民辦幼兒園勞動合同模板-文庫吧資料
2024-12-16 23:40本頁面
【正文】 一)乙方患病或非因公負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排工作的。
(四)簽訂合同時采取欺騙手段隱瞞個人重要事項的。
(二)在試用期內被證明不符合聘用條件的。
第十二條 經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
六、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
第十一條 甲乙雙方經協(xié)商同意可以變更勞動合同的相關內容。
(四)其他違反甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴重，使甲方單位利益受損的。
(二)私下將生源介紹到其他單位的。
乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本園的規(guī)章制度，給予紀律處分、扣發(fā)工資，直至解除本合同。愛護甲方財產。遵守職業(yè)道德。
五、工作紀律、獎勵與懲處
第八條 甲方按照國家的有關規(guī)定制定相關規(guī)章制度，并負責對乙方的工作進行考核。并根據(jù)乙方的工作崗位，確定每月工資報酬。正式聘用期工資由基本工資和績效工資組成，基本工資為________元/月，績效工資按甲方依法確定的分配制
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