近三年基層黨建工作的自查報(bào)告-文庫吧資料
2024-12-07 02:06本頁面
【正文】 率達(dá)到%?！ 。ǘ┰谔嵘鶎尤罕娊M織力上下功夫。三是開展豐富活動(dòng)。二是用好宣傳手段。一是學(xué)好“第一議題”?！ ∪⒔鉀Q辦法和建議 為解決以上問題，轄區(qū)黨委決心在做到“四個(gè)堅(jiān)持”、提升“四個(gè)能力”上使長勁。三是工作創(chuàng)新不夠。對(duì)黨建工作，會(huì)議安排較多，機(jī)制創(chuàng)新較少，在激發(fā)基層黨建工作積極性上下功夫不夠。二是統(tǒng)籌兼顧不夠。黨建工作第一責(zé)任人意識(shí)不夠強(qiáng)烈，“一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位。凝神聚力抓黨建力度不夠，存在時(shí)緊時(shí)松的問題，例如：在環(huán)保攻堅(jiān)、拆遷改造等工作任務(wù)重時(shí)，“三會(huì)一課”“主題黨日”等落實(shí)情況滯后；抓黨員教育管理不嚴(yán)格，部分黨員組織關(guān)系在社區(qū)，但是本人不在轄區(qū)，平時(shí)參與組織生活不積極，存在游離在管理之外的問題；對(duì)經(jīng)常不參加組織活動(dòng)的黨員缺少有效的管理措施，導(dǎo)致黨員教育覆蓋率僅%；組織生活形式單一，內(nèi)容缺少活力，參與黨組織活動(dòng)的黨員還未達(dá)到%?！白灾巍⒎ㄖ?、德治”結(jié)合不緊密，社區(qū)治理人才儲(chǔ)備明顯不足，目前引入社會(huì)組織僅家，專業(yè)志愿者隊(duì)伍僅支，隊(duì)伍不健全，缺少專業(yè)的個(gè)人或組織；選樹典型力度不夠，選報(bào)名先進(jìn)典型，僅人被選樹，對(duì)其他先進(jìn)典型挖掘宣傳力度太小。個(gè)非公企業(yè)黨支部陣地缺失，沒有專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，多依靠社區(qū)黨委牽頭開展活動(dòng)，無法形成自身特色；在抓“兩新”組織黨建中，過多側(cè)重于完成新建任務(wù)，但在“強(qiáng)組織”上還有差距，導(dǎo)致其作用發(fā)揮不明顯；社區(qū)黨建品牌效應(yīng)不突出，沒有在全市“叫得響”，沒有形成影響力。開展群眾性文化活動(dòng)場，受益群眾人次。實(shí)現(xiàn)黨員積分管理、志愿服務(wù)、公益課程與道德銀行存儲(chǔ)相結(jié)合的功能，受益群眾達(dá)余人。以德治潤心，依托“道德銀行”，搭建黨群共享平臺(tái)。依托黨建陣地成立“社區(qū)法治學(xué)校”，邀請(qǐng)法律專業(yè)講師，開設(shè)以案說法講座，培養(yǎng)居民依法思維和運(yùn)用法律方式解決問題能力，開設(shè)“以案說法”講座次，開展“模擬法庭”活動(dòng)次，參與群眾余人。召開轄區(qū)社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)議次，運(yùn)用“一征三議兩公開”工作法決策事項(xiàng)條；收集“需求清單”項(xiàng)，挖掘“資源清單”項(xiàng)，建立“項(xiàng)目清單”項(xiàng)，基層治理水平不斷提高?！ 。ㄋ模叭巍辈⑦M(jìn)，提高轄區(qū)治理水平。抓實(shí)檢視問題，借力“萬名黨員連心群眾、不忘初心擔(dān)當(dāng)使命”活動(dòng)，組織名黨員走訪群眾戶，制作發(fā)放問卷、連心卡份，收集意見建議條，解決實(shí)際問題個(gè)；認(rèn)真召開研討會(huì)，建立問題臺(tái)賬條。抓實(shí)學(xué)習(xí)教育，
教學(xué)教案相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1