20xx呼吸內(nèi)科工作心得體會-文庫吧資料
2025-01-17 04:54本頁面
【正文】 于同行前列。完善控?zé)熼T診，發(fā)放煙草依賴患者問卷調(diào)查資料。做好三級醫(yī)師查房制，節(jié)假日主任值班制，抓好危重、疑難病人的診治，確保醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全，做到警鐘長鳴。弘揚正氣，堅持以三好一滿意為行醫(yī)指南，落實以病人為本的科學(xué)發(fā)展觀。
呼吸內(nèi)科20XX年工作計劃
新年伊始呼吸內(nèi)科主要為二甲復(fù)審、創(chuàng)三級達標做好以下工作。采取有效措施，想方設(shè)法降低醫(yī)療費用，取得顯著效果。
三、加強學(xué)科建設(shè)，提高科室竟爭力，促進業(yè)務(wù)快速發(fā)展
制訂呼吸科住院醫(yī)師職稱以上培養(yǎng)、進修學(xué)習(xí)計劃。做好三級醫(yī)師查房制，節(jié)假日主任值班制，抓好危重、疑難病人的診治，確保醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全，做到警鐘長鳴。
認真落實《上海市抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》實施細則以及衛(wèi)生部《處方管理辦法》，甲級病歷達100%。每周利用晨會組織科內(nèi)人員學(xué)習(xí)醫(yī)院相關(guān)文件和法律法規(guī)。選派醫(yī)護人員到三級醫(yī)院學(xué)習(xí)、進修，及時引進學(xué)到的新技術(shù)、新項目，以提高對本科疾病的診斷率和搶救成功率。
二、規(guī)范醫(yī)療質(zhì)量管理，提高醫(yī)療技術(shù)水平
(一)注重人才隊伍建設(shè)，堅持每月2次專業(yè)知識學(xué)習(xí)，狠抓三基三嚴訓(xùn)練，拓寬知識面，經(jīng)常進行危重、疑難病歷討論。加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為，落實周六、日有主任或副主任醫(yī)師查房制，建立病友聯(lián)系卡、病人健康教育、便民服務(wù)，提供患者延伸式服務(wù)，從入院前登記到出院隨訪指導(dǎo)康復(fù)治療。
一、加大科室管理力度，創(chuàng)新優(yōu)質(zhì)服務(wù)新模式
組織全科醫(yī)務(wù)人員加強政治思想學(xué)習(xí)，弘揚正氣，堅持以三好一滿意為行醫(yī)指南，落實以病人為本的科學(xué)發(fā)展觀。全年無醫(yī)療差錯事故。4月30日舉行世界哮喘日義診活動，義診人數(shù)達一百余人。住院核定床位53張，實際開放床位58張，住院收治病人數(shù)1694例，其中危重病人數(shù)169例，%，搶救成功率91%，%。將理論緊密連接實際，與實習(xí)同學(xué)共同學(xué)習(xí)、相互學(xué)習(xí)，共同成長。
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，善于發(fā)現(xiàn)日常工作可改進措施，加強科研創(chuàng)新意識。嚴格落實無菌制度、查對制度，避免差錯。反而，我們在忙碌的工作尋找快樂，快樂的結(jié)束每天工作。在這樣的團隊中，你不積極，沒有千夫所指，只有自行慚愧。我們科室理念是：快樂工作、快樂呼吸!我們呼吸內(nèi)科不僅有著優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)決策者，更有著團結(jié)協(xié)作的隊伍。很有幸，我能在內(nèi)三科這個大集體里與我的姐妹們共同成長。作為受過?？婆嘤?xùn)的一名ICU護士，我深知自己的責(zé)任和使命，在加強自身學(xué)習(xí)的同時，通過言傳身教，帶教好ICU室的新入及年輕護士
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