聘用聘請(qǐng)合同范本-文庫(kù)吧資料
2024-12-15 22:40本頁(yè)面
【正文】 除聘任合同： (1)乙方患病或非因工負(fù)傷，在國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)。 (3)聘任合同訂立時(shí)所依據(jù)的情況發(fā)生重大變化，致使原聘任合同無(wú)法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議。 ，甲方可以解除聘任合同，但應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知乙方： (1)乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原崗位工作。 甲方依據(jù)上述條款解除乙方聘任合同，乙方應(yīng)在30日內(nèi)辦妥終止聘任關(guān)系手續(xù)。 (5)乙方公派出國(guó)或因私出境逾期不歸。 (3)乙方年度考核不合格。 ，甲方可以隨時(shí)解除聘任合同： (1)乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求。 (2)乙方退休、死亡。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的，原合同效力不變。 ： 七、合同的變更、終止和解除 ，甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。 、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假,假期的待遇按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 ?。? 五、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件
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