打包機損壞rcfa事故分析報告-文庫吧資料
2025-04-15 02:25本頁面
【正文】 )?！ 〉诙熑危喉椖坎?，對施工現場監(jiān)管不到位罰300元。 堅持以人為本，開展安全知識教育，尤其是加強工作負責人的安全職責教育，提高員工的安全意識和自我保護意識?！ ≠|檢部門必須經常組織員工安全教育學習，對施工安全生產操作規(guī)程對聯?；ケＷ晕曳婪兑庾R要講深講透，必須跟蹤管理?！ ∪⒖偨Y及要求 通過此次事故的發(fā)生，暴露了管理者在工作中存在著安全生產思想麻痹，安全意識差，要求今后工作中，杜絕此類事件發(fā)生。 項目部：在現場管理技術人員對平時工作細節(jié)疏忽大意，對隊組員工安全教育不到位，平時跟蹤落實工作力度不夠，沒有認真把平時預見發(fā)生的事情，苗頭處理在萌發(fā)狀態(tài)，根據施工現場的環(huán)境特點，在思想上高度重視施工安全生產管理制度。 質檢安全部沒有派出專職安全員到整個施工現場檢查、管理工作，對施工隊組人員沒有很好的進行安全知識宣傳教育，對施工現場的管理，跟班作業(yè)不到，落實不到，對 安全生產技術措施以及巡查管理工作不到位?！ 《⑹鹿史治觥 ⊥ㄟ^6:11電觸人事故，此次事故的發(fā)生，公司雖對施工隊組員工進行過進場的安全生產教育，但缺乏有效的操作規(guī)程和安全檢查加之龐發(fā)榮自我保護意識淡薄是造成本次事故的主要原因?！ 〗饘僦破窂S包裝班負主要責任,考核200元?！ ∥覀円唧w使用一系列的方法來調查,分析事故發(fā)生的直接原因,間接原因(系統(tǒng)原因),以避免其他類似事故的發(fā)生。 禁止使用雙鉤方式起吊短于4米的短板。 金屬制品廠包裝班起吊人員沒有取得資格證,也未經過起重知識培訓,人員流動較頻繁,業(yè)務不熟練也是原因之一。 二、事故原因分析 金屬制品廠包裝班起吊人員未將起吊鋼板的掛鉤掛牢,起吊指揮人員李明在鋼板起至3040公分未按要求檢查掛鉤就繼續(xù)起吊,至使鋼板在吊運過程中滑落,是本次事故的主要原因。（本模板為Word格式，可根據您的需要調整內容及格式，歡迎下載。）打包機損壞rcfa事故分析報告 篇1：打包機損壞rcfa事故分析報告
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