企業(yè)聘用勞動(dòng)合同范本-文庫(kù)吧資料
2024-12-13 22:22本頁(yè)面
【正文】 度存在的弊端，對(duì)勞動(dòng)者來(lái)說(shuō)，有利于保障其合法權(quán)益，主要體現(xiàn)在： (1)有利于勞動(dòng)者選擇職業(yè)，有了擇業(yè)的主動(dòng)權(quán)。 第九條 本合同在執(zhí)行中如有爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決。本合同的各項(xiàng)條款在延聘期內(nèi)繼續(xù)有效。任何一方如要求延長(zhǎng)聘期，均應(yīng)在合同期滿前三個(gè)月向?qū)Ψ教岢?，由雙方協(xié)商確定，并另簽延聘合同。聘方提供受聘方及其家屬回國(guó)的飛機(jī)票和負(fù)擔(dān)按規(guī)定限量的行李托運(yùn)費(fèi)。受聘方及其家屬回國(guó)的旅費(fèi)，由聘方支付，其它一切費(fèi)用自理。聘方負(fù)擔(dān)受聘方及其家屬在中國(guó)境內(nèi)的旅費(fèi)，國(guó)際旅費(fèi)自理。 受聘方違犯中國(guó)政府法令，聘方有權(quán)提出解聘。受聘方如中斷合同，必須在離華前一個(gè)月向聘方提出書(shū)面申請(qǐng)，未經(jīng)聘方同意，受聘方仍應(yīng)照常進(jìn)行工作。 第五條 受聘方應(yīng)遵守中國(guó)政府的法律、法
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