)表 3 篇。處理了群眾信訪、投訴共 57 起，其中群眾來(lái)信來(lái)訪 14 件，區(qū)長(zhǎng)公開電話交辦的環(huán)境投訴案件 26 起，市局轉(zhuǎn)來(lái)的環(huán)境投訴案件 17 起，已結(jié)案 26起， 1 件正在辦理中，結(jié)案率 。在工作中，還加強(qiáng)了與市環(huán)保局、區(qū)委、區(qū)政府的聯(lián)系協(xié)調(diào)。對(duì)信訪群眾、前來(lái)辦事的人員熱情接待，文明耐心解答，做到有問(wèn)必答，用語(yǔ)文明，確保信訪群眾和辦事人員高興而來(lái)，滿意而歸。配合相關(guān)股室做好了污染源普查資料建檔及省污普辦、省愛國(guó)衛(wèi)生、市環(huán)境保護(hù)督察組、區(qū)創(chuàng)建辦、區(qū)“三滿意”督察組的檢查工作。牽頭做好了“依法辦事示范窗口單位”材料申報(bào)、 2021 年環(huán)保工作督查資料匯編、績(jī)效評(píng)估考核工作 。配合工會(huì)多次組織登山比賽、科學(xué)發(fā)展觀知識(shí)搶答賽等活動(dòng) 。五是積極組織活動(dòng)， 配合做好檢查工作。四是扎實(shí)籌辦各類會(huì)