【正文】 同時(shí)上下班制度。督促和指導(dǎo)有關(guān)單位和企業(yè)在工程建設(shè)管理過程中。全面完成省政府下達(dá)的安全生產(chǎn)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，努力實(shí)現(xiàn) 年建筑施工事故起數(shù)和死亡人數(shù)雙下降。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針，以繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動(dòng)為主線，深化“三項(xiàng)行動(dòng)”和“三項(xiàng)建設(shè)”全面開展預(yù)防坍塌事故專項(xiàng)整治，全面提高建筑施工安全生產(chǎn)管理水平，努力實(shí)現(xiàn)建筑施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，確保我省建筑安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。按照《 省人民政府辦公廳關(guān)于繼續(xù)深化“安全生產(chǎn)年”活動(dòng)的實(shí)施意見》川辦發(fā)[ ]19號(hào)）關(guān)于繼續(xù)深化“安全生產(chǎn)年”活動(dòng)的實(shí)施意見》建辦質(zhì)[ ]18號(hào)）和國務(wù)院安辦《工程建設(shè)領(lǐng)域施工預(yù)防坍塌事故專項(xiàng)整治工作方案》通知（安委辦函〔 〕19號(hào)）有關(guān)要求，特制定此方案。每季結(jié)束后的5日內(nèi)上報(bào)活動(dòng)開展情況,省住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳將對(duì)各地開展工作情況進(jìn)行督查巡查。工作方案 篇7　　認(rèn)真做好信息報(bào)送工作?！　。ㄎ澹┮婪ㄐ姓?、文明執(zhí)法。在春運(yùn)期間實(shí)行24小時(shí)值班，隨時(shí)處理各種突發(fā)性事件。重要情況及時(shí)上報(bào)。各村及各有關(guān)職能部門按照縣、鄉(xiāng)的統(tǒng)一部署和安排，各司其職，各負(fù)其責(zé)，互相協(xié)作，形成合力。各村及各有關(guān)職能部門要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)春運(yùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，共同抓好20xx年春運(yùn)工作。配合有關(guān)部門對(duì)旅客行包實(shí)行開包檢查，嚴(yán)禁易燃易爆等危險(xiǎn)品進(jìn)站上車。配合有關(guān)職能部門對(duì)駕駛員沒有客車駕駛證及營運(yùn)從業(yè)資格證的嚴(yán)禁參與春運(yùn)。及時(shí)聯(lián)系交通運(yùn)管、交警等部門，配合他們嚴(yán)把客車技術(shù)關(guān)，對(duì)無證無牌、未經(jīng)檢測(cè)、車輛技術(shù)狀況不符合安全要求的客車不得辦理有關(guān)手續(xù)，堅(jiān)決不準(zhǔn)投入春運(yùn)。加強(qiáng)對(duì)春運(yùn)工作的宣傳，開設(shè)春運(yùn)工作專欄，宣傳政府關(guān)于春運(yùn)工作的規(guī)定和要求，及時(shí)報(bào)道春運(yùn)工作的動(dòng)態(tài)。負(fù)責(zé)公路的搶險(xiǎn)修復(fù)，掃除路障，確保公路暢通。　?。ㄆ撸┕窊屝藿M。組長鄭建蒸。負(fù)責(zé)配合有關(guān)部門查處農(nóng)用車輛及三輪車非法載客營運(yùn)。　?。ㄎ澹┺r(nóng)機(jī)執(zhí)法配合組。組長楊文。配合交警部門維護(hù)交通秩序，確保道路暢通，查處無證駕駛、客運(yùn)超載及“三無”車輛、報(bào)廢車輛、車況不符合安全要求的車輛參與營運(yùn)。　?。ㄈ┙痪瘓?zhí)法配合組。　?。ǘ┻\(yùn)政執(zhí)法配合組。辦公室主任吳賜福，辦公地點(diǎn)設(shè)路下鄉(xiāng)黨政辦。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)一室六組?！　〗M織機(jī)構(gòu)及其職責(zé)　　成立20xx年春運(yùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，周朱頂副鄉(xiāng)長任組長，陸順發(fā)副鄉(xiāng)長任副組長，等為成員。　　，同等情況下優(yōu)先?！　。覜]有擔(dān)任學(xué)校行政干部的教師。　　學(xué)科委員：為了便于工作和日常管理，原則上大學(xué)科組的學(xué)科委員由各年級(jí)備課組長擔(dān)任，小學(xué)科組則從各年級(jí)的備課組長中選拔產(chǎn)生；如有特殊情況或工作需要，相關(guān)的學(xué)科委員可由學(xué)科委員會(huì)和學(xué)科主任商定后直接任命。具體方法：找各學(xué)科的教師代表座談，找被考核人座談，再定出前12名待議候選人。各個(gè)部門只能為每個(gè)學(xué)科推薦一名候選人，且在語數(shù)外三個(gè)學(xué)科中初、高中只推薦本學(xué)部的候選人；自薦教師直接到教科室報(bào)名?！　∫?、學(xué)科組成員的產(chǎn)生辦法　　學(xué)科主任：學(xué)科主任的改選工作分三步進(jìn)行。對(duì)于不符合政策規(guī)定不能辦理的，也要熱情、耐心地做好解釋說服工作。對(duì)符合政策規(guī)定、手續(xù)完備的原則上當(dāng)日辦結(jié)。向機(jī)關(guān)和系統(tǒng)承諾：熱情為機(jī)關(guān)干部職工和系統(tǒng)服務(wù)，實(shí)行首問和首接負(fù)責(zé)制。根據(jù)人事處的職能，在不涉及黨和國家機(jī)密的前提下，將機(jī)構(gòu)編制、干部選拔任用、工作人員退(離)休、工作人員正常晉升工資、增加各種補(bǔ)貼、工人考工晉級(jí)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘、人事信訪、發(fā)展黨員、職工福利等項(xiàng)工作，采用不同形式向機(jī)關(guān)公開辦事程序和完成時(shí)限，以增加人事工作的透明度，提高工作效率。能用便函通知的，一般不發(fā)正式文?！　〈罅單募?。立足大農(nóng)業(yè)，發(fā)展大農(nóng)機(jī)39。　　嚴(yán)格按照黨組的統(tǒng)一部署召開會(huì)議和進(jìn)行系統(tǒng)表彰，范文《改變工作作風(fēng)整改措施》。　　領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)，隨交隨辦，不等不拖。對(duì)于機(jī)關(guān)和系統(tǒng)的重要工作和事件，在事后3個(gè)工作日內(nèi)報(bào)送省政府辦公廳和有關(guān)新聞單位?！　〗?jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后，用印隨到隨蓋。急文即送領(lǐng)導(dǎo)閱批，隨送辦閱單位。領(lǐng)導(dǎo)審簽后，即登記送櫻急件隨送隨審，并立即送領(lǐng)導(dǎo)審簽?！　∞k文速度。能答復(fù)的當(dāng)即答復(fù)，不能答復(fù)的說明理由。并向機(jī)關(guān)和系統(tǒng)作出以下承諾：　　遵守省辦規(guī)章制度確定的工作原則、程序和規(guī)定。通過優(yōu)化監(jiān)管機(jī)制、規(guī)范工作流程、應(yīng)用信息化手段，推進(jìn)監(jiān)管水平的整體提高。在工作推進(jìn)過程中，責(zé)任辦及各科室要加強(qiáng)對(duì)各所（分局）工作的檢查和督查，各工商所（分局）也要組織對(duì)責(zé)任區(qū)工作的檢查，檢查和督查情況及時(shí)通報(bào)。同時(shí)，科所（分局）要確定聯(lián)系人，并把聯(lián)系人名單報(bào)縣局責(zé)任辦?！　。ǘ┮鞔_職責(zé)，合力推進(jìn)。責(zé)任區(qū)監(jiān)管全員化和《工商基層管理系統(tǒng)》等業(yè)務(wù)軟件的廣泛應(yīng)用，是基層監(jiān)管模式的創(chuàng)新和信息化管理的實(shí)踐，有利于加強(qiáng)基層管理，提升工作績效。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織人員定期對(duì)各工商所（分局）工商基層管理系統(tǒng)的應(yīng)用情況進(jìn)行定期檢查，并印發(fā)《縣局責(zé)任區(qū)監(jiān)管績效管理通報(bào)表》（附件3）予以通報(bào)?？茖?duì)所（或責(zé)任區(qū)）的抽查（檢查）中發(fā)現(xiàn)有數(shù)據(jù)弄虛作假的，對(duì)所實(shí)行一票否決（所在自查中已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的除外）?！　　Ｌ幚怼吧舷禄?dòng)件”要做到及時(shí)辦理、妥善處置、規(guī)范回復(fù)?！　。?）上級(jí)交辦件、12345件以及其它投訴件（12315行政執(zhí)法系統(tǒng)處置的除外）的處理，統(tǒng)一使用《工商基層管理系統(tǒng)》的“上下互動(dòng)”模塊來承接?！　‰A段計(jì)劃由所（分局）的分管領(lǐng)導(dǎo)或責(zé)任區(qū)干部根據(jù)需要自主制定?！　。?）實(shí)施計(jì)劃執(zhí)行完畢，必須在計(jì)劃到期之日起2日內(nèi)關(guān)閉?！　。?）實(shí)施計(jì)劃的規(guī)范化名稱為：“縣局所（分局）責(zé)任區(qū)（計(jì)劃內(nèi)容）實(shí)施計(jì)劃”?！　。?）責(zé)任區(qū)干部應(yīng)當(dāng)通過制定實(shí)施計(jì)劃以解決《工商基層管理系統(tǒng)》中的“工作提示”中的有關(guān)問題?！　。?）專項(xiàng)計(jì)劃需要總結(jié)的，由各相應(yīng)科室在基層管理系統(tǒng)中自行提取。　?。?）專項(xiàng)計(jì)劃必須在規(guī)定期限內(nèi)完成，做簡要小結(jié)（特別是報(bào)送特殊情況）于“專項(xiàng)計(jì)劃小結(jié)”之“其它內(nèi)容”欄。事先確實(shí)無法添加的，由責(zé)任區(qū)干部在計(jì)劃落實(shí)時(shí)添加。如：縣局所（分局）（計(jì)劃內(nèi)容）專項(xiàng)計(jì)劃”?！　。?）落實(shí)所本級(jí)安排工作的39。如：縣局所（分局）（計(jì)劃內(nèi)容）專項(xiàng)計(jì)劃”。所（分局）自行安排的工作也應(yīng)當(dāng)通過專項(xiàng)計(jì)劃予以落實(shí)?！　。?）專項(xiàng)計(jì)劃由分管所長（局長）在上級(jí)布置工作后2日內(nèi)制定發(fā)布。即自季度未之日起5個(gè)工作日內(nèi)將“縣局所（或分局）201年度工作計(jì)劃完成情況統(tǒng)計(jì)表”（附件1）通過添加附件的方法體現(xiàn)于《省工商基層管理系統(tǒng)》工作計(jì)劃－所年度計(jì)劃的附件欄（列所年度計(jì)劃后）?！　。?）對(duì)企業(yè)的年度巡查戶次（周期）可結(jié)合實(shí)際情況，參照總局《關(guān)于對(duì)企業(yè)實(shí)行信用分類監(jiān)管的意見》有關(guān)企業(yè)分類管理措施予以確定?！　。?）所年度計(jì)劃的名稱為“縣局所（或分局）201年度工作計(jì)劃”?！　。ㄈ?shí)行責(zé)任區(qū)操作標(biāo)準(zhǔn)化　　　?。?）工商所（分局）的年度計(jì)劃由所長（分局長）在當(dāng)年1月底前制定，期間要結(jié)合縣局基層工商所崗位目標(biāo)責(zé)任制及時(shí)進(jìn)行調(diào)整修改。各工商所（分局）要根據(jù)工作崗位要求，設(shè)立相應(yīng)的責(zé)任區(qū)，如：窗口責(zé)任區(qū)、經(jīng)檢責(zé)任區(qū)、內(nèi)勤責(zé)任區(qū)、行業(yè)責(zé)任區(qū)等等?！　∪⒐ぷ髂繕?biāo)　　通過1－2年的努力，在基層工商所（分局）全面建立起以基層管理系統(tǒng)為平臺(tái)，全員化參與、信息化管理、標(biāo)準(zhǔn)化操作、績效化考評(píng)的責(zé)任區(qū)監(jiān)管績效管理模式?！　∫?、指導(dǎo)思想　　以科學(xué)監(jiān)管觀為指導(dǎo)，以規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序、構(gòu)建和諧社會(huì)為目標(biāo)，按照提高監(jiān)管效能、規(guī)范監(jiān)管行為、化解責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)、提升服務(wù)能力的總體要求，通過鞏