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正文內(nèi)容

20xx規(guī)范的書面用工合同范本-文庫吧資料

2025-04-05 12:47本頁面
  

【正文】 份,甲乙雙方各持一份。 ,給對方造成損害的,應根據(jù)后果和責任向?qū)Ψ街Ц顿r償金,賠償標準是:_________. 第十條勞動爭議 勞動爭議發(fā)生后,當事人可以向本企業(yè)調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成,當事人一方要求仲裁的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。 ,可不承擔法律責任。 :_________. 第九條違反勞動合同應承擔的違約責任 。 ,乙方應為甲方服務_________年。 ,在下列情況下,甲方可以解除合同:_________。 。由于生產(chǎn)、工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。(4)乙方在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。(2)乙方患有職業(yè)病或因工負傷并經(jīng)勞動鑒定委員會確認的。試用期內(nèi)應解除合同的,不需要提前通知對方。 ,以及受刑事處分的,合同自行解除。(3)甲方不履行本合同或者違反國家政策、法規(guī),侵害乙方合法權益的。(4)雙方約定的其他事項:_________. ,乙方可以解除合同: (1)甲方違反國家規(guī)定,無安全防護設施,勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的。(2)乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。 、法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方協(xié)商確定的假日、公休假、婚喪假、探親假是:_________. 第七條合同的變更、解除和終止 、調(diào)整生產(chǎn)任務,或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關內(nèi)容。在醫(yī)療期間發(fā)給不低于本人原工資60%的病假工資。殘廢金、喪葬費和供養(yǎng)直系親屬撫恤費的標準,按照有關規(guī)定執(zhí)行。醫(yī)療終結,經(jīng)市(縣)勞動鑒定委員會鑒定,確認為殘廢的,由甲方發(fā)給殘廢金。 (國營企業(yè)職工待業(yè)保險暫行規(guī)定)向待業(yè)保險機構繳納待業(yè)保險基金,乙方待業(yè)期間可享受待業(yè)保險待遇。 (2)和第3款規(guī)定而解除勞動合同的,甲方應按乙方工作每滿1年(滿半年不滿1年的按1年計算)發(fā)給乙方1個月標準工資的生活補助費。 ,逐步提高乙方的工資水平。 ,同乙方協(xié)商確定的具體工資標準和工資方式以及獎金、津貼、補貼如下:_________. 。日加班不得超過3小時,每月加班不得超過36小時。具體內(nèi)容如下:_________. ,服從甲方管理,積極完成所從事的工作。乙方應達到的數(shù)量、質(zhì)量指標:_________. 第三條勞動(工作)條件 為保證乙方完成合同要求的生產(chǎn)(工作)任務,保障乙方的安全和健康,甲方應根據(jù)國家有關生產(chǎn)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定,為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。 第二條生產(chǎn)(工作)任務 甲方安排乙方從事_________工作。 第一條合同期限 本合同期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共_________年。 本合同未盡事宜,按國家有關規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,由甲乙雙方依現(xiàn)行法律、法規(guī)和政策商定。 本合同應當由當事人簽字,確因故需代簽的,須經(jīng)合法授權,否則,代簽無效。 六、甲乙雙方解除合同應以書面形式通知對方,其中有本聘用合同第五條第2款的第7項情形的,應提前30天通知對方。 有下列情況之一的,甲方不得終止或解除聘用合同: (1)在正常的合同工作期間的。 (2)雙方約定的終止條件出現(xiàn)的。 (2)甲方未按照國家規(guī)定或聘用合同支付工作報酬或提供工作條件的。 (5)乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不服從另行安排適當工作 (6)連續(xù)兩年考核不合格的,又不服從組織安排或重新安排后年度考核仍不合格的。 (3)嚴重失職,營私舞弊,泄露商業(yè)秘密事項給甲方利益造成重大損害的。特殊情況請參閱《公司管理制度》 四、工作紀律 甲方應明確并切實加強公司內(nèi)部的崗位責任制,建立健全考核制度,做到職權清楚、 甲方有權根據(jù)國家現(xiàn)行有關法律、法規(guī)和政策,制定本單位的規(guī)章制度,乙方有違反 乙方應努力學習政治文化,主動參加崗位技能培訓,忠于職守,服從領導,團結同志, 五、聘用合同的變更、解除、終止 因特殊情況致使合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關內(nèi)容,也
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