【正文】 準(zhǔn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，還有很多工作有待改進(jìn)，我想只要正確對(duì)待，努力改進(jìn)，工作就會(huì)做的更好，能力也會(huì)逐步提高。 酒店新老員工的培訓(xùn)任務(wù)，也是相當(dāng)嚴(yán)峻，沒有好的服務(wù)，就沒有好的利潤，錢是靠大家共同拼搏積攢起來的。 各部門領(lǐng)導(dǎo)之間的配合不夠，溝通太少，在以后的工作中應(yīng)當(dāng)增加中層干部之間的交流活動(dòng)。 用工荒問題，每月都感覺人手不足，調(diào)度比較吃力，希望能夠制定合理的獎(jiǎng)懲制度來留住老員工好員工。 員工食堂問題。第三，自己在一些事情的處理上，思路不夠開闊，眼界不遠(yuǎn)，考慮不夠周全。 二、存在的問題和今后努力方向 存在的問 題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，辦公室工作對(duì)我而言是一個(gè)新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高 。規(guī)范了晨會(huì)制度、行政值班經(jīng)理制度、財(cái)務(wù)分析會(huì)議制度、銷售分析會(huì)議制度、采購例會(huì)制度、工程維修協(xié)調(diào)會(huì)制度，同時(shí)對(duì)每次會(huì)議的召集人、內(nèi)容、會(huì)議記錄進(jìn)行了規(guī)定。 20__年酒店邊經(jīng)營、邊完善、邊提高，不斷在實(shí)踐和具體操作中調(diào)整、修改和規(guī)范程序，制定了切實(shí)可行的工作程序。 對(duì)酒店收到的各類文件，做好收發(fā)、落實(shí)和登記工作，及時(shí)報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱示，并做好跟進(jìn)和資料歸檔工作。負(fù)責(zé)會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議紀(jì)要提煉，并對(duì)會(huì)議有關(guān)決議進(jìn)行實(shí)施和督辦。辦公室的工作千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、會(huì)議紀(jì)要、迎來送往、車輛管理、及后勤保障等，各項(xiàng)職能都是為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)。 辦公室主任工作述職總結(jié)精選范文二 20__年是 __大酒店轉(zhuǎn)制運(yùn)營的第二年，是我就任行政辦公室副主任的第一年，在 __董事長和 __總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下和各部門的大力配合下，一年來自己克服事情繁雜、人員短缺、業(yè)務(wù)不熟等困難，不斷自我加壓，不 斷接受挑戰(zhàn)，盡全力完成了本職工作。 明年我會(huì)繼續(xù)做好安全環(huán)保工作，精心組織開展隱患排查工作，確保安全平穩(wěn)生產(chǎn)，保質(zhì)保量地完成公司與分廠下達(dá)的各項(xiàng)安全環(huán)保指標(biāo)與任務(wù)。這是本，我個(gè)人包括工段工作存在的不足。 六、工作中的不足 工段上雖然取得一些成績(jī)，但是缺乏創(chuàng)造性的工作。我工段的財(cái)務(wù)一向以來都是一人記賬，一人管錢，賬務(wù)公開的模式。每月對(duì)工段二級(jí)庫進(jìn)行盤結(jié)一次，根據(jù)存量與用量適時(shí)地領(lǐng)用。工段有專人進(jìn)行潤滑，工段根據(jù)記錄督促進(jìn)行適時(shí)的潤滑，為設(shè)備的良好運(yùn)行創(chuàng)造了一個(gè)好的條件。 四、設(shè)備管理方面 負(fù)責(zé)本工段計(jì)劃檢修與日常維修的前期準(zhǔn)備工作，包括清洗置換， 有效切斷，現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)，各類票證的辦理等，與各種關(guān)系的協(xié)調(diào)與統(tǒng)一安排，為檢修工作盡量創(chuàng)造一個(gè)好的外圍環(huán)境。 配合分廠進(jìn)行內(nèi)審與外審工作，包括安全認(rèn)證。 負(fù)責(zé)小指標(biāo)考核的 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與上報(bào)工作。 三、監(jiān)督與管理方面 對(duì)安全指標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)與工藝指標(biāo)進(jìn)行了每日必查，并納入班組考核的范圍，確保其操作安全平穩(wěn)。定期進(jìn)行崗位練兵，不斷完善崗位練兵臺(tái)的知識(shí)與題目。鑒于我工段在本人員流動(dòng)較大，因此轉(zhuǎn)崗的人員較多，針對(duì)這一狀況，我工段對(duì)其進(jìn) 行了理論與現(xiàn)場(chǎng)操作技能的培訓(xùn)與考核，并且進(jìn)行了跟進(jìn)培訓(xùn)與考核 。然后再結(jié)合自己的崗位展開培訓(xùn)，從粗到細(xì)、由淺入深，循序漸進(jìn)，逐步提高其操作技能。 二、員工的培訓(xùn)方面 對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行了三級(jí)安全教育與崗前培訓(xùn)。如工段的滅火器，定期進(jìn)行更換 。 定期對(duì)渣漿輸送管線的巡查，做好維護(hù)保養(yǎng)與更換填料的詳細(xì)記錄，做好定期更換填料，并且有小滴漏及時(shí)處理，確保了不發(fā)生環(huán)保事件。 一、安全環(huán)保方面 加大了電石庫的卸車管理，從入庫車輛的細(xì)致檢查，到破碎的監(jiān)控，雨雪天氣電石庫與皮帶棧橋的檢查到臨時(shí)防雨措施的落實(shí)，都做到認(rèn)真細(xì)致，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理。下面就是給大家?guī)淼霓k公室主任 2020 工作述職報(bào)告優(yōu)秀精選范文，希望能幫助到大家 ! 辦公室主任工作述職總結(jié)精選范文一 作為 __的車間主任，在這個(gè)易燃易爆區(qū)域，危險(xiǎn)系數(shù)與勞動(dòng)強(qiáng)度相對(duì)別的工段要大，因此就要求工段上下一心，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神，努力把工作做細(xì)、做扎實(shí)。 以上述職，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。突出抓好單位日常管理，重點(diǎn)在建好隊(duì)伍、改善環(huán)境、確保穩(wěn)定上下功夫。 四、 下步工作打算 對(duì)上述的問題，我決心在今后的工作中認(rèn)真加以糾正和克服。三是修養(yǎng)磨煉有差距。二是工作韌勁有差距。比如，學(xué)習(xí)教育中規(guī)定的學(xué)習(xí)科目，自己還沒有學(xué)習(xí)完整 。 三、存在的主要問題 回顧近年來的工作，自己做了一些工作，取得了一些成績(jī)，同時(shí)，也存在不少問題和差距，主要體現(xiàn)在三個(gè)方面：一是能力素質(zhì)有差距。即使父母年過六十自己沒能陪伴身旁，我也沒有因此而分散精力、萎靡不振，而是及時(shí)調(diào)整心態(tài)，客觀辨證地看待利益得失。我始終記得《士兵突擊》里有一句話講：“不要混日子，小心日子把你給混了。從最初抽調(diào)到 xx 工作時(shí)的驚慌失措到去年上級(jí)發(fā)出到機(jī)關(guān)幫助工作的邀請(qǐng)，自己每一次進(jìn)步都來源于給自己充分的信心，始終相信自己能干好，做到“拼搏到無能為力，堅(jiān)持到感動(dòng)自己”，不輕易放松對(duì)自身的要求。任職 xx 年來，從不懂不會(huì)到如今寫材料、辦會(huì)議得心應(yīng)手 ?；仡櫣ぷ鹘?jīng)歷，最令我自豪的一點(diǎn)就是做到了上不愧黨，下不愧兵。特別是辦公室工作繁雜，可以說既要提槍上馬，又要寫詩作賦，細(xì)到描圖畫畫，粗到扛旗爬樹，如果撲不下身子、舍不下臉子，可能什么都做不了。 二、工作中的幾點(diǎn)體會(huì) 回顧 xx 年的工作，我 體會(huì)最深的是以下三點(diǎn)：一是做人上要始終秉持老實(shí)本分，不能得過且過。牢記正人必先正己這一要求，時(shí)刻保持良好的精神狀態(tài)，提倡工作上高調(diào)一些、生活上低調(diào)一些，不搞特殊化，帶頭遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，不干預(yù)基層敏感事務(wù)，不利用手中權(quán)力謀取私利。辦公室工作涉及敏感事項(xiàng)多、群眾利益多，無論是干部選拔還是專業(yè)技術(shù)考評(píng) ，無論是評(píng)功授獎(jiǎng)還是考學(xué)入黨，始終一碗水端平，做到公正公平公開，讓群眾信服、信任，切實(shí)做到違反組織原則的事一件不辦，有損基層利益的事一件不干，樹立起一名黨員干部的公正形象。為此，我始終按照“樹好形象、做好表率、搞好團(tuán)結(jié)”的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。 (三 )牢記“不以規(guī)矩不成方圓”，嚴(yán)于律己、團(tuán)結(jié)同志。對(duì)辦公室的同志能夠認(rèn)真細(xì)致地介紹情況、盡心盡力地培養(yǎng)幫帶、毫無保 留地傳授經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)常性地交任務(wù)、有計(jì)劃地壓擔(dān)子，在較短的時(shí)間內(nèi)提升了崗位適應(yīng)能力。此外，在改革調(diào)整期間，身先士卒當(dāng)“實(shí)干家”，經(jīng)常性加班加點(diǎn)，牽頭做好了物資清點(diǎn)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、文書編印等工作，為單位平穩(wěn)過度、圓滿完成改革任務(wù)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。二是敢于完成重大 任務(wù)。特別是在 xx 前夕，堅(jiān)持以“真心換真情”，面對(duì) xx 同志的一些困惑思想，耐心細(xì)致做好政策解讀。嚴(yán)格把關(guān)編輯出版了 xx 期簡(jiǎn)報(bào)，進(jìn)一步提升了單位影響力，提高了新聞骨干的綜合素質(zhì) 。在日常安全管理方面，及時(shí)組織學(xué)習(xí)上級(jí)通報(bào)精神，起草制定了《“兩會(huì)”期間管理硬性規(guī)定》《落實(shí)“四項(xiàng)要求”、強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”》等規(guī)章制度，定期組織開展安全專題教育，完成了網(wǎng)絡(luò)安全 、出國境等專項(xiàng)清查。在大項(xiàng)活動(dòng)方面，牽頭組織了“兩項(xiàng)重大教育活動(dòng)”、戰(zhàn)略思想讀書班、黨委中心組帶機(jī)關(guān)集中學(xué)習(xí)、登山比賽和趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，主要完成了活動(dòng)的方案起草、具體組織和實(shí)施保障。一是認(rèn)真做好業(yè)務(wù)工作。任職以來，我始終銘記組織的囑托和肩負(fù)的責(zé)任，深感責(zé)任重大，總有怕趕不上隊(duì)、跟不上趟、干不好工作的壓力。能夠牢固樹立群眾利益無小事的思想，多干群眾急需的事，多干群眾受益的事，對(duì) xxxx 等問題高度關(guān)注，努力解決大家最直接面對(duì)、最關(guān)心關(guān)注的現(xiàn)實(shí)困難，充分調(diào)動(dòng)大家的工作積極性，不斷增強(qiáng)單位的凝聚力和戰(zhàn)斗力。為此，我始終把 xxxx 等放在案頭，平時(shí)認(rèn)真研讀、工作時(shí)仔細(xì)對(duì)照、決策時(shí)尋找依據(jù)，堅(jiān)決杜絕任意任性任為現(xiàn)象發(fā)生。二是把握根本制度。一是把握根本方向。尤其是單位的大項(xiàng)任務(wù)來得相對(duì)集中，要求高、時(shí)間緊，使我倍感壓力。古語有話：“事非經(jīng)過不知難，書到用時(shí)方恨少。具體來講，有三個(gè)方面特點(diǎn)。 第二篇： 2020 辦公室主任述職報(bào)告 2020辦公室主任述職報(bào)告范文 一、履職盡責(zé)情況 我是 xx 年 xx 月份到單位工作的， xx 年被任命為辦公室主任。我用“態(tài)度決定高度”時(shí)時(shí)警示自己。我對(duì)工作負(fù)責(zé)，不回避問題，不玩“彎彎繞堅(jiān)持原則，敢于負(fù)責(zé)，敢于承擔(dān)職責(zé)。在校長、書記的指導(dǎo)下，制訂并完善了校園相關(guān)安全治理制度，認(rèn)真落實(shí)安全治理，確保了校園師生生命財(cái)產(chǎn) 讓自己堅(jiān)守職責(zé)，工作不推諉，用心主動(dòng)，不以事難而怕為。在“四五”普法工作中，多次受到市、區(qū)法治辦的表彰獎(jiǎng)勵(lì)。 三、扎實(shí)開展法制教育，高度重視安全工作。在聘用工作中，加強(qiáng)合同治理，科學(xué)地簽訂了教職工《聘用合同》，保障教職工和校園的權(quán)益。透過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨性，提高政治思想素質(zhì)，牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。我樹立了正確的價(jià)值觀、利益觀，廉潔自律，潔身自好，慎言慎行，堂堂正正做人，中規(guī)中矩辦事。 一、堅(jiān)持嚴(yán)于律己、努力做好表率 我能處處嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)持“治理就是服務(wù)”的理念，把“活得平淡、默默無聞、舍得付出”作為自己的準(zhǔn)則 。 辦公室主任工作述職總結(jié)精選范文五 時(shí)光荏苒， 20__年即將過去了，本年度我在上級(jí)部門的指導(dǎo)下，配合好校長開展好校園各項(xiàng)的工作。 (二 )今后工作的思路 : 工作中要學(xué)會(huì)開動(dòng)腦筋，主動(dòng)思考，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用，用心探索工作的方法和思路。由于工作的繁雜，在某些方面還欠缺經(jīng)驗(yàn)，有時(shí)還有浮躁的思想， 在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠，有時(shí)候只明白埋頭苦干 。 五、在的問題和今后工作思路。做好“雙聯(lián)”工作資料整理 。 (二 )協(xié)助其他部門做好各項(xiàng)工作 完成 2021 年度黨的基層組織建設(shè)各項(xiàng)資料收集整理 。均衡教育發(fā)展督導(dǎo)評(píng) 估檢查等。校園“六五”普法依法治校工作檢查 。三風(fēng)建設(shè)工作 。 完成 2021 年度上級(jí)各項(xiàng)檢查迎檢工作、檔案的收集、整理和歸檔工作。安排領(lǐng)導(dǎo)和教師周值日表，督促值日領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)職責(zé)，做好教師考勤及學(xué)生在校安全工作。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好校園各項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)管理，及時(shí)通知校園各部門召開校委會(huì)常務(wù)會(huì)議，做好會(huì)前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作及會(huì)議記錄。 四、認(rèn)真履行職責(zé)，用心開展工作。一方面要透過信息反饋、工作交流、請(qǐng)示報(bào)告等向上匯報(bào)工作，用心爭(zhēng)取上級(jí)的支持、重視和理解 。不要盛氣凌人，不搞瞎指揮、亂指揮，更不能越權(quán)指揮。陳云同志也說過，“要不唯書，不唯上，要唯實(shí)”。要堅(jiān)持“實(shí)事求是”的原則，對(duì)上要尊重而不盲從，服務(wù)而不奴卑，還不能違背原則。 三、善于協(xié)調(diào)，傳遞正能量。為了完成校園工作任務(wù)，我經(jīng)常加班加點(diǎn)，做到加班加點(diǎn)不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)不言悔、取得成績(jī)不驕傲，從而保證了各項(xiàng)工作能順利完成。 在工作中，我始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作 為自己的準(zhǔn)則 ?？傊褪且?dāng)好服務(wù)員、協(xié)調(diào)員，把握好所應(yīng)扮演的主角，把握好工作分寸，做到管事不巨細(xì)，參謀不決斷，助手不越權(quán)，工作要到位。因此，作為校園辦公室主任，應(yīng)認(rèn)識(shí)到自己所處的地位和所應(yīng)發(fā)揮的重要作用，愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)地履行自己的職責(zé)，富有成效地做好辦公室工作。 校園辦公室是校園的重要職能部門，作為校園辦公室主任，既聯(lián)系上下，又協(xié)調(diào)左右，既是校園領(lǐng)導(dǎo)的參謀，又是校園日常事務(wù)的“主管”，是辦公室運(yùn)轉(zhuǎn) 的中樞。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難，但對(duì)我來說每一次都是很好的鍛煉。應(yīng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的信任，我 從任職的那天起，就告訴自己 :變壓力為動(dòng)力，變動(dòng)力為成績(jī)。 總之，一年來，通過辦公室同志的共同努力，較好地完成了院領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，但工作標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量、服務(wù)水平 還待進(jìn)一步提高，在今后一年的工作中，將繼續(xù)加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，腳踏實(shí)地、吃苦耐勞、無私奉獻(xiàn)，把每項(xiàng)工作做實(shí)做細(xì)，為醫(yī)院發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。 聯(lián)系食藥監(jiān)局對(duì)職工食堂進(jìn)行了 2 次檢查規(guī)范，看望生病住院職工 30 余人?？赐≡郝毠?30 余人。積極組織材料申報(bào)青年文明號(hào) 。組織 146 名黨員分兩批次赴孟良崮紅色教育基地進(jìn)行黨性教育 。完成了上半年和下半年的黨費(fèi)收交工作，下半年按照上級(jí)要求，重新對(duì)黨員黨費(fèi)進(jìn)行核準(zhǔn) 。提供黨員、職工外調(diào)政審材料 10 次 。辦理黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn) 15 人次 。接待來電、來辦公室現(xiàn)場(chǎng)投訴 30 余起，對(duì)患者投訴的服務(wù)方面的問題及時(shí)調(diào)查了解，作出處理。繼續(xù)聯(lián)系縣民情調(diào)查中心進(jìn)行了第三方社會(huì)評(píng)價(jià)，及時(shí)將調(diào)查結(jié)果反饋到相關(guān)科室，積極整改。 二、加強(qiáng)精神文明建設(shè) 組織中層干部學(xué)習(xí)醫(yī)院管理書籍《醫(yī)院管理傳奇從平庸到卓越》，撰寫讀 書心得，從健康報(bào)等報(bào)紙、網(wǎng)站摘錄系列文章，編印《職工學(xué)習(xí)材料》 3 期，《中層干部學(xué)習(xí)材料》 2 期。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)駕駛?cè)藛T的教育管理，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和過硬的技術(shù)保證了醫(yī)院各項(xiàng)用車，全年安全行駛 86 余萬公里，沒有發(fā)生各類大小事故。全年接待兄弟醫(yī)院 等外單位來訪、參觀、學(xué)習(xí) 30 余次，接待德國專家來院交流，接待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)視察指導(dǎo)工作 10 余次，搞好協(xié)調(diào)服務(wù)工作。參與了院內(nèi)行政大查房、治理庸懶散、消防安全檢查等院領(lǐng)導(dǎo)組織的各項(xiàng)檢查，反饋行政大查房 12 期，反饋庸懶散通報(bào) 1 期，協(xié)調(diào)相關(guān)