司法所運(yùn)行模式考察材料-文庫(kù)吧資料
2025-04-05 21:31本頁(yè)面
【正文】 一般糾紛不出組、疑難糾紛不出村、重大糾紛不出鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道），使司法所真正成為化解矛盾糾紛、開(kāi)展“平安和諧創(chuàng)建”和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的中堅(jiān)力量。 如何打開(kāi)局面、展現(xiàn)作用問(wèn)題——取信于民、擔(dān)當(dāng)責(zé)任、參謀助手相結(jié)合。至于辦公需要的交通、通訊、音像等設(shè)施，暫時(shí)只能鼓勵(lì)司法所工作人員自行添置、“私物公用”，待條件成熟時(shí)予以考慮。在目前每所辦公用房建設(shè)資金（含地方配套）只有十萬(wàn)元左右的情況下，多數(shù)司法所基本建設(shè)已經(jīng)超支，縣級(jí)司法局自身經(jīng)濟(jì)狀況也普遍較差，難以將每個(gè)司法所的軟硬件設(shè)施配備齊全，僅僅只能因陋就簡(jiǎn)，將就開(kāi)張。與此同時(shí)，對(duì)于有臨街獨(dú)立門面且辦公面積充足的肇陳、碼頭、南陽(yáng)等司法所，也可以將一樓門面適當(dāng)出租，收取一定租金補(bǔ)貼業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)。雖然市里已經(jīng)明確司法所工作人員工資由財(cái)政全額撥款，且按每人每年八千元提供業(yè)務(wù)保障經(jīng)費(fèi)（逐年增長(zhǎng)），但在司法所剛剛開(kāi)張、“陽(yáng)光工資”尚未全部到位、每所暫只配備一兩個(gè)人員的情況下，僅靠幾千、上萬(wàn)元的業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)，肯定難以保障司法所正常運(yùn)行。此外，留下幾名新招錄的女所員，名字掛在基層所，人放在法援中心、律師所、宣教科、辦公室跟班學(xué)習(xí)，以便解決機(jī)關(guān)人員年齡老化、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)、窗口單位形象欠佳、信息化建設(shè)缺少專業(yè)人才等問(wèn)題，待她們熟悉司法行政全面業(yè)務(wù)后再作任用。擬定在新招聘錄用人員全部報(bào)到后，由基層科牽頭，相關(guān)科室配合，立即舉辦為期三天的集中培訓(xùn)班，重點(diǎn)講解人民調(diào)解、矛盾糾紛排查、法律援助、刑釋解教人員安置幫教、基層法律服務(wù)管理等方面的業(yè)務(wù)知識(shí)，同時(shí)進(jìn)行職業(yè)道德和政治紀(jì)律方面的教育。 二、司法所運(yùn)行階段需要解決的幾個(gè)問(wèn)題及模式設(shè)想 “廟”和“和尚”的問(wèn)題基本解決，當(dāng)前我們最重要的任務(wù)就是力爭(zhēng)做到“和尚不念歪經(jīng)”——讓基層司法所從一開(kāi)始就進(jìn)入良性運(yùn)行狀態(tài)。經(jīng)過(guò)八月十六日組織的全市事業(yè)單位招聘錄用人員統(tǒng)一公開(kāi)考試，現(xiàn)已招
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1