注冊巖土工程師的職業(yè)規(guī)劃-文庫吧資料
2024-12-17 00:18本頁面
【正文】 由測繪、勘探、取樣、室內(nèi)試驗、原位測試、工程物探、統(tǒng)計計算、編繪圖表等等一系列工序環(huán)節(jié)，情況很復(fù)雜，分清個人責(zé)任就更不容易了。 完善責(zé)任機(jī)制 從集體負(fù)責(zé)、規(guī)范負(fù)責(zé)，到巖土工程師負(fù)責(zé)勘察設(shè)計的技術(shù)責(zé)任，我國一直貫徹單位負(fù)責(zé)與個人負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則，并形成了一套制度。作為一個社會主義市場經(jīng)濟(jì)國家，很不相稱，與知識經(jīng)濟(jì)時代的國際大背景也很不相稱。國際上咨詢業(yè)非常發(fā)達(dá)，有問題，找咨詢公司已成一種思維定勢。 專業(yè)咨詢是個大行業(yè)，我國的咨詢業(yè)需要大發(fā)展。在這樣的體制下，巖土工程的總體質(zhì)量將得到很大提高，市場秩序會得到很大改善。這就要求巖土工程師必須具備很高的道德素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)，有了健全的注冊執(zhí)業(yè)制度才能實(shí)施。由于現(xiàn)場施工由巖土工程師監(jiān)測手段，不斷完善巖土工程設(shè)計，保證工程的安全和經(jīng)濟(jì)合理。由于鉆探公司是巖土工程師向業(yè)主推薦，并受巖土工程師的指導(dǎo)和監(jiān)督，野外記錄的質(zhì)量和取樣的質(zhì)量都可以得到保證。 在這樣的行業(yè)體制框架下，招投標(biāo)由巖土工程師協(xié)助組織。受業(yè)主委托，咨詢公司還可以承擔(dān)招投標(biāo)工作，各種技術(shù)評估和技術(shù)論證，司法訴訟的技術(shù)鑒定、出庭作證等等。他的利益不和鉆探公司掛勾，不和施工單位、設(shè)計單位掛勾，這和現(xiàn)在巖土工程師在勘察單位，他的利益與鉆探等捆綁在一起，他的活動受勘察單位的牽制是不同的。和現(xiàn)在的分包關(guān)系不同，這兩類企業(yè)是獨(dú)立的，不存在經(jīng)濟(jì)上的相互依賴。地基處理方案由咨詢公司提出，工程公司執(zhí)行，并接受咨詢公司監(jiān)理。但在完成某項工程任務(wù)時，這一文一武必須密切配合，一般而言，決策權(quán)在咨詢公司，施工企業(yè)受咨詢公司的指導(dǎo)和監(jiān)督。工程公司也需要先進(jìn)的技術(shù)和有經(jīng)驗的專業(yè)人員，但還需要設(shè)備、資金、管理等，企業(yè)的整體素質(zhì)顯得更為重要。勘察、測試、設(shè)計、檢驗、監(jiān)測等，都和數(shù)據(jù)、論證、決策有關(guān)，屬于知識密集型，個人的知識和能力對工程的效果起決定性的作用。 未來巖土工程的行業(yè)模式未來巖土工程行業(yè)的模式，應(yīng)當(dāng)是知識密集型與勞動密集型的徹底分離。在主管部門的引導(dǎo)下，知識密集型和勞動密集型開始分離，但一般限于企業(yè)內(nèi)部，不是行業(yè)體制的徹底分離，所以矛盾仍然很多。這些都涉及巖土工程專業(yè)體制和行業(yè)體制的深層次問題。不僅如此，又出現(xiàn)了一些新問題。22年來，勘察專業(yè)體制的改革雖然取得了顯著成績，但并未真正到位，成為阻礙巖土工程技術(shù)水平和經(jīng)濟(jì)效益提高的關(guān)鍵。要求在獲取資料的基礎(chǔ)上，對巖土工程方案深入論證，提出合理的建議，而不是單純提供資料。它要求勘察與設(shè)計、施工、監(jiān)測密切結(jié)合而不是機(jī)械分割。甚至在思維方式上也有滿足于簡單的模式，習(xí)慣于狹小的圈子，不注意創(chuàng)新，缺乏從廣闊的視野去觀察問題，思考問題的習(xí)慣等等?？辈炫c設(shè)計施工
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