20xx-20xx學(xué)年度第一學(xué)期＊＊學(xué)校義務(wù)教育集團化辦學(xué)工作計劃-文庫吧資料
2025-04-01 21:50本頁面
【正文】 高青年教師教學(xué)質(zhì)量 加強對青年教師的幫扶和指導(dǎo)力度，明確幫扶目標(biāo)、任務(wù)和內(nèi)容。 6. 本學(xué)期由政教處牽頭至少組織一次由全體班主任、年級組長組成，赴實驗中學(xué)學(xué)習(xí)校園文化建設(shè)的相關(guān)內(nèi)容，并結(jié)合自身特點，加以改進，使我校校園文化有特色。 5. 辦好“家委會”。 繼續(xù)對學(xué)生進行文明禮儀教育，政教處要有計劃，有考核、有評比，使之制度化、系列化。 。 本學(xué)期，學(xué)校將繼續(xù)通過“兩個學(xué)習(xí)，一個交流”來促進班主任專業(yè)發(fā)展。 。 （ 4）加強新教師的培訓(xùn)，使其能夠盡快適應(yīng)工作崗位。 利用每周的例會時間，組織教師學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》、《教師法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》、教師“十不準” 及違反“十不準”的處理辦法，《國家中長期教育改革和發(fā)展綱要》、學(xué)?！吨贫葏R編》、習(xí)近平系列講話內(nèi)容，提高教師的思想覺悟和理論水平。 第二、在教師中繼續(xù)開展“師德標(biāo)兵”評選活動。 第一、層層落實師德建設(shè)責(zé)任制。因此，我校始終把教師隊伍建設(shè)作為學(xué)校建設(shè)的重中之重。 ，不斷提高教師的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。 。 ，不斷提高管理的民主意識。 。組織開展實戰(zhàn)演練，組織全校教職員工對各項方案和預(yù)案進行培訓(xùn)，開展應(yīng)急預(yù)案全員、全過程、全要素演練，確保應(yīng)急工作機制運轉(zhuǎn)順暢，一旦發(fā)生緊急情況，第一時間隔離、第一時間報告，做到快速啟動、高效處置。 （五）抓應(yīng)急演練。 牢固樹立“萬無一失”“一失萬無”理念，對學(xué)校校園環(huán)境、基礎(chǔ)設(shè)施、住宿安全、供水供電、消防、危險化學(xué)品、校園周邊環(huán)境等各個方面開展“拉網(wǎng)式”“全覆蓋”大排查，全面整治消除學(xué)校安全各類風(fēng)險隱患，定期排查檢點，隨時發(fā)現(xiàn)問題、隨時整改到位，確保無盲區(qū)、無死角、無漏洞。加強對教室、操場、廁所、食堂、宿舍等重點區(qū)域場所的清潔通風(fēng)和適度消毒，堅持每天開窗通風(fēng)至少三次，每次時間不少于 30 分鐘，定期進行“無死角”清潔消毒，對門把手、樓梯扶手、開關(guān)、課桌椅等部位要增加擦拭、消毒頻次，徹底清理衛(wèi)生死角，確保環(huán)境衛(wèi)生整潔。 制定開學(xué)當(dāng)日返校方案，按照“錯區(qū)域、錯層次、錯時、錯峰”等原則，適當(dāng)拉開老生返校與新生報到的時間間隔，科學(xué)設(shè)置進入校園路線和體溫檢測安排，避免人
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