程序員聘用合同通用版-文庫吧資料
2025-04-05 01:51本頁面
【正文】 方依法制定的規(guī)章制度，符合開除、除名、辭退條件的；嚴重失職，營私舞弊或泄露商業(yè)秘密，對甲方的利益造成重大損害的；被依法追究刑事責任的。（二）本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已經修改或失效，符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關條款。（四）乙方上班每周遲到或早退XXX_次，按照休假XXX_天計算扣除同等時間的補休小時數(shù)或扣除相應工資。（二）非法定節(jié)假日，乙方請假，經公司同意可以休假，但按照每天XXX_小時計，扣除同等時間的補休小時數(shù)或扣除相應工資。五、勞動紀律（一）乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，服從甲方的管理和教育。（四）甲方按國家有關規(guī)定對乙方進行安全生產知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓以及其他的業(yè)務技術培訓，實行持證上崗制度；乙方應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關的安全法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。甲方保證乙方每周至少休息XXX_天；乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假等有薪假期；甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點，可給予乙方同等時間補休，但補休后不再支付加班工資；無法安排補休的，甲方應按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。甲方如安排乙方加班加點，應按《勞動法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。四、勞動保護和勞動條件（一）工作時間甲方經批準，根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行工作時間制度：標準工作時間：乙方每天工作XXX_個半小時，每周工作XXX_天；具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排。（六）甲方不負責乙方的食宿和交通、通訊等費用。（四）周XXX_至周XXX_甲方安排乙方加班加點，應給予相同時間的補休，或按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。（二）項目提成為乙方
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1