保險公司內(nèi)勤培訓心得體會5篇-文庫吧資料
2025-04-05 13:31本頁面
【正文】 經(jīng)驗吧，在此十分感激領(lǐng)導和同事給予的幫忙。 這次培訓雖然結(jié)束了，但我的新的征程才剛剛開始。 最后是人力資源部的專業(yè)知識培訓，主要是人力資源模塊的介紹，包括招聘錄用管理、員工關(guān)系管理、干部管理、合規(guī)制度。同事之間要溝通、上下級之間也要溝通，許多工作溝通到位的話會變得相當簡單。主要是職業(yè)禮儀，包括形象設(shè)計、表情、服飾、談吐、行為舉止等。我們要以創(chuàng)業(yè)者的激情投入到工作中，為自己開辟一番天地。通過學習，我對整個公司有了一個更深更全面的了解，也加深了我作為一個__人的榮譽感。所以在這極為有限的幾天時間里我嚴格遵守培訓紀律，謙虛認真地聽取各位老師的精講! 這樣的機會，人生能有幾回?有什么理由不去珍惜和努力呢?積極向上的態(tài)度是進步的根本保障， 良好的心態(tài)本身就是一筆寶貴的財富。米盧曾說過：“態(tài)度決定一切。通過兩天的培訓，我對__人壽有了更進一步的了解，對自己的崗位職責也有了更清晰的認識。 保險公司內(nèi)勤培訓心得體會3 時間急轉(zhuǎn)流逝，從我成為__大家族的一員到現(xiàn)在已經(jīng)2個月了，作為人事專員，自己對一些專業(yè)性的知識和技能了解還不是很透徹，所以工作中遇到了不少問題。 做好銷售支持，搭建數(shù)據(jù)平臺，促進各團隊成長。 回顧以往，展望未來 期望繼續(xù)緊跟公司節(jié)拍，按照總經(jīng)理室部署開展各項工作。 一年的時光，也想對公司提出點提議：一是期望能改善下軟硬件系統(tǒng)，能讓我的手工時代早點結(jié)束。 多聽，多學，多問，多想，做事要有計劃有條理。 總體來說每個月的工作時間我都比較充實，對于自我這一年的工作我也有如下體會： 做事情還是要堅持一顆進取向上的心，堅持良好的心態(tài)。當然也有一些不足，因為數(shù)據(jù)的繁瑣性，很多人工處理的時候難免也會出錯，需要核對糾正。對于以上工作在20__年我也取得了不少成績，比如每個月費控系統(tǒng)的數(shù)據(jù)修改和績效的統(tǒng)計在機構(gòu)中時間排行一向比較靠前，不拖工資發(fā)放的后腿。此外還有渠道部每個月拓展津貼，出單補助等統(tǒng)計表。對于政府部門也有每個季度的政府招標車輛報告。 四、手續(xù)費結(jié)算是我的重要工作，每個月我都會根據(jù)財務(wù)供給的實收清單，制作代理業(yè)務(wù)清單，發(fā)放清單等給銷售人員開票或直接結(jié)算手續(xù)費，在這方面我養(yǎng)成了嚴謹、細致的作風，和銷售人員的互動也比較多，在清單的核對，費用結(jié)算等方面的各種疑問我都會熱情解答和處理。提前一個月左右下發(fā)實用的清單至各個團隊及續(xù)保部，以便續(xù)保工作的順利開展。 三、續(xù)保數(shù)據(jù)的管理也是我工作崗位的重要部分，20__年初分公司開始重視續(xù)保工作，每月開始下發(fā)機構(gòu)續(xù)保清單。 二、應(yīng)收是銷售管理崗的重要職責，每月我都會根據(jù)財務(wù)部門供給的應(yīng)收清單聯(lián)系銷售人員進行核對催繳，為銷售人員編制相應(yīng)的個人應(yīng)收清單。我們明白，真實的數(shù)字是一個企業(yè)賴以生存與發(fā)展的基石，僅有向領(lǐng)導供給真實可參的業(yè)務(wù)經(jīng)營數(shù)據(jù)，才能使單位的領(lǐng)航者不至做出錯誤的決策，使各項業(yè)務(wù)經(jīng)營不至落入惡性發(fā)展的怪圈。不知不覺中，新年伊始，現(xiàn)就20__年度重要工作情景做如下總結(jié)： 回顧20
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