20xx年工作參考總結(jié)人社局工作參考總結(jié)-文庫吧資料
2025-03-30 04:41本頁面
【正文】 近創(chuàng)業(yè)，帶動就業(yè)。目前，全縣五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園共吸引入駐企業(yè)25家，涉及食品、家具、服裝、太陽能等行業(yè)，帶動就業(yè)數(shù)千人，創(chuàng)業(yè)促就業(yè)的倍增效應(yīng)日益凸顯?！ 《⒅攸c工作開展情況 (一)創(chuàng)新載體，全面推進就業(yè)再就業(yè)工作 精心搭建創(chuàng)業(yè)“舞臺”。%，有效維護了勞動者的合法權(quán)益，保障了我縣勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。今年以來，共受理拖欠農(nóng)民工工資案件125件，已結(jié)案12021件，追發(fā)拖欠工資4292萬元。截至目前，無越級上訪到省市情況發(fā)生。在市局的大力支持下，2021年度公務(wù)員招錄用工作已圓滿完畢，2021教師招考順利完成，公益性崗位招考工作有序進展，崗位設(shè)置治理和聘用工作順利推進，機關(guān)事業(yè)單位人員正常增資工作穩(wěn)步施行，全縣機關(guān)事業(yè)單位人員治理工作進一步加強。深化推進職稱制度改革，扎實開展各類技能培訓(xùn)，不斷加強職業(yè)技能鑒定工作，逐步健全社會力量辦學(xué)機構(gòu)監(jiān)視機制。城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保6萬人，完成目的任務(wù)6萬人的100%。入庫基金280萬元，完成目的任務(wù)280萬元的100%。入庫基金368萬元，完成目的任務(wù)300萬元的123%。入庫基金5481萬元，完成目的任務(wù)6300萬元的87%。入庫基金1050萬元，完成目的任務(wù)1050萬元的100%。其中，完成確保任務(wù)數(shù)的119%。新增參保2102人，完成目的任務(wù)2100人的100%。 (二)社會保障事業(yè)實現(xiàn)新打破。實現(xiàn)企業(yè)職工提升培訓(xùn)2616人，完成目的任務(wù)2600人的101%。開發(fā)公益性崗位392個，完成目的任務(wù)350個的112%。發(fā)放小額擔保貸款3012萬元，完成目的任務(wù)3000萬元的100%。就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)2337人，完成目的任務(wù)500人的467%。今年以來，全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)10533人，完成目的任務(wù)7000人的150%?！ ∪松缇止ぷ骺偨Y(jié) 今年以來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)部門的大力指導(dǎo)下，在各有關(guān)部門的親切支持和配合下，我局堅決貫徹落實“民生為本，人才優(yōu)先”的決策部署，牢牢抓住人才、就業(yè)和社會保障三個重點，堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，堅持普惠共享，堅持協(xié)調(diào)開展，全面落實各項政策措施，著力處理好人民群眾最關(guān)心、最直截了當、最現(xiàn)實的利益征詢題，人力資源和社會保障各項工作全面推進，特色工作亮點突出，各項任務(wù)指標圓滿完成。 抓學(xué)習和抓活動并舉，加強黨員干部隊伍建立?！ ∽藴屎妥ゴ蚱撇⑴e，理順職能，提高部門協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)才能?！ ∽ゼ寄芘嘤?xùn)和抓創(chuàng)業(yè)扶持并舉，扎實推進就業(yè)再就業(yè)工作，積極扶持做好創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作。 對這些困難和征詢題我們高度注重，下一步將采取有力措施加以處理。勞動權(quán)益保障誠信體系不健全，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的根底還不扎實，企業(yè)用工不夠標準，未依法簽訂勞動合和惡意拖欠工資的現(xiàn)象還時有發(fā)生?！ ∪鮿輰用娴纳鐣Ｕ咸貏e是養(yǎng)老、醫(yī)療保障仍然薄弱，歷史遺留征詢題錯綜復(fù)雜，有待處理?！ ∷摹⒋嬖诘恼髟冾}及下半年工作計劃 半年來，在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，通過全體干部職工的共同努力，我們獲得了一定的工作成效，但也還不同程度地存在一些征詢題和困難。 推進黨風廉政建立。加強機關(guān)黨的思想、組織、作風和制度建立，深化開展黨的群眾道路教育實踐活動?！ ⊥七M機關(guān)作風建立。落實信訪工作責任制和處理信訪事項“道路圖”，加強初信初訪工作，著重治理重信重訪，把各種不穩(wěn)定要素化解在基層和萌芽狀態(tài)。 推進信訪維穩(wěn)工作。穩(wěn)定依法行政綜合監(jiān)察成果，對監(jiān)察中覺察和提出的征詢題實在抓好整改?？h技工學(xué)校在做好教學(xué)實訓(xùn)樓和學(xué)生宿舍樓工程建立的同時，積極配合縣政府關(guān)于做好技校、職校整合搬遷等工作?！ ?三)、想方設(shè)法，推進縣就業(yè)和社會保障效勞中心工程、詔安技工學(xué)校教學(xué)實訓(xùn)樓和學(xué)生宿舍樓工程建立 今年上半年，我局積極調(diào)整工作思路，改變工作方式、方法，實在把縣就業(yè)和社會保障效勞中心作為頭等大事來抓。至今，我縣共有945名無力參保職工享遭到老年生活保障金，每年可爭取到500多萬元資金處理無力參保職工的養(yǎng)老征詢題?！ ?二)做好政策的落實和爭取，推行便民利民措施 為進一步完善社會保障體系，妥善處理無力參加職工根本養(yǎng)老保險的縣及以上集體所有制企業(yè)退休人員根本生活保障征詢題，確保這部分人員老有所養(yǎng)。以解放思想、深化改革、擴大開放為動力，以團結(jié)務(wù)實、提高工作效率和為人民辦好事辦實事為目的，創(chuàng)新思路，搶抓機遇，強化措施、細化工作、優(yōu)化效勞，在全面摸清系統(tǒng)工作效勞職能的根底上，制定了《詔安縣人力資源社會保障系統(tǒng)效勞工程匯總》、《詔安縣人力資源社會保障系統(tǒng)業(yè)務(wù)流程操作標準》。受理勞動才能鑒定2起。收到勞動爭議仲裁案件申請9件，涉及人數(shù)19人，立案處理5件，其余4件調(diào)解結(jié)案。截止6月底，勞動監(jiān)察大隊、勞動仲裁辦主動監(jiān)察了39家企業(yè)，對26個用人單位進展了勞動用工備案，催促11個用人單位為勞動者簽訂勞動合同270份。開展依法監(jiān)察行動，集中處理勞動用工中存在的突出征詢題。全面落實勞動合同制度，推進集體合同備案制度，不斷提高勞動合同簽訂率。與此同時，我局把基金節(jié)流工作放在突出位置，重點做好對定點醫(yī)療機構(gòu)、定點零售藥店、機關(guān)企事業(yè)單位退休人員生死情況認證調(diào)查、失業(yè)人員身份核查及傷殘人員級別鑒定等業(yè)務(wù)的標準治理，通過不斷完善措施，在基金運轉(zhuǎn)流程和經(jīng)辦過程中，建立互相制約、監(jiān)視治理，違規(guī)處分和跟蹤檢查機制，有效防止違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生，有效防止了社?；鸬摹芭?、冒、漏、滴”，確保了基金的絕對平安。機關(guān)社保中心通過加大對歷史欠費單位的清欠力度。在今年的社?；鹄袑徲嬛?，覺察個別待遇領(lǐng)取對象存在死亡后接著領(lǐng)取待遇的現(xiàn)象，對此，我局高度注重，召開了專題會議，部署自查、狠抓整改，要求系統(tǒng)各社保經(jīng)辦機構(gòu)對本單位的基金運轉(zhuǎn)進展一次全面的檢查、清理，
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