勞動合同樣式簡易版范文-文庫吧資料
2024-12-15 02:01本頁面
【正文】 頁。
本合同自甲乙雙方簽字(蓋章)之日起生效，雙方應(yīng)嚴格遵照執(zhí)行。
本合同未盡事宜、按照國家和地方的有掛法律、法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行、無規(guī)定的雙方應(yīng)協(xié)商解決。調(diào)節(jié)無效的任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
甲乙雙方在本合同到期前經(jīng)辦協(xié)商同意續(xù)訂合同的，應(yīng)重新簽訂書面合同。
七勞動合同的解除、終止和續(xù)訂
甲乙雙方單方面解除或終止本合同、應(yīng)符合《勞動合同法》規(guī)定的條件和程序。
乙方在勞動過程中必須嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生和操作規(guī)程。
乙方應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費，由甲方從乙方的工資中代扣代繳。
乙方應(yīng)享受國家規(guī)定的休息休假之外的假期約定如下：_____
四勞動報酬
乙方的工
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