20xx人事勞動和社會保障局上半年工作參考總結通用-文庫吧資料
2025-01-16 23:25本頁面
【正文】 懸掛橫幅、張貼標語、分發(fā)宣傳材料和“心連心卡”以及上門效勞積極開展宣傳。對轄區(qū)內所有行政、業(yè)務、企業(yè)等單位進展逐級深化調查，記錄人員的在崗和脫產情況，對企業(yè)勞動就業(yè)相關咨詢題進展逐級調查登記，明確企業(yè)就業(yè)需求，逐步實行脫產申報制度，同意失業(yè)和再就業(yè)人員及時上崗實現再就業(yè)。查明轄區(qū)內勞動力資源總量和去向，設計統(tǒng)計報表，建立長期就業(yè)、中期就業(yè)和短期就業(yè)檔案，實行分類治理，并進展動態(tài)調整，確保轄區(qū)內無遺漏或治理遺漏。給予社區(qū)勞動和社會保障助理全新的角色定位，實現從促進就業(yè)的“一個專業(yè)”向促進就業(yè)、處理糾紛、法律監(jiān)視、關系指導、社會保障機構和政策宣傳的“多功能”轉變，使勞動和社會保障助理成為勞動和就業(yè)助理、勞動爭議調解人、勞動法律監(jiān)視員、勞動關系指導員、社會保險機構工作人員和勞動政策宣傳人員。以辦公室、社區(qū)和建筑物
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