【摘要】國家稅務局國稅文化建設實施方案與國家稅務局工作計劃匯編 第7頁共7頁 國家稅務局國稅文化建設實施方案 為進一步激發(fā)國稅隊伍的內在活力,提高干部隊伍的綜合素質,培養(yǎng)“團結進取、求實創(chuàng)新...
2024-11-23 02:01
【摘要】國家稅務局2018年工作要點及工作思路與國家稅務局國稅文化建設實施方案匯編 第12頁共12頁 國家稅務局2018年工作要點及工作思路 XX年是深入貫徹黨的十七大精神、積極構建社會主義...
2024-11-22 06:54
【摘要】 XX縣區(qū)國家稅務局稅務文化建設方案 XX市國家稅務局“稅務文化建設月”活動總結 今年5月份以來,我局按照省局《關于開展全省國稅系統(tǒng)“稅務文化建設月”活動的通知》(皖國稅辦"2011"56號)總...
2024-09-28 12:52
【摘要】云浮市國家稅務局稅務文化建設實施方案按照國家稅務總局、省國稅局建設稅務文化的工作要求,為了進一步激發(fā)云浮國稅隊伍的內在活力,提高干部隊伍的綜合素質和文化素養(yǎng),優(yōu)化納稅服務水平,構建和諧的稅企關系,全力打造干部群眾認同度高、參與性強,具有鮮明特色和豐富內涵的云浮國稅文化體系,現(xiàn)結合我局實際,制定本實施方案。一、指導思想以鄧小平理論、“三個代表
2024-11-19 00:42
【摘要】國家稅務局國稅文化建設實施方案與國家級衛(wèi)生城區(qū)創(chuàng)建方案匯編 第13頁共13頁 國家稅務局國稅文化建設實施方案 為進一步激發(fā)國稅隊伍的內在活力,提高干部隊伍的綜合素質,培養(yǎng)“團結進取、...
2024-11-23 01:57
【摘要】國家稅務局國稅文化建設實施方案與國家糧食儲備庫文明建設材料匯編 第14頁共14頁 國家稅務局國稅文化建設實施方案 為進一步激發(fā)國稅隊伍的內在活力,提高干部隊伍的綜合素質,培養(yǎng)“團結進...
【摘要】國家稅務局國稅文化建設實施方案與國有企業(yè)黨支部工作計劃匯編 第8頁共8頁 國家稅務局國稅文化建設實施方案 為進一步激發(fā)國稅隊伍的內在活力,提高干部隊伍的綜合素質,培養(yǎng)“團結進取、求實...
2024-11-22 22:00
【摘要】 信州區(qū)國家稅務局稅收文化建設實施綱要 巴州國家稅務局稅收征管數(shù)據(jù)質量管理辦法(試行) 第一章總則 第一條為進一步規(guī)范我州稅收征管數(shù)據(jù)的采集、應用、發(fā)布、維護工作,加強數(shù)據(jù)的分析應用,實現(xiàn)稅收...
2024-09-26 00:58
【摘要】國家稅務局國稅文化建設實施方案與國庫中心工作計劃范文匯編 第7頁共7頁 國家稅務局國稅文化建設實施方案 為進一步激發(fā)國稅隊伍的內在活力,提高干部隊伍的綜合素質,培養(yǎng)“團結進取、求實創(chuàng)...
【摘要】第一篇:市國家稅務局“作風建設年”活動實施方案 ??市國家稅務局“作風建設年”活動實施方案 為深入貫徹省局關于在全省國稅系統(tǒng)開展“作風建設年”活動的意見,進一步加強和改進領導班子和干部隊伍作風建設...
2024-11-15 13:36
【摘要】 第1頁共21頁 XX國家稅務局能級管理首次評定實施方案 第一篇。xxx國家稅務局能級管理首次評定實施方案為確保 能級管理制度的順利實施,依據(jù)《xxx國家稅務局稅務人員能級 管理暫行辦法》,...
2024-09-19 21:26
【摘要】國家稅務局國稅文化建設實施方案與國家糧食儲備庫年度工作總結匯編 第11頁共11頁 國家稅務局國稅文化建設實施方案 為進一步激發(fā)國稅隊伍的內在活力,提高干部隊伍的綜合素質,培養(yǎng)“團結進...
2024-11-22 06:34
【摘要】 ×××國家稅務局能級管理首次評定實施方案 為確保能級管理制度的順利實施,依據(jù)《×××國家稅務局稅務人員能級管理暫行辦法》,制定本方案。 一、指導思想 根據(jù)國家公務員管理的有關規(guī)定,遵循積極穩(wěn)...
2024-09-28 13:39
【摘要】 第1頁共5頁 XX國家稅務局能級管理崗值量化實施方案 xxx國家稅務局能級管理崗值量化實施方案 崗值量化是能級管理的一項重要基礎性工作,是解決干多干 少、干好干壞、按勞取酬,進而調動干部職...
2024-09-19 21:28
【摘要】1/243金稅工程(三期)總體實施方案國家稅務總局二○○六年四月目錄前言..............................................................................................................................................8
2025-05-18 22:25