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正文內(nèi)容

20xx年師德師風建設個人計劃書師德師風個人提升計劃范文-文庫吧資料

2025-08-12 04:26本頁面
  

【正文】 “真誠”,讓學生在與老師相處的過程中明白“誠信”的內(nèi)涵,學會做人,學會求知,學會勞動,學會做事。 關(guān)心國家大事和時事,不斷學習專業(yè)知識和相關(guān)學科領域的知識,豐厚自己的積淀,使自己在業(yè)務上、思想上適應時代的發(fā)展需求,能夠與時俱進、勇于創(chuàng)新,做創(chuàng)新型、科研型教師。 教師的道德是立身之本,人民教師就是要為人民服務的。多上課加強和學生們聯(lián)系。多學習掌握更新的教育方式方法。本學期要通過多看書,豐富自己的思想,建樹自己的新課程形勢下的理論體系。在科學和技術(shù)發(fā)展速度如此之快的背景下,如果不經(jīng)常處于學習狀態(tài),人們的知識結(jié)構(gòu)很快就會落后于實踐的要求。教師以身作則,才能起到人格感召的作用,培養(yǎng)出言行一致的人。四、師德的力量以身作則、為人師表在教育中,一切師德要求都基于教師的人格,因為師德的魅力主要從人格特征中顯示出來,教師是教人怎樣做人的人,首先自己要知道怎樣做人。課堂要成為學生學習的用武之地,成為學生在教師指導下獲取知識、訓練能力、發(fā)展智力以及思想情操受到良好熏陶的場所。三、師德的發(fā)展更新觀念、努力創(chuàng)新要讓學生從分數(shù)的奴隸變?yōu)閷W習的主人。學生一旦體會到這種感情,就會親其師,從而信其道,也正是在這個過程中,教育實現(xiàn)了其根本的功能。教師對學生的愛,是一種只講付出不記回報、無私的、廣泛的且沒有血緣關(guān)系的愛。二、師德的核心熱愛學生、教書育人熱愛學生,了解學生,循循善誘,誨人不倦,不歧視學生,建立民主平等、親密的師生關(guān)系,做學生的良師益友。教師的樂趣就是照亮了別人,充實了自己。教師不僅僅是在奉獻、在燃燒,而且同樣是在汲取,在更新,在升華。2022年師德師風建設個人計劃書六師德古來有之,不同時代對師德有不同的要求,現(xiàn)代師德是對古代師德的繼承與發(fā)展,知識經(jīng)濟時代對師德賦予了新的內(nèi)涵。三、實施步驟學習教育采取個人自學、集中學習、分散學習、研討交流相結(jié)合的方式進行。師德師風建設是一項系統(tǒng)工程,任務艱巨,必須統(tǒng)籌安排、通力合作。同時,學校嚴格按章辦事,加大對師德表現(xiàn)的獎懲力度。為了建立起師德師風建設的長效機制,使之常態(tài)化、規(guī)范化,學校制訂下發(fā)了《北國中心小學貫徹中小學教師職業(yè)道德規(guī)范十條要求》、《北國中心小學教師誓詞》、《北國中心小學教師“拒絕有償家教”書》等一系列文件和書,體現(xiàn)正確導向,為師德建設提供制度保障。學校成立了由政、工主要領導和教導處、大隊部、安監(jiān)處等部門負責人組成的師德師風建設工作領導小組,領導小組下設辦公室,具體負責師德師風建設的計劃安排、組織協(xié)調(diào)、宣傳教育、檢查督促等工作,在全校教師中形成統(tǒng)一領導、統(tǒng)籌部署、分工負責、協(xié)調(diào)一致的師德師風建設工作格局。二、實施措施學校將嚴格按照上級要求,把師德建設納入學校發(fā)展的總體規(guī)劃和年度工作計劃,統(tǒng)籌部署,在組織、制度、任務目標等方面全面加強師德師風建設工作。這個工程師是通過教學活動,在學生心靈上精心施工的,目的在于培養(yǎng)學生的共產(chǎn)主義世界觀和道德覺悟。教書育人是教師的天職,教書是手段,育人是目的。教師自身除搞好專業(yè)教學外,還要積極參加業(yè)余進修深造,從而在理論知識和社會實踐活動中進一步提高能力。要終身學習,活到老學到老,不斷適應時代發(fā)展變化的需要。尤其在面向現(xiàn)代化,面向世界,面向未來方針指導下,教師肩負著培育新世紀人才的重托,一定要學會用面向世界的膽識和超前的眼光改革教育。古人云授人以魚,只供一飯之需。將教書育人貫穿于教學實踐的全過程,為社會培養(yǎng)高素質(zhì)人才。要用一切為了學生,為了一切學生,為了學生一切的服務思想,善待學生、寬容學生、理解學生。面對市場競爭日益激烈的動態(tài),教師要善于把握學生思想,用愛心開啟學生心靈的窗戶,主動與學生交流,和睦相處。要愛護學生,教書育人。2022年師德師風建設個人計劃書四作為教師,要熱愛教育,獻身教育。三、尊重學生人格尊嚴,創(chuàng)新德育教育方式傳統(tǒng)德育教育教育手段單一,缺乏生動性和新穎性,學生普遍不感興趣,加之在教育過程中,教師面對那些“屢教不改”、“冥頑不化”的學生難免會氣上心頭,來幾句冷嘲熱諷,這樣只能傷害學生人格尊嚴,激化師生矛盾。無論是在寒冬還是酷暑,我校值班室始終由中層干部輪流值班,遇到學生突發(fā)疾病,教師總是隨叫隨到,有
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