汽修廠勞動合同范本-文庫吧資料
2024-12-16 23:59本頁面
【正文】 受聘人在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。 (四)有下列情形之一的，聘方不得依據(jù)本條第三款的規(guī)定解除聘用合同： 受聘人患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的。 受聘人不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或正調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。 聘方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，經(jīng)聘方管理當(dāng)局決定確需裁減人員的。 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 受聘人人未經(jīng)聘方許可，違反第七條第二、三款工作紀(jì)律的。 受聘人嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者聘方規(guī)章制度的。變更后的合同或合同條款經(jīng)雙方蓋章或簽字后生效。 八、合同的變更、解除、重新訂立和終止 (一)聘方可以根據(jù)工作要求，結(jié)合受聘人的能力，調(diào)整受聘人的工作崗位，以達(dá)到人和崗位合理配置與利用。 (六)愛護(hù)聘方的財產(chǎn)。 (四)按時完成聘方指派的工作任務(wù)。 (二)受聘人所接觸的各種文件、資料等信息，均屬聘方商業(yè)經(jīng)營秘密，受聘人有義務(wù)對其保密，不對外擴(kuò)散。 (四)聘方在經(jīng)濟(jì)條件允許的情況下應(yīng)不斷提高受聘方的福利待遇。 (三)其他福利待遇根據(jù)聘方制定的有關(guān)制度執(zhí)行。 六、社會保險和福利待遇 (一)聘方接深圳市社會保險的有關(guān)規(guī)定，為受聘人辦理養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險。 (二)受聘人對聘方管理人員違規(guī)指揮強(qiáng)令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。 (七)受聘人按國家有關(guān)規(guī)定享受休假權(quán)利，休假期間的工資按國家及省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 (五)受聘人在工作時間內(nèi)，按國家規(guī)定履行國家和社會義務(wù)時，工資照發(fā)。 (三)聘方安排加班加點的，按
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