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正文內(nèi)容

廣東省新勞動合同范本-文庫吧資料

2024-12-16 22:55本頁面
  

【正文】 補償。變更后的勞動合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。 (三)甲方發(fā)生合并或者分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由承繼甲方權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行。 七、合同的變更 (一)任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。 (四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業(yè),對甲方及其管理人員漠視乙方生命安全和身體健康的行為,有權(quán)對甲方提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告。 (二)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,按國家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規(guī)定每_____(年/季/月)免費安排乙方進行體檢。 (二)乙方患病或非因工負傷,甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇,按醫(yī)療保險及其他相關(guān)規(guī)定報銷醫(yī)療費用,并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟費,數(shù)額為__________元/月(不低于當?shù)刈畹凸べY標準的80%) 六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護 (一)甲方按國家和省有關(guān)勞動保護規(guī)定提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所,切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。 五、社會保險和福利待遇 (一)合同期內(nèi),甲方應(yīng)按國家、省和本地區(qū)的有關(guān)規(guī)定,依法為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險的手續(xù),按規(guī)定的繳費基數(shù)和繳費比例繳納應(yīng)由甲方承擔的社會保險費,并按規(guī)定從乙方的工資中代為扣繳應(yīng)由個人承擔的社會保險費。如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。 (二)乙方的績效薪酬或獎金的計發(fā)辦法為:_____________________________________________. (三)乙方的津貼、補貼的發(fā)放標準和辦法為:__________________________________. (四)工資必須以貨幣形式支付,不得以實物及有價證券替代貨幣支付。 (如實行年薪制或者按考核周期支付工資)___________________________________________. 、物價水平和政府頒布的工資增長指導(dǎo)線等情況,依法確定本單位的工資分配制度。 : (1)計件單價________________。 : (1)乙方正常工作時間工資按____________執(zhí)行,初始工資額為_____元/月或_____元/時。 (三)甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護假等帶薪假期,并應(yīng)按本合同約定的工資標準支付工資。 (二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。 ,即經(jīng)勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。) 二、工作內(nèi)容和工作地點 (一)乙方的工作部門為_____________________________________, 崗位(管理技術(shù)崗位或生產(chǎn)操作崗位)
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