20xx年產(chǎn)科護(hù)理工作總結(jié)-文庫(kù)吧資料
2025-01-27 21:52本頁(yè)面
【正文】 一切為病人服務(wù)的宗旨，本科室全體護(hù)理人員根據(jù)各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)和要求較好的完成了各項(xiàng)護(hù)理工作，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下： 一、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度 嚴(yán)格 執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量，確保醫(yī)療安全的根本保證。 二、因護(hù)士妊娠、病假 、調(diào)換科室等原因，造成科室人力資源相對(duì)緊張，科室需合理進(jìn)行排班，保證護(hù)理安全。 八、護(hù)理科研情況：科室開(kāi)展新技術(shù)一項(xiàng)，完成護(hù)理論文 4篇。 六、臨床帶教：認(rèn)真制定并落實(shí) 2021 年護(hù)生帶教工作，指定業(yè)務(wù)能力及授 課能力強(qiáng)的老師進(jìn)行一對(duì)一帶教，配合護(hù)士長(zhǎng)晨間抽問(wèn)及隨機(jī)檢查，每星期進(jìn)行 周小結(jié)，集中業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次，充分聽(tīng)取護(hù)生意見(jiàn)，提高帶教質(zhì)量，圓滿(mǎn)完成今年 的帶教任務(wù)。 加強(qiáng)人文知識(shí)及溝通技能的學(xué)習(xí)，提高護(hù)士的整體素養(yǎng)。 護(hù)理技能的不斷提高：在認(rèn)真完成護(hù)理部 2021 年技術(shù)操作培訓(xùn)內(nèi)容 的前提下，根據(jù)專(zhuān)科需求及個(gè)人技能水平，制定出了科內(nèi)動(dòng)態(tài)的分層操作培訓(xùn)計(jì) 劃并組織實(shí)施。 護(hù)理理論的培訓(xùn)和考核：分層次、分步驟、定期的、規(guī)范的對(duì)“三基 ” 和專(zhuān)科理論進(jìn)行學(xué)習(xí)，完成了各層人員培訓(xùn)計(jì)劃。 強(qiáng)化對(duì)科室硬件設(shè)施及急救生命支持設(shè)備的常規(guī)檢查意識(shí)，平時(shí)加強(qiáng) 儀器設(shè)備性能及安全性的檢查，護(hù)士熟練掌握各種急救設(shè)備的使用方法，人人掌 握各種應(yīng)急預(yù)案，保證病人安全。 依據(jù)國(guó)家衛(wèi)計(jì)委頒發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)產(chǎn)科安全管理十項(xiàng)規(guī)定》，結(jié)合重 慶市衛(wèi)生局婦社處的暗訪結(jié)果，全面梳理檢查科室的專(zhuān)科制度及操作，完善科室 相關(guān)制度及流程并上墻，對(duì)科室人員進(jìn)行專(zhuān)科培訓(xùn)，保證產(chǎn)科質(zhì)量。 依托科室質(zhì)控小組的質(zhì)控作用，對(duì)影響護(hù)理安全的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行把控， 并將質(zhì)控結(jié)果納入質(zhì)控者個(gè)人的業(yè)績(jī)考評(píng)中，落實(shí)護(hù)理核心制度及各個(gè)管理流 程，加強(qiáng)護(hù)理安全監(jiān)控管理，每月進(jìn)行護(hù)理安全隱患排查及做好護(hù)理差錯(cuò)缺陷、 護(hù)理投訴的原因分析，提出防范改進(jìn)措施。 二、遵循 “PDCA 循環(huán) ”的工作方法，全面梳理科室護(hù)理工作，進(jìn)一步規(guī)范 責(zé)任制整體服務(wù)，健全制度，促進(jìn)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)，落實(shí)護(hù)士績(jī)效考核制度，病人 滿(mǎn)意度及護(hù)士滿(mǎn)意度均高。一切以病人為中心是我們的服 務(wù)宗旨，全年收到病人表?yè)P(yáng)信數(shù)封。 小編推薦與 015 年婦產(chǎn)科護(hù)理工作總結(jié) 關(guān)聯(lián)的文章： 優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作總結(jié) 救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃 醫(yī)院醫(yī)教科工作總結(jié) 015 年醫(yī)院工作目標(biāo)責(zé)任情況總結(jié) 血站發(fā)血科工作總結(jié) 醫(yī)院管理年活動(dòng)工作總結(jié) 醫(yī)院 2021年工作總結(jié)及 2021年工作思路 衛(wèi)生院年度工作總結(jié)暨明年工作思路 到 醫(yī)院工作總結(jié) 欄目查看更多內(nèi)容 2021 年產(chǎn)科優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作總結(jié) 2021 年是非常充實(shí)的一年，在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合科室工 作實(shí)際，進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理行為，落實(shí)護(hù)理核心制度，做好護(hù)理安全和護(hù)理質(zhì)量的 持續(xù)改進(jìn)，扎實(shí)提高護(hù)理隊(duì)伍整體素質(zhì)，圓 滿(mǎn)完成年初的護(hù)理計(jì)劃。我科自開(kāi)展人性化服務(wù)以來(lái)，由于服務(wù)質(zhì)量的提高，受到了產(chǎn)婦的廣泛好評(píng)。在分娩過(guò)程中由一個(gè)有助產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)的助產(chǎn)人員在產(chǎn)前、產(chǎn)時(shí)及產(chǎn)后陪伴產(chǎn)婦，特別是整個(gè)分娩過(guò)程中持續(xù)地給產(chǎn)婦以生理上、心理上、感情上、物質(zhì)上的支持，大大減少產(chǎn)婦心理及生理負(fù)擔(dān)，使產(chǎn)婦在整個(gè)分娩過(guò)程中無(wú)痛、舒適、安全， 減輕恐懼和疼痛對(duì)產(chǎn)婦身心的傷害。 二、與產(chǎn)婦心貼心： 當(dāng)產(chǎn)婦走進(jìn)病區(qū)，我們護(hù)理人員要以最甜美的笑容、最關(guān)愛(ài)的眼神、最體貼的語(yǔ)言面對(duì)，給她們更多的人文關(guān)懷，讓他們體會(huì)到護(hù)理人員真誠(chéng)的愛(ài)心。 一、人性化服務(wù)： 我們所從事的婦產(chǎn)科護(hù)理工作是一種專(zhuān)業(yè)性很強(qiáng)、并以特殊人群為服務(wù)對(duì)象的工作。 2021 年婦產(chǎn)科護(hù)理工作總結(jié) 人性化服務(wù)是一種創(chuàng)造性的、個(gè)性化的、整體的、有效的護(hù)理模式，其目的是使病人在心理、社會(huì)、精神上處于滿(mǎn)足而舒適的狀態(tài)，減少或降
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