勞動合同范本簡單版-文庫吧資料
2024-12-14 23:42本頁面
【正文】 ___________簽訂地點：_________________ 勞動合同范本簡單版【三】 甲方：_________________公司 地址：_____________________ 聯(lián)系電話：_________________ 乙方：_____________________ 身份證號：_________________ 聯(lián)系電話：_________________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。本合同______式_____份，雙方各_____份，員工本人檔案存入_____份。 八、本合同其他條款和未盡事宜按集體合同約定或國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。 六、合同爭議處理 發(fā)生勞動爭議后，甲乙雙方應(yīng)積極協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，任何一方均可向本單位勞動爭議調(diào)解委員會(小組)或工會申請調(diào)解，調(diào)解不成的，方可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以自收到裁決書之日起______日內(nèi)向人民法院提起訴訟。給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金數(shù)額的確定辦法為__________________。雙方均有過錯的，根據(jù)實際情況，由雙方各自承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任。乙方的工資待遇調(diào)整按甲方工資分配制度和管理辦法執(zhí)行。 試用期(見習(xí)期)滿后的工資待遇為_______________。 四、工資待遇 (一)工資收入構(gòu)成 乙方的工資收入由_______________________幾部分構(gòu)成。 經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)實行不定時工作制。具體工作任務(wù)為________，期限自________年_____月__日起，預(yù)計至________年_____月__日止。其中前____個月為試用期(見習(xí)期)。 甲方(簽字或蓋章)___________乙方(簽字或蓋章)___________ ___________年_____月____日 ___________年_____月___日 勞動合同范本簡單版【二】 甲方(用人單位)：____________________ 乙方(員工、工作人員))：___________
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