勞務(wù)用工合同范本4篇(參考版)
2024-12-06 22:32本頁面
【正文】 甲方(蓋章)：_________ 乙方(簽字)：_________ _________年____月____日 _________年____月____日 。 六、勞動保護和勞動條件 國家有關(guān)勞動保護規(guī)定，包括有關(guān)女職工的勞動保護規(guī)定，切實做好乙方工作期間中的安全與健康。 五、社會保險福利待遇 合同期內(nèi)，乙方提出申請，甲方應按有關(guān)規(guī)定予以辦理社會保險手續(xù)，合同期滿內(nèi)不再續(xù)訂的，甲方將從次月起停止繳納乙方的保險金。發(fā)放形式為。 乙方基礎(chǔ)工資標準為 元/月，崗位津貼元/月，試用期內(nèi)享受上述工資的80，合計為 元/月，行駛里程津貼為 元/公里。原則上不安排乙方加班，如確因工作需要，經(jīng)與勞動者協(xié)商后，可以適當加班，加班后用人部門應安排其調(diào)休，如因工作需要無法安排調(diào)休的，則給予20元/天的加班補助費。 三、勞動紀律 甲方應根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度，乙方在甲方工作期間內(nèi)，應自覺遵守國家和省規(guī)定各項勞動法律、法規(guī)和甲方的《xx學院臨時用工暫行辦法》等各項規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。個月 二、工作任務(wù) 乙方同意并服從甲方的工作需要，在 月 日至 年 乙方（蓋章） 合同簽訂日期： 年 月 日 勞務(wù)用工合同范本4 用人部門(甲方)： 職工(乙方)： 甲方因工作需要臨時招用工作人員，乙方申請應聘。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。 協(xié)議如有未盡事宜， 凡屬國家有規(guī)定的， 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；凡屬國家沒有規(guī)定的， 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充；如不能解決，可以由三都縣中和鎮(zhèn)法院進行仲裁。 任何一方提前解除協(xié)議， 均應提前 30天通知對方。 、甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除： 本協(xié)議期限屆滿時即終止， 由于生產(chǎn)工作需要， 在雙方同意條件下， 可續(xù)簽協(xié)議， 并應提前1個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。同時，愛護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導、管理和教育。 勞動紀律： 乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。 工作任務(wù)： 甲方安排乙方在 崗位，從事該崗位職責范圍內(nèi)的工作； 乙方的崗位、職責及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行； 乙方應完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德； 因甲方生產(chǎn)（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應服從甲方的工作安排和調(diào)配。 甲方： 法定代表人： _______年______月_____日 乙方： _______年______月_____日 勞務(wù)用工合同范本3 甲方： 身份證號碼： 乙方： 身份證號碼： 根據(jù)有關(guān)規(guī)定， 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議， 共同執(zhí)行。 本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后，進行修訂和補充。 九、其它： 雙方必須嚴格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議，根據(jù)情況給予經(jīng)濟補償。 乙方被依法追究刑事責任等。 不執(zhí)行《崗位責任制度》、《
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