【正文】 一)甲方違反勞動合同的，應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：　　甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，除在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付乙方工資報酬外，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?！　〖追窖a(bǔ)簽或續(xù)訂勞動合同，雙方就合同期限協(xié)商不一致時，補(bǔ)簽或續(xù)訂的合同期限應(yīng)從簽字之日起不得少于____月。如雙方同意續(xù)訂，應(yīng)提前____日辦理續(xù)訂手續(xù)?！　儆诩夹g(shù)骨干，承擔(dān)某項重點(diǎn)工程的建設(shè)、改造任務(wù)或科研項目而任務(wù)未結(jié)束的?！　∫曳絽④?、入學(xué)或出境定居的?！　〖追接星趾σ曳胶戏?quán)益行為的?！　〖追讲话磭?、省和本合同約定支付勞動報酬或者保險福利待遇的。　　(二)在下列情況下，乙方可以隨時解除本勞動合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動報酬并依法繳納社會保險：　　在試用期內(nèi)的?！　》戏煞ㄒ?guī)、規(guī)定其他情況的?！　×x務(wù)服兵役期間的。　　乙方在享受法定休假、探親假期間的?！　』疾』蚍且蚬へ?fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。　　依照第7項解除勞動合同時，甲方還應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?！　〖追綖l臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難(地方政府規(guī)定的困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn))，經(jīng)向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動保障行政部門報告后，可以解除本合同。　　乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。　　乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的?！　≡谠囉闷陂g，乙方被證明不符合錄用條件的?！　?3)由于不可抗拒力致使本合同無法履行的。　　下列情況下，甲乙雙方可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：　　(1)甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)或調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)的?！　‰p方約定的其他義務(wù)：_________　　第十一條 合同的變更　　本合同履行期間，發(fā)生特殊情況時，甲、乙任何一方需變更本合同的，要求變更一方應(yīng)及時通知對方，征得對方同意后，雙方在規(guī)定的時限內(nèi)(通知發(fā)出_________天內(nèi))簽訂書面變更協(xié)議，該協(xié)議將成為合同不可分割的部分?！　∨W(xué)習(xí)政治文化知識，刻苦鉆研技術(shù)，不斷提高專業(yè)技術(shù)水平，積極參加必要的社會活動?！　∽袷貒曳?、法規(guī)和社會公德，保守國家秘密、甲方商業(yè)秘密，愛護(hù)甲方財物?！　〖追讲宦男斜竞贤瑫r，乙方有權(quán)依法向勞動爭議仲裁委員會提起申訴。對違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行?！　“凑找?guī)定領(lǐng)取勞動報酬和享受社會保險福利待遇?！　∠蛞曳教峁┓蠂乙?guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品?！　?chuàng)造條件提高乙方的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)水平?！　‘?dāng)乙方不履行本合同時，有權(quán)依法向勞動爭議仲裁委員會提起申訴。　　按照國家法律、法規(guī)和本單位有關(guān)規(guī)定，決定對乙方勞動報酬的分配形式，并對乙方實(shí)施獎勵或處分?！　〖追匠鲑Y培訓(xùn)乙方后，乙方須為甲方服務(wù)________年，否則乙方應(yīng)支付甲方培訓(xùn)費(fèi)_________元。　　第八條 教育和培訓(xùn)　　甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行各種必要的政治、思想品德教育和職業(yè)技術(shù)及上崗前培訓(xùn)?！　∫曳綉?yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。　　乙方其他保險福利待遇，按國家以及本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。　　乙方在甲方工作期間，患病、負(fù)傷、因工傷殘或者患職業(yè)病以及生育，其有關(guān)保險福利待遇，按國家____省現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行?！　∫曳诫x退休，由社會保險機(jī)構(gòu)按規(guī)定每月發(fā)給離退休金?！　〉诹鶙l 保險與福利　　甲乙雙方必須依法參加社會保險，甲方按所在地規(guī)定的一定比例按月為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險費(fèi)，乙方個人負(fù)擔(dān)的部分，由甲方代乙方在其工資中扣繳，具體繳納辦法及標(biāo)準(zhǔn)為：_________?！　∫曳绞录倨陂g，甲方扣除工資的標(biāo)準(zhǔn)為_________?！　?2)休息日安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬?！　∮捎诩追缴a(chǎn)任務(wù)不足，使乙方下崗待工的，甲方保證乙方的月生活費(fèi)不低于_________元?？冃ЧべY根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對乙方的工資報酬選擇確定以下第_________種：　　(1)乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定，根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為_________元?！　〖追匠兄Z每月____日為發(fā)薪日。不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國家規(guī)定的第四級體力勞動強(qiáng)度的勞動和其他禁忌從事的勞動。對懷孕七個月以上的女職工，不得安排其延長工作時間和夜班勞動?！　〖追讲坏冒才排毠ぴ诮?jīng)期從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強(qiáng)度的勞動?！　〖追桨才乓曳綇氖?